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最終更新日：2024/8/14
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部署名社会ソリューション部
新人研修では、まず初めに社会人の基礎となるマナーや考え方、成長するための方法を学ぶことができました。それにより社会人としての在り方を理解することができました。また、その後の技術研修では、プログラムが未経験な私でも理解しやすいカリキュラムでした。特にチームで行うことが多いため、実務に近い形でitスキル向上を目指すことができました。
一番の理由としては、未経験でもITスキル向上を目指し、戦力として活躍できるという点です。その背景には研修制度の充実、親身になってサポートしてくれるOJTトレーナーの存在があります。特に配属後は、OJTトレーナーの方や現場の先輩がサポートしてくれるため、未経験でも成長できる環境が整っていると感じています。
就活は様々な人や環境、業界、自分自身を知ることができるいい機会だと思います。大変なことも多くあり、疲れてしまうこともあると思いますが、最後まで投げ出さず頑張っていただきたいです。
