最終更新日:2025/4/11

オープンハウスグループ[グループ募集]

  • 正社員
  • 上場企業

業種

  • 不動産
  • 住宅
  • 建設
  • 建築設計
  • 専門コンサルティング

基本情報

本社
東京都

仕事紹介記事

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〇現場の検査チェックの内容を施工監督自ら、必ずお客様に情報共有!常にお客様とやりとりしながら二人三脚でお客様の夢のマイホームを形にする仕事。
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〇注文設計なんと営業担当不在なんです!設計士が直接お客様様との打ち合わせから詳細設計まで一貫して担当します!業界でも珍しい設計スタイルです。

募集コース

コース名
  • 受託開発あり
【総合職】設計・施工職 ※募集会社:(株)オープンハウス・ディベロップメント
設計:意匠設計業務からプレゼンテーション、それに伴う調査、申請業務、パースや販売図面の作成など、多岐に亘ります。
施工:工程管理から予算管理まで、建設現場における施工管理/監督業務を担います。
雇用形態
  • 正社員
配属職種1 ■注文設計業務(新築戸建)

営業担当を介さず、設計士がお施主様との打ち合わせから詳細設計まで一貫して担当!業界でも珍しい設計スタイルです。要望をヒアリングしてプランに落としていく過程を知識のある技術職が担うことで、お客様の理想を叶える住宅をご提案します。
※(株)オープンハウス・ディベロップメントの建築、技術職となります。

配属職種2 ■分譲設計業務(新築戸建)

マーケットや地域特性に合った住宅を追及し、世の中に広く受け入れられる住宅を設計します。複数棟を一括で担当し、企画・設計・デザインのプロを目指す!住宅スケールからの街づくりができます。
※(株)オープンハウス・ディベロップメントの建築、技術職となります。

配属職種3 ■施工管理業務(新築戸建)

住宅現場での司令塔であり最後の砦として、「品質管理」「工程管理」「安全管理」「コスト管理」を行います(プロジェクトマネジメント業務)。最新鋭の自社開発のアプリ・システムを活用!若手から現場のリーダーとして、関係者をまとめ上げます。
※(株)オープンハウス・ディベロップメントの建築、技術職となります。

募集要項・採用フロー

エントリー方法・採用フロー
  1. 会社説明会

    WEBにて実施

  2. 面接(グループ)

    1回実施予定

  3. 面接(個別)

    複数回実施予定

  4. 適性検査

  5. 内々定

募集コースの選択方法 複数コースの同時併願も可能です。
面接時にご希望をお伝えください。
選考方法 面接
↓(WEBテスト・適性検査)
面談

内々定
※面接・面談回数は人により異なります。
選考の特徴
  • 選考でエントリーシートなし
  • 選考で筆記・適性検査なし
  • グループ面接あり

提出書類 履歴書(選考時)
募集対象
  • 理系大学院生
  • 理系学部生
  • 短大生
  • 高専生
  • 専門学校生

2026年3月卒業予定者、または2024年4月以降卒業で未就業の方

募集人数 51~100名
募集学部・学科

建築・住環境・土木・デザイン系の学科に所属の方

募集の特徴
  • 総合職採用

採用後の待遇

初任給
対象 支給額 基本月額 諸手当(一律)/月

大卒・大学院了

(月給)360,000円

262,500円

97,500円

短大卒、専門卒、高専卒

(月給)360,000円

262,500円

97,500円

※建築、技術職に関しては短大卒、専門卒、高専卒共に上記と同等の給与を支給
基本給262,500円、技術手当10,000円、固定残業代87,500円

  • 試用期間あり

あり 5カ月間(条件変更なし)

  • 固定残業制度あり

固定残業代 80,200円
※業務手当は時間外労働の有無に関わらず、42時間相当分の時間外手当として支給
※42時間相当を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給

諸手当 通勤手当
昇給 年4回(1月、4月、7月、10月)
※年4回行われる表彰式にて昇給・昇格の機会があります
賞与 年2回(6月・12月)
※年4回行われる社員表彰式にて、インセンティブもあり
年間休日数 107日
休日休暇 週休2日制(年間休日112日※107日+計画的有給付与5日)、長期休暇制度(夏季及び年末年始)、年次有給休暇(半日有休取得制度有り)、特別休暇(慶弔他)、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、子の看護休暇
待遇・福利厚生・社内制度

従業員持株会、定期健康診断、生活習慣病健診、人間ドッグ、婦人科検診、インフルエンザ予防接種、総合福祉団体定期保険、慶弔見舞金制度、確定拠出年金制度、資格取得支援制度、四半期表彰制度、社宅制度、マイホーム購入サポート、ストレスチェック制度、キャリア選択制度(子育て支援)、在宅勤務制度、時短勤務制度

  • 30歳平均年収が600万円以上
  • 実力主義の給与体系・評価制度を導入
  • ジョブローテーションで様々な職種を体験できる
  • 教育・研修制度が充実
  • 資格取得支援制度あり
  • 時短勤務制度あり
  • 産休・育児休暇取得実績あり
  • 社宅・家賃補助制度あり
  • リモートワーク・在宅勤務(原則全日)
  • 対面の研修あり
就業場所における受動喫煙防止の取組 屋内禁煙

屋内外喫煙スペースあり

勤務地
  • 群馬
  • 埼玉
  • 千葉
  • 東京
  • 神奈川
  • 福岡

勤務時間
  • 8:00~17:00
    実働8時間/1日

こんな学生に会ってみたい
  • 大学での学問に自信がある人
  • 資格取得に積極的な人
  • 学内活動の経験が豊富な人
  • 学外活動の経験が豊富な人
  • インターンシップなどの就業体験がある人
  • 個性をアピールできる人
  • 将来は経営者になりたいと考えている人
  • チームワークを重視する人
  • こだわりや探究心の強い人
  • とにかく負けず嫌いの人
  • 冷静に物事を判断できる人
採用情報提供方法の特徴
  • 会社見学・工場見学あり
  • 先輩社員との質問会・懇談会あり
  • リクルーター制度あり
  • 説明会には社長が出席

問合せ先

問合せ先 (株)オープンハウス・ディベロップメント
〒150‐0002 東京都渋谷区渋谷3-12-18 渋谷南東急ビル6階
人事戦略グループ
TEL:03-3499‐7718
URL https://ohd.openhouse-group.com/
E-MAIL recruit.dev@openhouse-group.com

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