ネッツトヨタ東埼玉(株)

会社の説明会の際に本社の方々が丁寧に説明してくださったり、親身に接して頂いたのでとても印象が良かったです。フロア職もキャリアアップ制度があるので目標を持ちステップアップしながら長い目で働けると感じました。また、福利厚生もしっかりしているので、お盆や年末等長期休みも取りやすい会社だと思いました。店舗のイベントや全社員が集まる行事などお客様との繋がりだけでなく、スタッフ同士のつながりも大切にしていると感じました。　

しっかり研修を通して車両のことや会社のことを学び、配属されてからも先輩トレーナーに教わりながら実際の店舗で働くことができたので、フロア職としても人としても成長できました。

大きなギャップはありませんでしたが入社後、思ったより配属後の研修が手厚く、教育制度がしっかりしていると感じました。店舗に配属されてから働きながら仕事を覚えるだげでなく、配属後もフォロー研修が定期的にあるので、落ち着いてしっかり学べる環境と時間を設けられている事が手厚いと思いました。

お客様との繋がりだけでなく、研修などを通してスタッフ同士の繋がりをとても大切にしている会社だと思います。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
また、配属されてからもフォロー研修があったので、教育が手厚いのと、何かわからないことがあっても気軽に相談できる会社だと思います。

今は大変な時期だと思いますが、あなたの頑張りを見てくれている人は必ずいると思うので、焦らずに「ここでいい」ではなく、「ここがいい」と思える会社に就職できるよう頑張ってください！