最終更新日:2026/6/1

茨城乳配(株)

業種

  • 陸運(貨物・バス・タクシー)
  • 専門コンサルティング
  • 物流・倉庫

基本情報

本社
茨城県

取材情報

我が社自慢の制度・社風

一人ひとりの意見や発言を尊重。働きやすい体制には自信があります!

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交流や発言の機会が大切にされる環境で食のライフラインをつなぐ

関東エリアを中心に、食品配送を通じて人々の暮らしに貢献する茨城乳配。物流業界有数の規模を誇る企業だが、社員満足度という点でも注目を集めているという。その要因について、人事担当2名にお話を伺った。

渡邊 春樹さん(写真左)
経営管理本部 人事部 人事課長/2015年入社

田中 美瑠姫さん(写真右)
経営管理本部 人事部/2020年入社

社員の希望や思いを汲み取りたい。サポート体制の充実が仕事の充実に(渡邊さん)

茨城乳配、という社名からは乳製品の配送会社というイメージが浮かびますが、実際は食品全体の配送を行っています。当社の拠点は関東に8事業所あり、メーカー様など製造元の商品をスーパーマーケットや外食チェーンの店舗様へ配送。その物流ノウハウで企業様向けにコンサルティングを行うこともあります。当社に入社された方は運輸部に配属となりますが、まずジョブローテーションとしてドライバー、倉庫作業、事務管理などさまざまな業務を経験していただきます。

このジョブローテーション制には、きちんと自分に見合った業務を見つけて欲しいといった想いが込められています。定期的に面談も行い、仕事の状況や今後の希望などは社員一人ひとりから直接ヒアリング。それに加えて当社では、社員全員にアンケートも提出してもらっています。用紙には自由記述のスペースが広く設けられており、社員が記入し終えたものは直接社長の手に渡りますから、まさに「言いたいことを言える環境」が実現しています。

当社は物流企業である以上、24時間365日稼働していますが、それによって社員の負担が大きくなり過ぎないよう、ワークライフバランス面にも力を入れています。週休2日制の徹底、有休取得の推奨も行っていますし、日勤か夜勤かという勤務体制もきちんと本人の希望を反映した上で決まっていきます。当社には長い年数勤務している社員が多く在籍しているのですが、このようなオンとオフのバランスが取りやすいという点も大きな要因だと感じています。

また、仕事以外の、生活面でのサポートも充実させています。まず挙げたいのが、住宅手当です。会社が紹介する借り上げマンションであれば、家賃の大部分は会社負担で居住することが可能ですし、ご自身で借りた賃貸住宅に対しても、家賃の一部を支給しています。それに、福利厚生アウトソーシングサービスにも加入しており、さまざまな割引制度を利用することも可能。社員満足のためにも、制度や福利厚生といったサポートの仕方は多彩であることが重要だと考えています。

人事担当者が語る「大事な資質」

企業理念“性格の良い会社を創る”に共感できることがまず大事ですね。知識や技術よりも、周囲と協力し合う姿勢。それこそ当社が求める、大事な資質です(渡邊さん)

社内交流に注力!社員と家族が安心できる職場を目指して(田中さん)

当社では、社員一人ひとり納得いくかたちで成長してほしいという想いで、入社後の社員に対して業務に関する多方面からの研修制度を設けています。研修期間は約1ヶ月なのですが、まずは前半でビジネスマナー研修を受けていただき、中盤では当社の業務概要について学習。企業理念や事業内容について、さらにはドライバーとして大切な安全についても、実地研修というかたちで学びます。そして後半では関東に8ヶ所ある当社の各拠点を実際にまわり、その役割や具体的な仕事を学ぶ、という充実したプログラムとなっています。

運輸部に配属となった後、ドライバーとして活躍したいけれど資格が不十分、という方に対しては、自動車学校への通学も勤務時間に換算して取得を支援。事務系としてキャリアを積みたい社員に対しても、運行管理者試験や給与計算実務能力検定などの受験をサポートしています。優秀な業績を挙げた社員に対しては拠点ごとで表彰する制度も設けているのですが、そういった社員どうしで交流できる場を多く設けているのが、当社の大きな特長でもあります。

毎日休むことなく稼働している会社ですから、社員全員が手を休めて一同に集まることは難しいのが現状です。それでも交流を深めて欲しい、という思いで春や夏を中心にバーベキューやボウリング大会といった社内レクリエーションを開催。バーベキューなどでは日勤も夜勤も両方参加できるよう、朝から晩までお肉を焼き続けています。これらのレクリエーションには社員だけでなく、ご家族も参加していただけます。忙しくなるクリスマスの時期には、ホールケーキを各社員にプレゼントするなど、会社として社員に感謝の気持ちを届けられるよう心がけています。

社内交流の場がきちんとあることで、社員どうし、お互いを認め合い、尊重し合う風潮もきちんと築くことができているように感じます。個性は人それぞれで、賑やかな人もいれば物静かな人もいます。そういった性格の部分もきちんとわかり合えているため、当社には自然体で過ごしやすい空気が流れています。

人事担当者が語る「大事な資質」

自分の意志をきちんと伝える姿勢も大切ですね。責任ある管理職を目指す方も、現場のドライバーにこだわりたい方も、個々の考えをきちんと尊重します(田中さん)

人と人とのつながりを大切に。周囲との協力や前向きな姿勢が活躍のカギとなる

●茨城乳配で活躍している社員は、どんな方々ですか?

