最終更新日：2025/4/17

Japan Advanced Semiconductor Manufacturing(株)

正社員

業種

半導体・電子・電気機器
精密機器
商社（電子・電気機器・OA機器）

基本情報

本社: 熊本県

資本金: 28億7,875万円

売上高: 約10兆1,081億円（2023年グループ連結）

従業員: 世界規模 76,000人以上 (2024年)

募集人数: 101～200名

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会社紹介記事
会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

JASMはTSMCが過半数を出資する合弁会社です。熊本を拠点に、半導体の世界的な需要に対応することを目的としています。

採用担当者からの伝言板（2025/02/12更新）

2026年度卒の新卒採用を開始いたしました。

親会社であるTSMCは台湾に本社を置き、1987年に設立された世界最大の半導体ファウンドリです。Fortune誌が発表する「Fortune Global500」にも名を連ねています。建設中のJASMの工場は2024年末の生産開始を予定。設備投資額約1兆円、1700人の雇用を生むビッグプロジェクトが始動しています。

: 親会社であるTSMCは台湾に本社を置き、1987年に設立された世界最大の半導体ファウンドリです。Fortune誌が発表する「Fortune Global500」にも名を連ねています。

: 建設中のJASMの工場は2024年末の生産開始を予定。設備投資額約1兆円、1700人の雇用を生むビッグプロジェクトが始動しています。

-熊本から日本の半導体ビジネスを推進-

世界最高水準の製造プロセスに触れながら、業界の最先端を学ぶことができる環境。JASMの立ち上げメンバーとして、熊本にいながら、グローバルに活躍することができます。	世界的に高まる半導体需要に対応し、デジタル化が進む現代社会で、リアルとデジタルを結ぶ。 JASMとは・TSMCが過半数を出資する子会社・主に12/16nm と22/28nmプロセス技術に注力・TSMCの日本初となるファウンドリで技術やスキルを磨ける環境・グローバル企業の最先端工場の立ち上げという歴史に携わり、様々な機会を提供・競合優位な報酬体系、待遇を整備ぜひグローバル企業の最先端工場に興味がある方のイベントのご参加お待ちしております！

世界最高水準の製造プロセスに触れながら、業界の最先端を学ぶことができる環境。JASMの立ち上げメンバーとして、熊本にいながら、グローバルに活躍することができます。

世界的に高まる半導体需要に対応し、デジタル化が進む現代社会で、リアルとデジタルを結ぶ。

JASMとは
・TSMCが過半数を出資する子会社
・主に12/16nm と22/28nmプロセス技術に注力
・TSMCの日本初となるファウンドリで技術やスキルを磨ける環境
・グローバル企業の最先端工場の立ち上げという歴史に携わり、様々な機会を提供
・競合優位な報酬体系、待遇を整備

ぜひグローバル企業の最先端工場に興味がある方のイベントのご参加お待ちしております！

会社データ

プロフィール	Japan Advanced Semiconductor Manufacturing株式会社（以下「JASM」）は、2021年11月にTSMCとソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社（以下「SSS」）が共同で発表した、TSMCが過半数を出資する熊本県所在の子会社です。JASMは、半導体に対する世界的に旺盛な需要に対応することを目的に、22/28nmプロセスならびに12/16nm FinFETプロセスを皮切りとした製造受託サービスを提供し、SSSはJASMに少数株主として参画します。また、2022年2月には株式会社デンソーが、約400億円の少数持分出資を行うことを発表しました。日本におけるJASMのファウンドリは、2022年に建設を開始し、2024年末までに生産開始をめざします。同ファウンドリでは、約1,700人の先端技術に通じた人材の雇用を創出し、月間生産能力は55,000枚（300mmウェーハ）となる見込みです。日本におけるファウンドリの建設は、TSMCが1997年に日本で子会社を設立して以来、日本の半導体エコシステムに対して貢献してきた長い歴史における新たな一歩です。直近では、TSMCは2019年に日本にデザインセンターを設立し、世界中の顧客にサービスを提供しています。また、現在、日本のパートナーと協力し、茨城県のTSMC 3DIC研究開発センターにおいて高度なパッケージング技術の研究を進めています。
事業内容	ファンドリー、半導体素子の製造・販売ファンドリー、半導体素子の製造・販売など

