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最終更新日：2026/7/3
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障がいの有無に関わらず人が持っている力を発揮し、仕事を通し社会参加していくことに関われます。
2025年度の月平均所定外労働時間は10時間と短く、年平均有給休暇取得日数は8日と多いです。
新人研修やキャリアアップ研修、外部研修への参加などを通じ、スキルを磨きながら働くことができます。
利用者様はもちろんのこと、職員が楽しく働けること、またそれぞれのワークライフバランスを大事にしていることも当法人の魅力です。
社会福祉法人森の会は、障がいのある方々の地域生活を支援する共同作業所からスタートして40年有余活動してきました。現在は障がいの重い方々を支援する生活介護の事業も展開しています。障害のある方々の人権を守り、地域市民として豊かな地域生活を送れるように支援することを目的とする私たちの事業には、発足以来の特徴があります。それは各人がもっている力や善さを最大限に発揮し、働くことを通して地域に貢献していくことを大切にすることです。地域で共に生きる意義をこのように考え、福祉の仕事を進めたいと考えています。共同作業所からスタートしたバオバブではリサイクル（資源回収）や煎餅等の食品加工・販売、受注作業等を通して地域貢献をしています。また生活介護を中心とするプラタナスにおいても、企業等から受注する簡易作業やバオバブの事業である喫茶サービスに用いるコースターの作成などを作業工程等の工夫することでおこなっています。利用者の健康を大切にしてこそ、このような有意義な活動ができると考えています。
男性
女性
＜大学＞ 目白大学、明治学院大学、東京家政大学、十文字学園女子大学
