最終更新日:2026/9/5

一般社団法人パブリックサービス

業種

  • 建設コンサルタント
  • 財団・社団・その他団体

基本情報

本社
愛知県
資本金
一般社団法人により非該当
売上高
当法人規定のため非公開
職員
604人(2026年4月1日現在)

【年間休日128日/平均有給取得日数13日/賞与年3回】国土交通省のパートナーとして、社会に貢献。公務員に近い働き方も魅力です!

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企業のここがポイント

  • 制度・働き方

    年間休日128日/平均有給取得日数13日/賞与年3回/月平均残業時間10.6時間

  • 安定性・将来性

    中部地域の社会基盤施設整備をサポート!(国土交通省の各事務所で行う諸業務の全般的な支援)

  • 制度・働き方

    自己負担5,000円で借上社宅に入居可能/2025年度男性育休取得4名・時短勤務女性5名

会社紹介記事

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幅広い世代の職員が活躍中。約10年前から新卒採用を継続的に行っており、20代の職員も多く、新入職員もスムーズに溶け込めて働きやすい職場環境です!
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若手、中堅、ベテランを交えたチームで仕事を進める当法人。育てる風土が根づいており、何か分からないことや困ったことがあっても気軽に相談することができます。

行政機関のパートナーとして、社会インフラの整備に貢献!安定性は抜群です!

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「公共事業のバイプレイヤーでありますが、社会に貢献ができ、地域の人々のお役に立てることにやりがいを感じられますよ」と企画部の長谷川さん。

◆公共事業を支える、公務員に近い仕事
当法人は、行政機関が進める道路や河川、ダムなど社会基盤施設の整備に関わる「発注者支援業務」を行っている組織です。具体的な業務として、社会基盤施設整備に必要な資料をまとめる資料作成業務をはじめ、積算技術業務、技術審査業務、工事監督支援業務、そして道路・河川・ダムの公物管理補助業務、これら5つの支援業務を担っています。建設コンサルタントに近い業務から、施工管理に近い業務まで幅広い経験を積むことができ、その中から得意分野を見つけて活躍できるのが魅力です。

行政機関が担っていた仕事を行っている当法人は、仕事内容も働き方も公務員に近いです。また、一般社団法人であるため、利益を追求するのではなく、より良い社会基盤施設をつくること、より良い人材を育てることに投資ができます。100%公共事業の仕事のため、組織としての安定性があります。

◆充実した研修と福利厚生
当法人の職員は、真面目にコツコツと取り組む人が多いうえ、幅広い世代で構成されたチームで仕事を進めていくため、質問もしやすい環境です。20代の若手も多いため、新しく入職された方も職場にはスムーズに馴染めるでしょう。入職後には、社会人基礎力研修、PC研修、ドローン研修、業務別研修で構成された、3か月間の手厚い新入職員研修を実施。配属後もOJTで新入職員の成長を支援しています。

また、充実した福利厚生を整えているのも特徴です。例えば借上社宅制度があり、家具・家電付きのワンルームマンションを月5,000円(27歳まで)で利用できます。また、人間ドックのオプション検査を25,000円まで自由に受けられ、インフルエンザの予防接種は配偶者も当法人の費用負担で受けられます。更に、会員制の福利厚生サービスを導入しており、デジタルコンテンツやフィットネス、飲食店などの様々な優待サービスが受けられます。

◆ワークライフバランスを保てる環境
休日については、土日祝完全週休2日制で、公務員と同じようにお盆休みが無い代わりに3日間の夏季休暇が取れるほか、設立記念日休暇が1日あり、年間休日は128日です。さらに、入社した4月1日から有給休暇を15日間付与。1時間単位で取得可能かつ最大20日間まで繰り越せます。ワークライフバランスが充実した環境ですよ!
(企画部/長谷川 正記)

会社データ

事業内容
<資料作成業務>
国土交通省の各事務所で行う諸業務の全般的な支援
・設計業務・調査業務の成果、工事に関する資料等の整理、調査・計画・管理に必要な資料の作成
・工事等の発注に伴う設計図面、数量等のとりまとめ
・公共事業を行う上で必要となる関係者や関係機関との協議・調整に必要な資料の作成

<用地補償支援業務>
公共事業の施行に伴う公共用地交渉を中心とした用地取得事務処理を総合的に支援
・公共用地取得計画図書の作成
・関係住民等への補償方針の説明
・公共用地交渉の実施

<積算技術業務>
公共工事の発注に伴う工事価格の算出
・工事予定箇所の現地調査
・工事発注用図面の作成
・工事発注に関する数量のとりまとめ
・工事発注に必要な工事価格の算出

<公物管理補助業務>
河川の点検および河川・ダム・道路の管理における事務手続きの補助
・車両及び徒歩による河川及び河川管理施設等の点検
・河川法に基づく各種申請書類・届出の受付・協議・審査の補助
・ダム・貯水池及び関連施設等に関する操作・監視・情報連絡等の支援
・道路法に基づく各種申請書類の受付・協議・審査、指導取締り等の補助
・災害時、緊急時における各種データ収集や対応

<工事監督支援業務>
公共工事の施工に伴う工事監督の支援
・工事の施工に必要な書類の確認及び作成
・工事の施工状況、使用材料の照合確認
・地元及び関係機関との協議、調整の支援
・工事検査等への臨場

