京阪神ビルディング(株)【東証プライム上場】

人事総務部に所属しており、秘書・給与業務を主に担当しています。
会長の秘書担当として対外的な書類の作成、アポイント調整、出張手配を行うとともに、社員の給与に関する業務として給与計算、住民税・社会保険料の把握・支払処理を行っています。
秘書・給与業務ともに、情報の取り扱いが非常にデリケートな業務であるため、情報漏洩がないよう気を付けながら業務にあたっています。
また、秘書業務に関しては、自分自身のミスが直接担当役員へ影響を及ぼす可能性があるので、緊張感が途切れないよう日々意識しています。
どちらも会社にとってなくてはならない業務だと認識しているので、そういった業務に携われることに、とてもやりがいを感じています。

福利厚生が非常に充実しており、休暇も取得しやすい環境です。
年に１度５日間の連続休暇（土日含めると９連休）を取得することができるので、旅行に行きリフレッシュしています。
また、資格取得支援制度もあり、若手社員が勉強しやすい環境が整っていると思います。
在宅勤務が可能な環境づくりにも力を入れており、非常時に対応できる体制も強みであると感じます。