最終更新日：2025/3/4

(株)クリエイト伸

正社員
既卒可

業種

住宅
住宅（リフォーム）
建築設計
不動産

基本情報

本社: 愛媛県

資本金: 2,000万円

売上高: 6億8000万円（2023年4月）

従業員: 12名（2023年4月現在）

募集人数: 1～5名

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採用実績

私たちは『いい人をつくる』会社です！「ありがとう」の為に成長したい！夢や志を持った方はピッタリの環境です！！

採用担当者からの伝言板（2025/02/12更新）

伝言板画像

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みなさん、こんにちは！採用担当の森川です。
数ある企業の中から、クリエイト伸のページにお越しいただき、ありがとうございます。

2026年度卒の新卒採用を開始いたしました。

皆さまからのエントリーお待ち致しております。
◆*◆*◆*◆*◆*◆*◆*◆*◆*◆*◆*◆*◆*◆*◆*◆*◆

毎年秋に開催している「おかげさま感謝祭」の様子です。家を建てることをゴールとするのではなく、建てた後も末永くお付き合いすることを大切にしています。グッドデザイン賞を受賞した「やまじの家」です。弊社でこだわっている、瀬戸内地域の気候風土に適した家づくりが評価されています。

: 毎年秋に開催している「おかげさま感謝祭」の様子です。家を建てることをゴールとするのではなく、建てた後も末永くお付き合いすることを大切にしています。

: グッドデザイン賞を受賞した「やまじの家」です。弊社でこだわっている、瀬戸内地域の気候風土に適した家づくりが評価されています。

「想い」をカタチにし、未来を共に創る会社でありたい。

代表取締役　星川真一	私たちの仕事は、いい家をつくることです。何も無いところに新しく家を造ったり、古い建物を生まれ変わらせたりします。私たちのこだわりは、家をつくるのではなく、「想い」をカタチ（いい家）にすることです。想いの詰まった家を引き渡し、お客様から「ありがとう」と言われる瞬間は本当に楽しく誇りを感じることができます。あなたが実現したい「想い」は何ですか？お客様・ご家族、お一人おひとりに大切な「想い」があり、私たちつくり手も大切にしている「想い」があります。お客様の家を造らせていただく中、仲間の「想い」も実現します。子供の頃に憧れたこと、「こうなりたいな」「やってみたいな」「できるかな」といった夢や希望、少しの不安。大人になるにつれ忘れてしまいがちな大切な「想い」を実現できる会社でありたいです。あなたの「想い」を聞かせてください。そして、熱い「想い」をカタチにしましょう！みなさんと「これから」のお話しできることを楽しみにしています。

代表取締役　星川真一

私たちの仕事は、いい家をつくることです。
何も無いところに新しく家を造ったり、古い建物を生まれ変わらせたりします。
私たちのこだわりは、家をつくるのではなく、「想い」をカタチ（いい家）にすることです。
想いの詰まった家を引き渡し、お客様から「ありがとう」と言われる瞬間は本当に楽しく誇りを感じることができます。

あなたが実現したい「想い」は何ですか？

お客様・ご家族、お一人おひとりに大切な「想い」があり、私たちつくり手も大切にしている「想い」があります。
お客様の家を造らせていただく中、仲間の「想い」も実現します。
子供の頃に憧れたこと、「こうなりたいな」「やってみたいな」「できるかな」といった夢や希望、少しの不安。
大人になるにつれ忘れてしまいがちな大切な「想い」を実現できる会社でありたいです。

あなたの「想い」を聞かせてください。
そして、熱い「想い」をカタチにしましょう！

みなさんと「これから」のお話しできることを楽しみにしています。

会社データ

プロフィール	私たちは、お客様ご家族と「想い」を共有し、それをカタチにする「家」をお客様と共につくっています。目標としているのは、関わるすべての人の「暮らし」を創造すること。お客様はもちろん、社員、協力業者さん、そのご家族、さらには地域の方々…。一つ一つの縁を大切にし、家に欠かせない太く大きな木のように、いくえもの年輪を重ね、しっかりと地域に根ざした仕事をしたいと考えています。
事業内容	1.新築事業新しく家を建てたいと考えられているお客様から想いや希望を聞き、お客様に満足・感動してもらえる「いい家づくり」をします。初回のヒアリングからお引き渡しまで一貫して対応するので、最後までお客様に寄り添うことができます。 2.リフォーム・リノベーション事業既に建っているお家のリフォームやリノベーションをします。様々なライフステージで必要になる住宅の希望を聞き出しお客様がより良い人生を送れるように提案をします。新築事業と同じようにヒアリングからお引き渡しまで関わることができます。 3.不動産事業土地選びからのお客様に対して、ニーズに合った土地のご提案を行います。内定者研修～外部スキルアップ研修など、多くの研修で成長をサポートします。

