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最終更新日：2025/4/21
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百貨店・量販店を始めとする取引先に対し、当社の商品やイベントを提案し、店舗の立地やスペース、取引条件などを折衝し売上と利益の向上をはかります。また複数の店舗を担当し、店長やスタッフを巻き込みながら売上目標達成に向け店舗のマネジメントを行います。企画力や提案力、周囲を巻き込むリーダーシップが求められます。
ものづくり（菓子製造）に関わるすべての業務を担当します。生産ラインのマネジメントに加え、衛生・品質管理にも気を配り、「安心・安全」な品質と「おいしさ」を守りながら商品を製造します。また生産効率を上げ、原価の低減に努めて、会社の利益に貢献しています。絶えず改善を行うための視点と思考力、そして実行力が必要です。
商品をゼロから生みだす商品企画部、おいしさを追及し想いを形にする製品開発部、売上を伸ばすための仕掛けづくりをする販売促進部があります。世の中の様々な動きにアンテナをはりめぐらせること、そして他部署を巻き込み、自身の企画を実現するための提案力と実行力が必要です。
経営企画部・品質保証部・経理部・人事総務部などがあり、事務といっても仕事内容は多岐にわたり、会社の成長・発展のために会社全体を管理しています。会社の課題を抽出するための思考力と情報収集力、そしてその課題解決にむけて他部署を巻き込みながら取り組んでいく力が必要です。
百貨店やショッピングセンター内の店舗での接客・商品販売。また販売業務に加えて、発注・納品・検品などの在庫管理、衛生管理、百貨店（取引先）との交渉、スタッフの指導や勤務シフト管理など店舗全体のマネジメントを徐々に任されます。店舗の売上と利益を上げていくことがミッションで、チームをまとめるコミュニケーション力とリーダーシップが必要。
エントリーシート提出
面接（個別）
1回実施予定
適性検査
内々定
募集対象：2026年3月卒業見込みの方
（2024年04月実績）
総合職、大卒
（月給）211,850円
211,850円
総合職、大学院卒
（月給）213,750円
213,750円
★社宅制度→新卒入社者で、入社時より転居が必要な方は入社10年目まで家賃の4分の3の補助が支給されます。※家賃は地域により上限あり★育児短時間勤務制度→お子様が小学校3年生になるまで利用頂けます。＜その他社内福利厚生・制度＞◆各種社保完備◆社員持株会◆団体生命保険◆財形貯蓄◆退職金制度（確定給付企業年金、確定拠出年金）◆健康診断◆育児・介護休職◆慶弔金・見舞金◆資格取得支援◆永年勤続表彰・定年退職表彰◆従業員割引 等
ただし勤務地によって異なる
・定時勤務制（製造職）実働8時間 （休憩1時間）
・変形労働時間制（店舗職） 変形労働時間制の単位(1週間or1カ月or1年)： 1カ月単位および1カ月を超える単位（弊社の労使間協定書の記載内容に則っています） 週平均の実働時間：週平均40時間
・フレックスタイム制（営業職、事務職、企画職） 標準労働時間(8時間) コアタイムなし