<技術審査業務>
公共工事の施工業者選定に伴う各企業からの提出資料に対する分析・整理
・工事入札参加企業の総合評価に関わる資料に対する確認
・工事入札参加企業の技術提案または施工計画に対する分析・整理
・工事入札参加企業の評価に関する一覧表の作成

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中部地域の社会資本整備をサポートする6つの業務を柱に活動しています。

本社郵便番号 460-0003
本社所在地 愛知県名古屋市中区錦二丁目2番22号 名古屋センタービル別館
本社電話番号 052-228-8162
設立 2010年10月
資本金 一般社団法人により非該当
職員 604人(2026年4月1日現在)
売上高 当法人規定のため非公開
事業所 本所(名古屋):名古屋市中区錦二丁目2番22号 名古屋センタービル別館 8階
技術センター:名古屋市熱田区沢下町5番5号 Sonosakiヱ金山 3階
沼津事業所:沼津市西条町161 カーニープレイス沼津ビル 2階
静岡事業所:静岡市葵区常磐町二丁目13番地の1 住友生命静岡常磐町ビル 7階
浜松事業所:浜松市中央区植松町265番地15 嶋貸事務所 2階
名古屋事業所:名古屋市中区金山一丁目14番18号 A-PLACE金山 4階
津事業所:津市上浜町六丁目175番地
岐阜事業所:岐阜市西荘二丁目4番15号
多治見事業所:多治見市坂上町六丁目33番地
高山事業所:高山市上岡本町三丁目418番地 垣越ビル 3階
飯田事業所:飯田市座光寺4601番地1 レンタルオフィスU 2階
  

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 7.5
    2025年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 10.6時間
    2025年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 13.2
    2025年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    2025年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 5 1 6
    取得者 4 1 5
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    2025年度

    男性

    80.0%

    女性

    100%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 7.1%
      (154名中11名)
    • 2025年度

社内制度

研修制度 制度あり
あり:社内研修、外部研修制度あり

必須研修・任意研修併せて最大95件実施した年も!
階層別、スキル別等職員の成長のために幅広い研修を実施しています。

・新規学卒者研修
 ビジネス基礎研修、PC基礎研修(Word、Excel、CAD)、発注者支援業務別研修、フォローアップ研修等
・各種技術力向上研修
 コミュニケーション研修、PC応用研修(Excel、CAD) 等
・役職別研修
 係長研修、管理職研修 等
・各所属内研修 等
 コンプライアンス、情報セキュリティ、個人情報保護、安全・衛生管理 等
(2025年度研修予定:約90件)
(2024年度研修実績:約90件)
(2023年度研修実績:約95件)
自己啓発支援制度 制度あり
あり:業務遂行に係る資格取得費用の補助があります!

例:技術士補、土木施工管理技士 等
メンター制度 制度なし
キャリアコンサルティング制度 制度なし
社内検定制度 制度なし

採用実績

採用実績(学校)

<大学院>
名城大学、愛知工業大学
<大学>
名城大学、愛知工業大学、中部大学、大同大学、日本大学、金沢工業大学、福井工業大学、名古屋工業大学、岐阜大学、静岡大学、信州大学、山梨大学、福井大学、千葉大学、岡山大学、高知大学、滋賀県立大学、前橋工科大学、東海大学、大阪工業大学、大阪産業大学、東北工業大学、広島工業大学、立命館大学、東洋大学、愛知大学、愛知学院大学、南山大学
<短大・高専・専門学校>
岐阜工業高等専門学校、豊田工業高等専門学校、長野工業高等専門学校、東海工業専門学校金山校、名古屋工学院専門学校

採用実績(人数)         2021年  2022年  2023年  2024年  2025年
----------------------------------------------------------------------------
大学院了     ー     ー    ー     ー    ー
大卒       6名    10名   9名    10名    2名
専門・高専卒   1名    2名    3名     1名    1名
高卒       5名    4名    4名     2名    5名
採用実績(学部・学科) 理工学部 社会基盤デザイン工学科
理工学部 環境創造学科
工学部 土木工学科
工学部 都市建設工学科
工学部 建築学科
生産工学部 土木工学科
生産工学部 環境安全工学科
生物資源学 部共生環境学科
環境学部 環境政策・計画学科
法学部 法律学科
経済学部 産業社会学科
測量科
機械CAD設計科
IT・マルチメディア系
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2025年 6 2 8
    2024年 8 5 13
    2023年 13 3 16
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    2025年 8 0 100%
    2024年 13 3 76.9%
    2023年 16 0 100%

先輩情報

ワークライフバランスに特化した会社
森 さん
2018(平成30)年入社
29歳
中部大学
工学部 都市建設工学科
岐阜事業所
積算業務や監督支援業務など幅広い分野で活躍出来る
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取材情報

行政機関のパートナーとして、中部エリアの社会基盤を「土台」から支えます。
手厚い研修と温かい社風のもと、一生モノの技術を習得!
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会社概要に記載されている内容はマイナビ2027に掲載されている内容を一部抜粋しているものであり、2028年卒向けの採用情報ではありません。企業研究や業界研究にお役立てください。

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