(株)イズミ（ゆめタウン・ゆめマート・LECT他）

社員の皆さんがやりがいを持ちながら安心して仕事ができるよう環境を整える仕事です。環境変化に応じた人事制度の見直しや、ダイバーシティ・エクイティ＆インクルージョンの推進、健康診断・産業医の手配、健康診断の結果に応じた健康増進フォロー、社内コミュニケーション促進、社員の皆さんが困ったときに相談するホットラインの窓口などです。その中でも特に子育てや介護、ご自身の病気、大切にしている趣味など従業員の皆さんが職場以外で抱えていることが多岐にわたる近年、どのような環境の方でもやる気や能力に応じて活躍できる環境づくりに力をいれています。

年齢や性別などに関わらずやる気や能力を見てくれそう、福利厚生が整っていてライフイベントを迎えた後も第一線で働くことができそう、と感じ入社を決めました。働いている現在、実際そうだったと感じています。

「地域とお客さまの生活に貢献すること」です。現在の仕事「従業員の皆さんがやりがいを持ちながら安心して働ける環境づくり」はお店の居心地の良さにつながり、地域とお客さまに大きく影響する大切な仕事だと感じています。ですので現在の仕事に関わりながらステップアップし更なる職場環境改善を行っていきたいと考えています。また、この仕事が自分そして家族の生活や人生をより豊かにしていかなければ意味が無いと感じていて、自分の趣味、家族、仕事、すべてを大切にできる人生を目標にしています。

イズミでは環境の変化に応じて福利厚生、人事制度等を日々ブラッシュアップしておりライフイベント・病気・介護等が発生した際も安心して働くことができます。今後、イズミの選考にご応募いただけたら嬉しいです。