当社は企業理念で“性格の良い会社を創る”と掲げているだけあって、社員の評価も内面を重視しながら行っていきます。決して一人で抱え込まず、周囲と協力し合い、その後できちんと感謝すること。こういった姿勢を認められて活躍を続ける社員もいますし、中途入社した社員からは、この社風のおかげで仕事への向き合い方がいい方向に変わった、という方もいます。前向きな姿勢で物事に取り組める方は、きっと活躍できる環境です。(渡邊さん)

私の学生時代の専攻は、社会福祉。他の社員も経営学出身だったり、海洋学専攻だったりとさまざまで、物流の仕事内容、スキルは入社後の頑張りで身に付けています。私たちは専攻内容ではなく人間性の部分が重要だと考えています。私自身、当社で社会人を経験してみて、企業イメージというものは所属する社員によって決まる、ということを改めて感じました。活躍する社員像としては、素直さや柔軟性で周囲と結束できる人だと考えています。(田中さん)

●物流業界に興味がある学生さんへのメッセージ

物流業界の仕事は、運転中や倉庫内作業、事務作業の間は、一人で作業に取り組むことが多いです。だからこそ、当社ではレクリエーションなどを行い、社員間の交流を深める機会を設けています。ドライバーが出発前に事務所で点呼を受ける時、倉庫から商品をトラックに積む時などは社員と連携することになります。それはわずかな時間かもしれませんが、気心知れた相手と言葉を交わすタイミングがあることで、その日を頑張り抜くための、元気の源になるはずです。そういった社員にとっての日々の糧となるような機会をこれからも作っていきたいですね。(渡邊さん)

オンラインツールの進化などであらゆることが便利になっていく時代でも、食品の配送という仕事は、大勢の暮らしを支える重要なライフラインとして定着しています。物流業界と聞くと「仕事が大変そう」というイメージをお持ちの方も多いかも知れませんが、安定性という点ではいい業界だと思います。実際、コロナ禍においても当社の業績はアップし続け、安定した経営状態を保つことができているので、安心して働ける環境が広がっています。(田中さん)

人事担当者が語る「大事な資質」

物流の仕事は、24時間365日稼働し続ける仕事。決して一人で成し遂げることはできない分、周囲を尊重し、きちんと連携し合いながら進める姿勢が常に求められる。

企業研究のポイント

世の中にはどんな業界があるか、その業界の中ではどんな企業が存在しているか、よく分からないこともたくさんあると思います。まずは生活の身近な部分から、どんな仕事があるかリサーチして、調べてみてはいかがでしょうか。

また、企業を研究する際、業界に捉われたイメージを浮かべがちですが、踏み込んで調べてみると、各企業の社風や福利厚生、教育制度といった、充実したサポート環境も知れる可能性があります。先入観に捉われ過ぎることなく、全体像を見ながら動いてみてくださいね。
(渡邊さん)

どんなにやりたい仕事でも、その会社の雰囲気や、一緒に働く方々が自分に合わなければ、続けていくには難しいと思います。だからこそ、会社説明会などには積極的に参加するべきだと思います。対面での参加が難しい場合でも、オンライン参加などで少しでも雰囲気をつかんでみるなど心掛けてみてはいかがでしょうか。

当社が誇れるのは、雰囲気、そして社員の人間性。その中の一員として活躍するには、やはり素直さや明るさといった資質が重要だと思います。社員に重視するのは、学力や資格でもなく、人となりです。
(田中さん)

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スーパーマーケットなどに、食品が当たり前のように並んでいるのも、食品物流の存在があるからこそ。茨城乳配の存在は、大勢の毎日に貢献する、まさに影の立役者だ。

マイナビ編集部から

1965年の創業以来、半世紀以上にもわたり食品物流を通じて質の高いサービスを提供し続ける、茨城乳配。関東一円における食品全般の企業間輸送を請け負う、社名イメージを遥かに超えたスケールで事業展開を行う、業界でも有数の規模を誇る会社である。さらに注目すべきは“性格の良い会社を創る”という斬新な企業理念だ。物流業界といえば「安全」や「迅速」というキーワードが浮かぶが、同社がその点をクリアしていることは言わずもがな、この理念は言葉のみで完結することなく、働きやすい雰囲気づくりに大きく貢献している。

今回取材させていただいた人事担当のお二人からも、その人柄の良さが十分感じ取ることができ、実際に制度面や福利厚生面も大変充実している。一日たりとも稼働を止めてはいけない業務内容だからこそ、社員が一同に集まるのは不可能にしても、できる限りの交流をはかれるようにと、さまざまな社内レクリエーションが企画・実施され、社員、そしてそのご家族も多数参加し、楽しんでいるようだ。

コロナ禍により、各業界において内定見送りが頻発した2020年、茨城乳配では「内定取消を受けた方のための選考」が実施された。それはまさに、いかなる時代においてもニーズが高い事業の安定性、そして茨城乳配という会社の“性格の良さ”を物語るエピソードである。

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茨城県水戸市にある、茨城乳配の本社。倉庫で適切に保管した商品を、独自のノウハウで効率的に配送。関東一円だけでなく、航空便を利用した海外への輸出も担っている。

会社概要に記載されている内容はマイナビ2027に掲載されている内容を一部抜粋しているものであり、2028年卒向けの採用情報ではありません。企業研究や業界研究にお役立てください。

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