プロフィール

私たちは、お客様ご家族と「想い」を共有し、それをカタチにする「家」をお客様と共につくっています。
目標としているのは、関わるすべての人の「暮らし」を創造すること。
お客様はもちろん、社員、協力業者さん、そのご家族、さらには地域の方々…。
一つ一つの縁を大切にし、家に欠かせない太く大きな木のように、いくえもの年輪を重ね、しっかりと地域に根ざした仕事をしたいと考えています。

事業内容

1.新築事業
新しく家を建てたいと考えられているお客様から想いや希望を聞き、お客様に満足・感動してもらえる「いい家づくり」をします。
初回のヒアリングからお引き渡しまで一貫して対応するので、最後までお客様に寄り添うことができます。

2.リフォーム・リノベーション事業
既に建っているお家のリフォームやリノベーションをします。
様々なライフステージで必要になる住宅の希望を聞き出しお客様がより良い人生を送れるように提案をします。
新築事業と同じようにヒアリングからお引き渡しまで関わることができます。

3.不動産事業
土地選びからのお客様に対して、ニーズに合った土地のご提案を行います。

内定者研修～外部スキルアップ研修など、多くの研修で成長をサポートします。

本社郵便番号	799-0111
本社所在地	愛媛県四国中央市金生町下分1073-1
本社電話番号	0896-22-3448
創業	2005年4月
設立	2009年6月
資本金	2,000万円
従業員	12名（2023年4月現在）
売上高	6億8000万円（2023年4月）
創業の精神	いい家をつくる
使命・存在価値	【お客様ご家族の想いを共につくり、家づくりを通じて人生を豊かにする】
行動指針	◆お客様・仲間を大切な家族と考えて仕事をする ◆素直さと熱意を持って心に響く仕事をする ◆よく働き・よく学び・よく遊んで一流を目指す
事業構想	これからの瀬戸内の暮らしをつくる
会社の特徴	クリエイト伸は『お客様の感動』『人生や価値』『幸せ・成長』のために存在しています。お客様に対して本気で向き合い、本物の素材で、涙を流すほど感動できる家づくりを行なっています。全力を尽くすからこそ、感動が生まれ、大きく成長できます。
働く環境	クリエイト伸では、内定をお出ししてから4月の入社まで、内定者研修を毎月1回実施しています。また、入社してからもOJT・OFFJT、社内勉強会などの機会を設けています。ただ、研修や勉強会に参加して成長できるのかというとそうではありません。一人一人の努力も重要になってきます。そのため、既存社員もスキル・資格取得など自己研鑽に励んでいます。
会社の成長について	お客様のご紹介や口添えで家づくりが始まるケースが多く、これは弊社の誇りでもあります。お客様探しで苦労する営業スタイルとは全く異なるので、お客様を幸せにできる可能性も頻度も他社とは比べ物にならないくらい高いです。このような会社の成長は社員の成長があってこそだと感じています。建築の知識がなくてもお客様を感動させられるように、研修や社員が互いに教えあう勉強会を通し成長できる環境があります。
福利厚生	一般的な社会保険や産休・育休制度はもちろんあります。クリエイトならではの福利厚生は毎月開催している「社内イベント」です。スタッフ間の日頃からのコミュニケーションが取れていなければ、いい仕事はできません。そのため月に1回、食事会やスポーツなど開催しています。また数年に1回研修旅行も実施しています。
平均年齢	39歳
売上高推移	6億9,900万円（2021年4月） 7億800万円　（2022年4月） 6億8000万円（2023年4月）
ホームページ	https://create-shin.com/ クリエイト伸の家づくりについて、知ることが出来ます。
YouTube	https://www.youtube.com/channel/UCDokt0HX-X6iPTOGsDKAurA/ クリエイト伸の家づくりについて、知ることが出来ます。
YouTube	弊社代表が家づくりのノウハウを熱くお伝えしています！
Instagram	https://www.instagram.com/createshin2005/ クリエイト伸の家づくりについて、知ることが出来ます。

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 10.7年
2024年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 15時間
2024年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 7日
2024年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2024年度
対象者	1名	0名	1名
取得者	0名	0名	0名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2024年度

男性

0%

女性

0%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 50.0%
  （4名中2名）
- 2024年度

社内制度

研修制度	制度あり・新卒社員研修・一般社員研修・外部勉強会受講援助
自己啓発支援制度	制度あり会社指定の機関で受講できます。
メンター制度	制度あり
キャリアコンサルティング制度	制度なし
社内検定制度	制度なし

採用実績

採用実績（学校）	＜大学＞徳島大学、徳島文理大学、松山大学、姫路獨協大学、愛媛大学、岡山理科大学、武庫川女子大学＜短大・高専・専門学校＞河原デザイン・アート専門学校、専門学校穴吹デザインカレッジもっと見る
採用実績（人数）	2023年　1名 2022年　2名 2021年　1名