プロフィール

Japan Advanced Semiconductor Manufacturing株式会社（以下「JASM」）は、2021年11月にTSMCとソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社（以下「SSS」）が共同で発表した、TSMCが過半数を出資する熊本県所在の子会社です。JASMは、半導体に対する世界的に旺盛な需要に対応することを目的に、22/28nmプロセスならびに12/16nm FinFETプロセスを皮切りとした製造受託サービスを提供し、SSSはJASMに少数株主として参画します。また、2022年2月には株式会社デンソーが、約400億円の少数持分出資を行うことを発表しました。日本におけるJASMのファウンドリは、2022年に建設を開始し、2024年末までに生産開始をめざします。

同ファウンドリでは、約1,700人の先端技術に通じた人材の雇用を創出し、月間生産能力は55,000枚（300mmウェーハ）となる見込みです。日本におけるファウンドリの建設は、TSMCが1997年に日本で子会社を設立して以来、日本の半導体エコシステムに対して貢献してきた長い歴史における新たな一歩です。直近では、TSMCは2019年に日本にデザインセンターを設立し、世界中の顧客にサービスを提供しています。また、現在、日本のパートナーと協力し、茨城県のTSMC 3DIC研究開発センターにおいて高度なパッケージング技術の研究を進めています。

事業内容

ファンドリー、半導体素子の製造・販売

ファンドリー、半導体素子の製造・販売など

本社郵便番号	869-1102
本社所在地	熊本県菊池郡菊陽町大字原水4106番地1
問い合わせ先	非公開
設立	2021年12月10日
資本金	28億7,875万円
従業員	世界規模 76,000人以上 (2024年)
売上高	約10兆1,081億円（2023年グループ連結）
関連会社	【TSMC本社】【TSMCデザインテクノロジージャパン(株)】【TSMCジャパン3DIC研究開発センター(株)】
平均年齢	35歳
プロフィール	Japan Advanced Semiconductor Manufacturing株式会社（以下「JASM」）は、2021年11月にTSMCとソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社（以下「SSS」）が共同で発表した、TSMCが過半数を出資する熊本県所在のグループ会社です。JASMは、半導体に対する世界的に旺盛な需要に対応することを目的に、22/28nmプロセスならびに12/16nm FinFETプロセスを皮切りとした製造受託サービスを提供し、SSSはJASMに少数株主として参画します。また、2022年2月には株式会社デンソーが、約400億円の少数持分出資を行うことを発表しました。日本におけるJASMのファウンドリは、2022年に建設を開始し、2024年末までに生産開始をめざします。同ファウンドリでは、約1,700人の先端技術に通じた人材の雇用を創出し、月間生産能力は55,000枚（300mmウェーハ）となる見込みです。日本におけるファウンドリの建設は、TSMCが1997年に日本で子会社を設立して以来、日本の半導体エコシステムに対して貢献してきた長い歴史における新たな一歩です。直近では、TSMCは2019年に日本にデザインセンターを設立し、世界中の顧客にサービスを提供しています。また、現在、日本のパートナーと協力し、茨城県のTSMC 3DIC研究開発センターにおいて高度なパッケージング技術の研究を進めています。
ビジョンとミッション	JASMのビジョンは、ファブレス企業やIDM（垂直統合型デバイスメーカー）に最先端技術と十分な製造能力、そしてファンドリーサービスを提供し、顧客とのパートナーシップにより、半導体業界において強力な競争力を築き上げることです。 1．最大手IDMと肩を並べるテクノロジーのリーダーであり、 2．製造メーカーのリーダーであり、 3．最も評価が高くサービス重視で最大限の利益を生みだすシリコンファンドリーである。この３つの強みを三位一体のものとし、兼ね備えていなければならないと考えています。グローバルなIC市場で、今後も信頼出来る高度な技術と製造能力を顧客にご提供し続けることが我々のミッションです。
メッセージ	JASMは日本国内の半導体需要をはじめ、世界の顧客ニーズに応える為に作られ、日本全体の経済に波及効果があると言われています。皆様が長期的なキャリア形成を描き、グローバルに活躍できる会社です！

