最終更新日:2024/11/18

東光工栄(株)

業種

  • 設備工事・設備設計
  • 検査・整備・メンテナンス

基本情報

本社
北海道

仕事紹介記事

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電柱を素昇り出来るようになることが最初の目標です。素昇りした状態で電線工事ができるスキルを身に付けていただきます。
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高所作業車に乗って電線工事する様子です。高さ10~15mから専用の棒を使いながら電線工事をしていきます。

募集コース

コース名
■電気工事スタッフ養成コース
1)【架空配電線部門】
 電気を送る配電線網の工事の施工(電線や柱上機器の新設・撤去)

2)【建柱部門】
 電柱を建てたり古くなった電柱を抜く工事(建柱・抜柱)や根元の舗装
雇用形態
  • 正社員
配属職種 ■電気工事スタッフ

■電気工事スタッフ
1)電気を送る配電線網の工事の施工(電線や柱上機器の新設・撤去)
2)電柱を建てたり古くなった電柱を抜く工事(建柱・抜柱)や根元の舗装

1)【架空配電線部門】
・新しい配電線を張ったり、古い配電線の張り替え作業や、配電線へ防護管をかける架線作業
・電柱上部に設置された変圧器(トランス)や開閉器といった機器の新設・撤去・揚替作業
・家庭に電気をつなぐための引込線工事など
<高所作業車からの作業と、電柱を直接昇り降りする作業があります>

2)【建柱部門】
・電柱を建てたり、古くなった電柱を抜く工事
・災害や交通事故で電柱が損傷した場合の対応
・電柱周りの舗装作業
<重機を使いながら掘削したり、直接掘削したりします>

その他、冬期間における一般道路・歩道の除雪・排雪作業など。

募集要項・採用フロー

エントリー方法・採用フロー
  1. マイナビよりエントリー

  2. 会社説明会

    対面/WEBにて実施

  3. 面接(個別)

    1回実施予定

  4. 内々定

【スピード選考も可能です!】
◎Web面接も対応可能。また、対面面接の場合はマスクをつけたままでOKです。
◎平日18時以降の面接も可能です。ご相談ください。
※面接を複数回実施させていただく場合もございます

内々定までの所要日数 1週間以内
面接日より約1週間程度
【スピード採用】で求職者の方々にも安心していただけます。
選考方法 ・面接及び書類選考

※入社後のギャップを回避のために必ず作業現場にお連れしております。
 (タイミングは要相談。現場見学は選考ではございません。)
選考の特徴
  • 選考でエントリーシートあり
  • 選考で筆記・適性検査なし
  • 選考でグループワーク・グループディスカッションなし
  • グループ面接なし

★スピード採用
初回より「役員面接」を実施致します。
内定までのフローを簡素化し、スピーディーに結果をお伝えいたします。

提出書類 履歴書
※『My CareerBox』のエントリーシートへ代用可能です
募集対象
  • 理系大学院生
  • 理系学部生
  • 文系大学院生
  • 文系学部生
  • 短大生
  • 高専生
  • 専門学校生
  • 既卒者

2025年3月卒業予定の方、及び既卒3年以内の方
※9月卒業予定の方はご相談ください

募集人数 1~5名
募集学部・学科
  • 全学部・全学科

学部・学科問いません!

誰もが最初は未経験です。
現在、未経験からの諸先輩も大活躍中!
ご興味のある方大歓迎!

募集の特徴
  • 留学生を積極採用
  • 既卒者を積極採用
  • エリア限定勤務(エリア限定職採用)あり
  • 転居を伴う転勤なし

転勤なし!出張も少なく、残業も少ないので安定したライフスタイルの構築が可能です!

