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最終更新日：2024/10/31
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「いろいろなエリアを経験したい、地域に根ざしたいなど、本人の希望を尊重。長期休暇を取り海外旅行で見識を広めるなど、豊かな人生を送って欲しいですね」と末廣代表。
―原点を大切にしたい。『利益が医療を超えてはいけない』というのが私の持論です。薬剤師でなくても薬局を経営することはできますが、利益ばかりを優先してノルマを課すような医療には違和感があります。患者様や職員、その家族など全員と幸せになりたい！バランスを大切にしながらコツコツと築き上げてきたのが、フラワー・ブロスという会社です。私たちが力を注いできたのは、患者さんの気持ちがわかる薬剤師を育成すること。一人ひとりがその気持ちを大切にして、質の高い医療を提供する組織づくりを進めてきました。―薬剤師がイキイキと働くことから、仕事に喜びが生まれる超高齢社会の中、かかりつけ薬局や在宅医療の普及は非常に重要です。しかし、単に「かかりつけ薬剤師になればいい」とわけではありません。もちろん数字は大事ですが、薬剤師が「患者さんのため」「地域のため」という想いをしっかりと持つことで、自然と本来あるべき薬剤師像になれるのだと思います。主体性を大事にする社風だからこそ、自らの意思で、患者様一人ひとりと毎日懸命に向き合うこと、それが地域包括ケアシステムの本来もつ意義であり、当社なりのアプローチです。―そのためにも、まずは働きやすい環境を整えること。当社では、「薬剤師が主役で、事務員が名脇役」とよく言っています。会長の私は、いちばんの雑用係です（笑）。役員が積極的に店舗をまわり、第一線で活躍する薬剤師の心のケアまでしていきたいと考えています。普段から積極的に接点を持つことで、みなさんの声を吸い上げています。また、休める環境日本一、有給消化率100％をめざし、勤務シフトを交代できる体制を完備。子育てと仕事を両立できる環境を整え、「休める雰囲気づくり」を推進しています。実際、3人の子育てをしっかりとされながら、最前線に復職した社員もいます。また、30年間勤務していただいている薬剤師も在籍しており、市から永年勤続功労賞を授与されました。末永く弊社を愛してもらって、本当に感謝の一言ですね。今後はドイツやイギリスなど医薬先進国で研修できるルートをつくりたい。そして趣味を楽しむクラブ活動も盛んにしていきたいですね。仕事も、遊びも一生懸命という豊かな人生を描き、地域に貢献できる薬剤師になっていただきたいと思います。会長 末廣 隆
毎月5のつく日は、接遇強化の日！目標を決めて、スタッフ一同で「思いやる気持ち」を再確認します。
＜大学＞ 第一薬科大学、福岡大学、北陸大学、昭和薬科大学、神戸学院大学、徳島大学、武庫川女子大学、徳島文理大学、長崎大学、星薬科大学、大阪薬科大学、福山大学、神戸女子大学、九州大学、京都薬科大学、神戸薬科大学、熊本大学、北海道大学、広島大学、城西国際大学、東邦大学、城西大学、千葉大学、東京理科大学、岐阜薬科大学、帝京大学、安田女子大学、就実大学、国際医療福祉大学、横浜薬科大学
