(株)マイナビ

薬剤師を募集している薬局や病院に対して薬剤師を紹介する仕事をしています。
マイナビの紹介事業部では、求職者から転職相談を受け、転職活動をサポートするCA担当と薬局や病院などの企業から求人情報をもらい、採用活動をサポートするRA担当に分かれています。
現在私はRA担当をしており、電話で求人内容をヒアリングするだけでなく、その企業にとっての経営課題は何なのかを企業と共に考え、解決を目指しています。
求職者が実際に入社して初めて成約になる成功報酬型の仕事ですが、
その分成約した時のやりがいは大きいです。

一般ユーザーと企業の双方に関わることができるビジネスモデルに興味を持ったからです。
大学時代、滞在期間中にいくつかの企業の選考を受けることを条件に、学生に無料でシェアハウス先を提供する「就活シェアハウス」という企画に参加したことから「一般ユーザーと企業の双方の間に立つビジネスモデル」に興味を持ちました。
マイナビでは多くのサービスを展開していますが、そのほとんど全てがこのようなビジネスモデルであり、影響力の大きい仕事であることから、やりがいをもって仕事をすることができると考え入社しました。
実際に入社してみて、影響力が大きい分責任も大きいですが、とてもやりがいのある仕事だと感じています。

当たり前のことを当たり前にできることを求められる場面が増えてきたなと感じています。
時間を守る、遅刻しない、同じミスを繰り返さない、相談と連絡、報告を徹底するなど、
学生と社会人で求められること自体は変わっていないのですが、
それを評価する周りの環境が変化しているように思います。
学生だと「できて優秀、できなくてもしょうがない」という環境であるのに対し、
社会人は「できて当たり前、できないは通用しない」という環境に変わります。
今後も、当たり前のことは当たり前にできるように、それに加えて「スピード」「質」等を磨いていけるように今後も頑張りたいと思います。