働き方データ

平均勤続勤務年数
- -年
-年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 30時間
2023年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 10日
2023年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

-年度
対象者	-名	-名	-名
取得者	-名	-名	-名

前年度の育児休業取得率（男女別）

-年度

男性

-%

女性

-%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 0%
  （0名中0名）
- 2021年度
2021年11月設立のため実績等は御座いません。

社内制度

研修制度	制度あり新人研修、Learn about半導体やコミュニケーションスキルUPレッスン等提供しています。
自己啓発支援制度	制度あり E-learningシステムがあり、いつでもどこでも自己啓発のレッスンが受けられます。
メンター制度	制度あり新入社員１人につきBuddyという先輩社員がつきます。身近に相談できる環境があります。
キャリアコンサルティング制度	－
社内検定制度	－

採用実績

採用実績（学校）	＜大学院＞愛媛大学、大分大学、大阪大学、大阪工業大学、大阪公立大学、大阪府立大学、関西学院大学、北九州市立大学、九州大学、九州工業大学、京都大学、熊本大学、工学院大学、公立千歳科学技術大学、山陽小野田市立山口東京理科大学、崇城大学、筑波大学、電気通信大学、東京大学、東京工業大学、東京電機大学、東京理科大学、東北大学、豊橋技術科学大学、長崎大学、名古屋大学、奈良先端科学技術大学院大学、新潟大学、広島大学、北海道大学、山形大学、山口大学、横浜国立大学、早稲田大学＜大学＞宮崎大学、九州工業大学、熊本県立大学、熊本大学、佐賀大学、鹿児島大学、神奈川大学、崇城大学、大阪産業大学、大分大学、東京理科大学、北海道大学、名古屋大学、立命館大学＜短大・高専・専門学校＞熊本高等専門学校、久留米工業高等専門学校、佐世保工業高等専門学校、沼津工業高等専門学校、大分工業高等専門学校、長野工業高等専門学校、都城工業高等専門学校、有明工業高等専門学校もっと見る
採用実績（人数）	2023年　2024年 ------------------------------ 大卒以上　99名　　171名高専卒　　13名　　 28名

採用実績（学校）

＜大学院＞
愛媛大学、大分大学、大阪大学、大阪工業大学、大阪公立大学、大阪府立大学、関西学院大学、北九州市立大学、九州大学、九州工業大学、京都大学、熊本大学、工学院大学、公立千歳科学技術大学、山陽小野田市立山口東京理科大学、崇城大学、筑波大学、電気通信大学、東京大学、東京工業大学、東京電機大学、東京理科大学、東北大学、豊橋技術科学大学、長崎大学、名古屋大学、奈良先端科学技術大学院大学、新潟大学、広島大学、北海道大学、山形大学、山口大学、横浜国立大学、早稲田大学
＜大学＞
宮崎大学、九州工業大学、熊本県立大学、熊本大学、佐賀大学、鹿児島大学、神奈川大学、崇城大学、大阪産業大学、大分大学、東京理科大学、北海道大学、名古屋大学、立命館大学
＜短大・高専・専門学校＞
熊本高等専門学校、久留米工業高等専門学校、佐世保工業高等専門学校、沼津工業高等専門学校、大分工業高等専門学校、長野工業高等専門学校、都城工業高等専門学校、有明工業高等専門学校