日販テクシード(株)

会社説明会や先輩社員との座談会に参加した際、社員の方々が楽しく働かれている様子が伝わってきて、自分もここで一緒に働きたいと思いました。また、開発部門に女性が多く、育児休暇から復帰された方や時短勤務をされている方もいて、長く働きやすい印象を持ったことも決め手になりました。

若いうちから仕事を任せてもらえるため、積極的に学ぶこと、情報取集することが必要になってきます。また、初めのうちは、進め方や取引先とのコミュニケーションの取り方などに苦労することもあります。しかし、上司や先輩社員にフォローしていただきながら、身につけた知識やスキルを実務で活かせると、自身の成長を実感し、やりがいを感じることができます。そして、自分が関わったシステムが、無事に動いていると確認できたときの喜びはひとしおです。

研修制度や自己啓発支援制度が充実していて、システム開発未経験でも、入社後に技術をしっかり身に付けられる環境があるところです。新人の頃の研修や業務のサポートはもちろん、2年目以降の社員にも、外部研修やセミナーへの参加機会が設けられており、新しい技術を身に着けることができます。スキルアップタイムを利用した勉強会も開催されており、社員間でのスキル共有も積極的に行われています。
また、仕事だけでなく、自分の趣味や家族との時間を大切にしている社員が多く、有給休暇やフレックスタイム制度を活用しやすい雰囲気があるところも魅力と感じています。