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最終更新日:2025/4/11
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【仕事内容】本社内に「サービス部門」「セールス部門」「コーポレート部門」があり、新卒入社の皆さんにはジョブローテーションを行いながらキャリア形成を図っていきます。◎1年目 : まずは全員「サービス部門」を経験していただきます。主な業務内容は、お客さまが加入される際の審査、保険金や給付金などのお支払い事務など、生命保険に関わる業務全般です。◎2年目以降 : 「セールス部門」を経験していただきます。主な業務内容は、当社商品を取り扱う乗合代理店に対する販売サポートや、販売企画等に関わる業務です。◎3~4年目以降 : 本人希望と適性等を考慮し、今後のキャリア計画を踏まえ「サービス部門」「セールス部門」「コーポレート部門」のいずれかの配属先を決定します。「コーポレート部門」の主な業務内容は、総務、人事、人財教育などバックオフィス業務全般です。*上記は現時点の予定です。今後変更となる可能性もございます。【研修制度】◎入社時研修入社後の1ヶ月間は、会社や各部門の業務内容の理解促進、保険基礎知識、ビジネスマナーの習得等の研修を行います。2ヶ月目からは配属先でOJT研修に移行します。メンター制度によるマンツーマンでのOJTを予定しています。◎フォローアップ研修自身の動機付けの源泉を知り、短期的なキャリア計画を策定します。また、生産性をあげる議論の手法習得を目的としたグループワークを行います。*上記の初期研修の他、階層別教育体系則った各種研修がございます。
会社説明会
対面/WEBにて実施
エントリーシート提出
随時
面接(個別)
1回実施予定
適性検査
内々定
2026年3月卒業見込みのある方
(2024年04月実績)
総合キャリアコース
(年俸)3,510,000円
292,500円
3か月間 試用期間中の待遇の変更なし
残業代は別途支給
■社会保険完備(健康保険、介護保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)■ワーク・ライフ・バランス諸制度(産前・産後休暇、育児・介護休暇、短時間勤務、不妊治療休暇など)■定期健康診断、人間ドック補給制度(35歳以上)■オフィスカジュアル、スニーカー通勤推奨■月1回(年間12日)以上の有給休暇取得推進■在宅勤務、スライド勤務制度■福利厚生倶楽部(リロクラブ)■「健康経営優良法人2024~ホワイト500~」認定を受けるなど社員の健康増進に取り組んでいます
東京本社での勤務になります。