どのような方々のお話でも伺います!応募動機や強い意欲を表現していただけるとありがたいです。

採用後の待遇

初任給

(年月実績)

対象 支給額 基本月額 諸手当(一律)/月

電気工事スタッフ:大学院卒

(月給)185,000円

185,000円

0円

電気工事スタッフ:大学卒

(月給)180,000円

180,000円

0円

電気工事スタッフ:短大卒・高専卒・専門卒

(月給)175,000円

175,000円

0円

※既卒者は最終学歴により上記と同額支給

  • 試用期間あり

※試用期間あり(6カ月)(期間中精進手当なし)

  • 固定残業制度なし
モデル月収例 ■月収例
約250,000円
 通勤手当:4,000円
 時間外手当(残業・休日・深夜勤務)(2023年の平均時間外手当に基づく)含む

※2年目は約7,000円の昇給となります
※3年目以降も資格(当社指定)や業務経験による昇給機会は多いです


■国家資格保有者 月収例
23歳(第二種電気工事士保有者):約330,000円
30歳(第二種電気工事士保有者):約450,000円
 通勤手当:4,000円
 時間外手当(残業・休日・深夜勤務)含む
諸手当 ・配偶者手当 6,000円
・教育手当 3,000円~
・燃料手当 15,000円~25,000円
・通勤手当 4,000円~15,000円
・その他、時間外労働手当
昇給 年1回(毎年4月)
賞与 年2回(毎年8月・12月)
年間休日数 124日
休日休暇 ■週休2日制(2,3日/月は休日勤務あり)(2024年度休日数124日)
■祝日
■年末年始休暇 (7日 ※2023年度実績)
■GW (9日 ※2023年度実績)
■夏季休暇(お盆時期) (6日 ※2023年度実績)
■創立記念日
■慶弔休暇
■育児休業
■介護休業
■特別休暇
■年次有給休暇
待遇・福利厚生・社内制度

■交通費
■時間外手当
■出張手当
■家族・教育手当
■役職手当
■職能手当
■精進手当
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■健康診断
■財形貯蓄制度
■確定拠出年金
■各種保険団体割引
■中小企業共済加入
■『さぽーとさっぽろ』加入
■退職金共済加入
■マイカー通勤可(無料駐車場完備)
■作業着・工具支給
■資格取得奨励制度
■引越サポート(提携会社有)
■慶弔金あり
■勤続お祝い金あり

  • 実力主義の給与体系・評価制度を導入
  • 年間休日120日以上
  • 福利厚生が充実
  • 教育・研修制度が充実
  • 資格取得支援制度あり
  • 時短勤務制度あり
  • 産休・育児休暇取得実績あり
  • 平均残業時間が月20時間以内
  • 対面の研修あり
就業場所における受動喫煙防止の取組 屋外喫煙可(喫煙スペースでの業務なし)

屋内の受動喫煙対策あり(喫煙可能区域での業務なし)

勤務地
  • 北海道

勤務時間
  • 8:00~17:30
    実働8時間/1日

こんな学生に会ってみたい
  • 資格取得に積極的な人
  • 学内活動の経験が豊富な人
  • 学外活動の経験が豊富な人
  • インターンシップなどの就業体験がある人
  • 個性をアピールできる人
  • チームワークを重視する人
  • こだわりや探究心の強い人
  • とにかく負けず嫌いの人
  • 冷静に物事を判断できる人
採用情報提供方法の特徴
  • 会社見学・工場見学あり
教育制度 毎年4月には元請会社による合同の実技研修を実施。そこで、電気工事の基礎を学んでいただきます。その後は定期的な研修はもちろんのこと、経験年数やスキルに応じた研修もあります。
また、資格取得奨励制度もありますので国家資格や免許など、今後キャリアアップしたい向上心のある従業員には会社が取得費用をバックアップする制度もあります。働きながら、多数の資格取得も可能です。
※新型コロナウィルス感染状況によって若干の変動あり
研修制度 制度あり
■新入社員研修及び、年数や保有資格に応じた研修あり

入社後、3週間前後の新入社員研修があります。
その後、現場でのOJT研修を経てスキルやノウハウを学んでいただきます。
数カ月以降は、安全衛生教育やキャリア別研修、危険予知訓練教育をはじめとした様々な外部研修・教育を受講していただきます。

会社概要に記載されている内容はマイナビ2025に掲載されている内容を一部抜粋しているものであり、2026年卒向けの採用情報ではありません。企業研究や業界研究にお役立てください。

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