最終更新日：2025/4/24

(株)センチュリーアンドカンパニー

正社員

業種

人材派遣・人材紹介
サービス（その他）

基本情報

本社: 東京都

資本金: 9,000万円

売上高: 73億円（2024年2月実績）

従業員: 420名

募集人数: ※各募集コースをご参照ください。

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働き方データ
社内制度
採用実績

【高島屋グループ】安定基盤のもと、「いつも、人から。」をモットーに、社員全員一体となって成長し、社会に貢献していきます。

採用担当者からの伝言板（2025/02/12更新）

伝言板画像

26年卒から関東に加え関西採用をはじめました！
３月から随時説明会を開催いたしますので
是非ご参加ください。

本社オフィスは、東京都の繁華街・日本橋に建つ高島屋グループの本社ビル内にある。緑の多い屋上は、社員の気分転換の場にもなっている。本社オフィスのエントランス前で、気さくな阿部社長（前列右）と一緒に。「いつも、人から。」を経営理念に掲げており、人を大切にする社風が根づいている。

: 本社オフィスは、東京都の繁華街・日本橋に建つ高島屋グループの本社ビル内にある。緑の多い屋上は、社員の気分転換の場にもなっている。

: 本社オフィスのエントランス前で、気さくな阿部社長（前列右）と一緒に。「いつも、人から。」を経営理念に掲げており、人を大切にする社風が根づいている。

接客・接遇系業務に強みを持つ、高島屋100％出資の人材サービス会社です。

現在、関西エリアを担当する西日本事業部第1営業部をまとめる志賀部長。2000年に新卒で入社し、各地で営業を経験した後、30代で経営層に加わったというキャリアを持つ。	■センチュリーアンドカンパニーとは高島屋が100％出資する人材サービス会社です。業務委託、人材派遣、マネキン（販売員）紹介が事業の柱で、1973年の創業以来、50年の歴史を重ねてきました。高島屋グループということもあり、接客・接遇系の業務に強い人材サービス会社として知られています。高島屋関連のお客様からのネットワークで、近年はこの分野だけではなく、事務系職種にも領域を広げ、少子高齢化によってひっ迫する労働市場のニーズに応えています。主力の3事業の他に、研修事業も実施しているのが特徴で、社内に講師を抱え、外部のお客様に研修のご提案ができるほか、自社内の従業員に対する教育も行っています。高島屋グループという信頼感が、営業活動を中心に、あらゆるシーンで発揮されています。 ■当社が大切にしていること人材サービスの財産は人と人のつながりそのもので、モノを動かして成り立つ仕事とは異なります。お客様のニーズやスタッフの能力を十分理解し、双方にとってメリットのあるマッチングになるよう努めています。「企業はなぜ存在するのか？」と考えたとき、答えは「必要とする人（お客様）がいるから」になると思います。企業はお客様や社会のためにビジネスを展開すべきで、自社や自分のためだけに仕事をしてしまうと、内向きで卑屈な仕事の仕方になり、健全な組織ではなくなってしまいます。資本主義の社会では、生産性や売上が求められるのは当然ですが、その中で人材ビジネスは、いかにみんなが気持ち良く仕事をしていけるか、その実現に意義があります。そして、個々の仕事のクオリティを上げていくことが、結果として企業の成長につながっていくと思います。この先、人の仕事がAIによって取って替わられることがあっても、人材ビジネスに人は欠かせないと思っています。 ■若いうちから挑戦できる私自身、新卒で当社に入社して営業を続け、30代で経営層に加わりました。常に目標や目的を持って自ら考え、行動できる人であれば、年齢や社歴に関係なく、若いうちから活躍できるのが当社です。積極的にチャレンジし、自分自身も他人も成長させていこうと考えられる人に、ぜひ来ていただきたいですね。（西日本事業部第1営業部・部長／志賀友洋）

現在、関西エリアを担当する西日本事業部第1営業部をまとめる志賀部長。2000年に新卒で入社し、各地で営業を経験した後、30代で経営層に加わったというキャリアを持つ。

■センチュリーアンドカンパニーとは
高島屋が100％出資する人材サービス会社です。業務委託、人材派遣、マネキン（販売員）紹介が事業の柱で、1973年の創業以来、50年の歴史を重ねてきました。高島屋グループということもあり、接客・接遇系の業務に強い人材サービス会社として知られています。高島屋関連のお客様からのネットワークで、近年はこの分野だけではなく、事務系職種にも領域を広げ、少子高齢化によってひっ迫する労働市場のニーズに応えています。
主力の3事業の他に、研修事業も実施しているのが特徴で、社内に講師を抱え、外部のお客様に研修のご提案ができるほか、自社内の従業員に対する教育も行っています。高島屋グループという信頼感が、営業活動を中心に、あらゆるシーンで発揮されています。

