(株)マイナビ

皆さんが使っている『マイナビ2023』の営業活動をしています。
新卒採用を行なっている企業、
これから新卒採用を行いたいと考えている企業がお客様です。
私が行なっている営業活動は大きく分けて、新規営業と既存営業の2種類です。
新規営業は、『マイナビ2023』にご掲載いただいていない企業に電話などでアポイントを頂き、新卒採用について状況をお聴きし、最善のご提案をします。既存営業は、『マイナビ2023』を使っている企業の採用成功に向けて、フォロー・ご提案をします。
正解はひとつではないので、その企業の正解にたどり着くために日々努力しています。

私が思うマイナビの魅力は2つあります。
まずは「若いうちから多くを任せてもらえること」です。
私が1人で営業活動を始めたのは入社から約1ヶ月経った頃からでした。非常に不安でしたが「採用成功は自分にかかっている」と思うとやりがいと責任のある仕事だなと思います。
二つ目は何と言っても「働いている社員」です。
ここは本当にマイナビの魅力であり、私の入社理由です。
上司や先輩社員との距離も近く、頼れる方々ばかりですし、同期の仲も非常に良く、仕事の悩みを話したり、休日に遊び行ったりします。
このような素敵な環境にいれることはとても恵まれているなと感じます。

社内・社外問わず、頼ってもらえる人になりたいと考えています。
6年目になり、営業としては中堅的な立場にいます。今まではプロセスを評価してくれることもありましたが、結果を出さなければ企業様にご満足頂くことはできません。
毎日が勉強と失敗の日々で、正直辛いこともありますが、
目標のために日々色んなことを吸収して自分の力にしていければいいなと思います。
そして、企業様を採用成功へ導くと共に、マイナビの営業としてしっかり売上を残していくことが頼ってもらえる人材になるために必要だと考えています。