トライアルグループ[グループ募集]

【店長】
今の職務は店長になります。
主な仕事内容は、店舗の業績責任であったり、店舗のマネジメント管理が中心の業務になります。
後は、業績を上げるうえで、戦略を考えたり、部下（従業員）の教育などを行い、組織を作ることも主な業務になります。

【売上やマネジメントで成果が出たとき】
店長業務でのやりがいは、店舗の売り上げを上げることももちろんですが、マネジメント能力（教育、経費コントロール）も求められます。
そのため、従業員の成長や自分が行った戦略が当たった時、実績が評価されたときなど、多くの場面でやりがいを感じます。

【会社戦略にトライ】
自分は入社4年目で店長経験させていただき、最初のころは、不安しかありませんでしたけれど、自分自身若いころから、経験を積ましてもらって、今ではいい経験となり、自分の糧となっています。
若くからチャレンジできる環境、評価してくれる環境が整っている事も、私自身のやりがいにも繋がっています。

【若くからチャレンジ】
１年目は担当者として入社。基本業務などの教育を得て、２年目でカテゴリーマネージャー（生活）新店や大型店なども経験。３年目で店長着任。日々学びながら次のキャリアUPに向けてチャレンジしています。
今後は、店長経験もまだまだ浅いので、商品知識や、マネジメント能力を磨いて、自分自身のスキルUPを行い、キャリアUPをめざしていきたいのと、まだまだ店長としては序の口なので、日々勉強しながら、エリアマネージャー、チームリーダーへと目指していきたいです。

【何事もチャレンジ！】
私自身も就職活動を振り返っても目標とか分からずに悩んだことを覚えています。
トライアルカンパニーのビジョンや、若くからチャレンジできる環境、そして評価していただける環境が整っている事。そして私自身も３年目の若さで店長などを経験させて頂いていることが、トライアルのいい所でもあると思っています。
また、AIを駆使して流通を変える。普通の小売り業では体験できない面白さ、未来があるとトライアルにはあると感じます。