最終更新日:2025/4/24

(株)玉岡設計

  • 正社員
  • 既卒可

業種

  • 建築設計
  • 建設コンサルタント
  • インテリア・住宅関連
  • 空間デザイン・ディスプレイ

基本情報

本社
愛知県

仕事紹介記事

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温浴施設、集合住宅、スーパー、ホテル、クリニックなど様々な建物を手掛けています。普段皆様が見たり利用したりしている施設も実は弊社が設計した建物かもしれません。
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様々な建築を見学するための研修旅行なども行っています(2018年 台湾)

募集コース

コース名
  • 職種限定募集:技術・研究系
設計職(建築設計・デザイン・企画開発)コース
雇用形態
  • 正社員
配属職種 設計職(建築設計・デザイン・企画開発)

<設計・デザイン職>
温浴施設や商業施設、コミュニティセンターなどの集客施設や公共施設、医療施設などの建築設計(意匠設計)を担当します。
様々な建物を手掛けていますが、その中でも、得意としているのが温浴施設。
全国にある温浴施設の約1/4を手掛けています。
最近の温浴施設は、お風呂だけでなく、レストラン、エステ、岩盤浴、フィットネス、カフェ、スポーツ、ホテルなど他業種とコラボレーションしており、色んな設計が楽しめます。


◎仕事の流れ
お客様の要望を企画・営業担当者がヒアリングし、その後、設計担当者とコミュニケーションを図りながら、当社ならではの斬新なコンセプトづくりを進め、設計図にしていきます。
お施主様のご要望に応じて、構造設計、設備設計の方々と協力をしながら設計図を完成させていきます。

入社後、約1カ月間研修を行いますが、研修後はすぐに物件スタッフの一員として設計に携わることができます。また、2、3年経験を積んだら、お客様へのプレゼンテーションにも参加していただきます。
あなたのアイデアをゼロからカタチにしていくことが可能です。


◎仕事のやりがい
案件ごとに3、4人のチームを作成。最終的には企画から現場監理まで、トータルで担当していただくことになります。大型案件が多いため、完成した時の達成感は想像以上に大きなものです。


◎充実した教育制度
入社後は、ビジネスマナー研修や、先輩社員の指導によりCAD・設計研修を約1カ月間行います。その後も、先輩社員による設備計画に関する講義や、社外法規セミナーなどにも参加して頂きます。


当社は社歴に関係なく、すべての社員はパートナーとして考えます。いいアイデアはどんどん採用し、やる気のある社員にはどんどん仕事を任せていきます。お互いに切磋琢磨することで、自己成長を実感できるはずです。
若い人たちの可能性を生かす一方で、知識や経験の蓄積が大切になる設計の仕事をしっかり身につけていけるよう先輩社員とのつながりも大切にしています。

募集要項・採用フロー

エントリー方法・採用フロー
  1. 会社説明会

    対面/WEBにて実施

  2. 適性検査

  3. 面接(個別)

    複数回実施予定

  4. 内々定

内々定までの所要日数 1カ月以内
選考方法 1. 書類選考
2. 適性検査(WEB)
3. 面接
選考の特徴
  • 選考でエントリーシートなし
  • 選考でグループワーク・グループディスカッションなし
  • グループ面接なし

面接は個別面接を予定しています。
面接の際、作品を持参いただき、簡単にプレゼンをして頂きます。
作品は、学校の授業等で作成したものなどを持参下さい。
PC上で説明頂いてもOKです。
特に作品内容に指定はございません。
作品は、面接終了時、お返し致します。

提出書類 履歴書、健康診断書、成績証明書、卒業(見込)証明書、作品(面接時持参)
※作品について
 学校の授業等で作成したものを面接時にお持ちください。
募集対象
  • 理系大学院生
  • 理系学部生
  • 短大生
  • 高専生
  • 専門学校生
  • 既卒者

募集人数 1~5名
募集学部・学科

建築・デザイン関連学科

募集の特徴
  • 既卒者を積極採用

採用後の待遇

初任給
対象 支給額 基本月額 諸手当(一律)/月

設計職【大学院卒】

(月給)270,000円

196,000円

74,000円

設計職【4大卒】

(月給)250,000円

181,600円

68,400円

設計職【短大・高専・専門卒】

(月給)240,000円

175,500円

64,500円

<諸手当>
固定残業手当
◆大学院 74,000円
◆4大卒  68,400円
◆短大・高専・専門卒 64,500円

※既卒者は最終学歴に準ずる。

  • 試用期間なし

  • 固定残業制度あり

◆大学院
固定残業代 74,000円

◆4大卒
固定残業代 68,400円

◆短大・高専・専門卒
固定残業代 64,500円

※固定残業時間 (45時間分)
※既卒者は最終学歴に準ずる。
※固定残業時間を超えた場合、時間超過分は別途支給します。

諸手当 ★上記の初任給欄の諸手当とは別に支給します
通勤手当(全額支給)・・・自転車通勤手当もあります
資格手当
昇給 年1回(4月)
賞与 年2回(6月・12月)
年間休日数 120日
休日休暇 <設計職>
完全週休2日制(土・日)・祝日・特別休暇・有給休暇
夏季・年末年始(当社カレンダーによる)

★★有給休暇について ★★
半日単位や時間単位で取得できます



待遇・福利厚生・社内制度

健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険・退職金制度・慶事見舞金制度
産前産後休業制度・育児休業制度・介護休業制度・生理休暇
研修旅行(設計職対象…2018年度台湾)
社員旅行(2024年度は自社設計「Hotel and Spa Gift TAKAYAMA 」で宿泊)
社員研修(各社員希望の研修を会社負担で受講できます)
勉強場所の提供(就業後、資格取得勉強に際し会議室などが利用可能)
書籍購入制度(業務に関連する書籍の購入に際し費用を補助)
完成施設見学会(自社他社設計問わず、様々な建物を見学)
社長賞 (年1回 社長表彰(金)あります)
保養所(リゾートトラストホテル…社員の家族・友人なども利用できます)
ジェットスキー同好会・ゴルフ同好会
ビジネスカジュアル(男女とも)
オフィスグリコ
冷蔵庫や電子レンジが使用できます
など

  • 実力主義の給与体系・評価制度を導入
  • 年間休日120日以上
  • 福利厚生が充実
  • 教育・研修制度が充実
  • 資格取得支援制度あり
  • 完全週休2日制
就業場所における受動喫煙防止の取組 屋内原則禁煙(喫煙専用室設置あり)

喫煙可の場所あり

勤務地
  • 愛知

勤務時間
  • 8:45~17:45
    実働8時間/1日

    休憩:12時~13時

こんな学生に会ってみたい
  • 個性をアピールできる人
  • 将来は経営者になりたいと考えている人
  • チームワークを重視する人
  • こだわりや探究心の強い人
採用情報提供方法の特徴
  • 会社見学・工場見学あり
  • 先輩社員との質問会・懇談会あり

問合せ先

問合せ先 〒460-0007
愛知県名古屋市中区新栄1丁目39番21号
TEL:052-261-7626(代)
担当:企画開発営業部 堀内
URL https://tamaoka-sekkei.co.jp
E-MAIL saiyou@tamaoka-sekkei.co.jp
交通機関 ■名古屋市営地下鉄名城線「矢場町駅」3番出口より
 東へ600メートル(徒歩8分)
■名古屋市営地下鉄鶴舞線「鶴舞駅」1番出口より
 北へ800メートル(徒歩10分)
■JR中央本線 「鶴舞駅」3番出口より
 北へ800メートル(徒歩10分)

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