■当社が大切にしていること
人材サービスの財産は人と人のつながりそのもので、モノを動かして成り立つ仕事とは異なります。お客様のニーズやスタッフの能力を十分理解し、双方にとってメリットのあるマッチングになるよう努めています。
「企業はなぜ存在するのか？」と考えたとき、答えは「必要とする人（お客様）がいるから」になると思います。企業はお客様や社会のためにビジネスを展開すべきで、自社や自分のためだけに仕事をしてしまうと、内向きで卑屈な仕事の仕方になり、健全な組織ではなくなってしまいます。資本主義の社会では、生産性や売上が求められるのは当然ですが、その中で人材ビジネスは、いかにみんなが気持ち良く仕事をしていけるか、その実現に意義があります。そして、個々の仕事のクオリティを上げていくことが、結果として企業の成長につながっていくと思います。この先、人の仕事がAIによって取って替わられることがあっても、人材ビジネスに人は欠かせないと思っています。

■若いうちから挑戦できる
私自身、新卒で当社に入社して営業を続け、30代で経営層に加わりました。常に目標や目的を持って自ら考え、行動できる人であれば、年齢や社歴に関係なく、若いうちから活躍できるのが当社です。積極的にチャレンジし、自分自身も他人も成長させていこうと考えられる人に、ぜひ来ていただきたいですね。（西日本事業部第1営業部・部長／志賀友洋）

会社データ

プロフィール	2023年にセンチュリーアンドカンパニーは創業50周年を迎えました。当社では接客・接遇、インフォメーションという高島屋のグループ会社であるからこそ育めた職務領域を得意分野に、全国で約200以上の商業施設へ事業を展開しております。
正式社名	(株)センチュリーアンドカンパニー【高島屋グループ】
正式社名フリガナ	センチユリーアンドカンパニー
事業内容	人材派遣業（派13-010307 ）有料職業紹介事業（13-ユ-010265）研修事業アウトソーシング事業

本社郵便番号	103-0027
本社所在地	東京都中央区日本橋2-12-10高島屋グループ本社ビル4F
本社電話番号	0120-05-2661
設立	1973年7月
資本金	9,000万円
従業員	420名
売上高	73億円（2024年2月実績）
事業所	【本社】東京都中央区日本橋2-12-10　高島屋グループ本社ビル4F 【営業拠点】東京(日本橋)、大阪(難波)、名古屋、岡山

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 13.6年
2023年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 7時間
2023年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 14日
2023年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2023年度
対象者	0名	7名	7名
取得者	0名	7名	7名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2023年度

男性

0%

女性

100%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 56.1%
  （41名中23名）
- 2024年度

社内制度

研修制度	制度あり新入社員研修 MANABIカレッジ（デジタルスキルアップ講座・営業研修等）自身のデジタルスキルの向上はもちろんのこと, 営業現場で必要なスキルについても身につけられます。
自己啓発支援制度	制度ありタカシマヤグループ通信教育講座（一定の条件を満たすと受講料を負担いたします。）
メンター制度	制度あり
キャリアコンサルティング制度	－
社内検定制度	－

採用実績

採用実績（学校）	＜大学＞明治大学、日本大学、武蔵大学、東海大学、拓殖大学、大東文化大学、淑徳大学、駒澤大学、関東学院大学、お茶の水女子大学、大妻女子大学、共立女子大学、東京家政大学、獨協大学、敬愛大学、同志社大学、同志社女子大学、立命館大学、名古屋市立大学、龍谷大学、京都先端科学大学、大阪芸術大学、追手門学院大学、関西外国語大学、兵庫県立大学、大阪教育大学、佛教大学、尚絅大学、武庫川女子大学、関西大学、中部大学、福井県立大学、名古屋女子大学、岡山理科大学、亜細亜大学、創価大学、聖徳大学もっと見る
採用実績（人数）	2023年　　2024年　　2025年(予) ------------------------------------------------- 大卒　　　1名　　　ー　　　　3名短大卒　　ー　　　　ー　　　　1名

採用実績（学校）

＜大学＞
明治大学、日本大学、武蔵大学、東海大学、拓殖大学、大東文化大学、淑徳大学、駒澤大学、関東学院大学、お茶の水女子大学、大妻女子大学、共立女子大学、東京家政大学、獨協大学、敬愛大学、同志社大学、同志社女子大学、立命館大学、名古屋市立大学、龍谷大学、京都先端科学大学、大阪芸術大学、追手門学院大学、関西外国語大学、兵庫県立大学、大阪教育大学、佛教大学、尚絅大学、武庫川女子大学、関西大学、中部大学、福井県立大学、名古屋女子大学、岡山理科大学、亜細亜大学、創価大学、聖徳大学

採用実績（人数）

　　　　 2023年　　2024年　　2025年(予)
-------------------------------------------------
大卒　　　1名　　　ー　　　　3名
短大卒　　ー　　　　ー　　　　1名

過去3年間の新卒採用者数（男女別）