(株)シーネット

ここから選考に参加しても、いつ内定が出るんだろう？」
「10月だし、スケジュールが間に合うか不安…」
そんな気持ちを抱えている方もいるかもしれません。
でも大丈夫。シーネットでは今からのご参加でも、十分間に合います。

＼まずはこちらから説明会予約を／
https://job.mynavi.jp/26/pc/corpinfo/displaySeminar/index?optNo=jb0n6C&corpId=79007

※オンライン開催／日程は随時更新中

【選考スケジュールと所要期間】
エントリー（マイナビ）

会社説明会

書類選考（履歴書）

適性検査+課題（面接で良く質問される内容を事前に課題対応）

面接（2回）
エントリーから1か月程度で内定通知！

※シーネットでは、内々定ではなく**“内定”として正式に通知をお出ししています。
そのため「内定式前に決めなければいけない…」と焦らなくても大丈夫。
内定式は毎年1～2月ごろに実施**しており、今からの参加でも十分に間に合います。

選考スピードだけでなく、**「どうしてこの会社なのか」**という想いにも、じっくり耳を傾けています。
焦る気持ちはあっても、納得できる選択をしたい。そんなあなたの応募をお待ちしています。

＼エントリー受付中／
https://job.mynavi.jp/26/pc/search/corp225341/outline.html

「ここから選考に参加しても、いつ内定が出るんだろう？」
「10月だし、スケジュールが間に合うか不安…」
そんな気持ちを抱えている方もいるかもしれません。
でも大丈夫。シーネットでは今からのご参加でも、十分間に合います。

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※オンライン開催／録画視聴もOK／日程は随時更新中

【選考スケジュールと所要期間】

エントリー（マイナビ）

会社説明会

書類選考（履歴書）

適性検査

面接（2回）
エントリーから1か月程度で内定通知！

※シーネットでは、内々定ではなく**“内定”として正式に通知をお出ししています。
そのため「内定式前に決めなければいけない…」と焦らなくても大丈夫。
内定式は毎年1～2月ごろに実施**しており、今からの参加でも十分に間に合います。

選考スピードだけでなく、**「どうしてこの会社なのか」**という想いにも、じっくり耳を傾けています。
焦る気持ちはあっても、納得できる選択をしたい。そんなあなたの応募をお待ちしています。

＼エントリー受付中／
https://job.mynavi.jp/26/pc/search/corp225341/outline.html

「10月に入ったし、もう採用は終わってるかも…」
「今からでも間に合う会社ってあるのかな」
そんな不安を感じている方も、ご安心ください。
シーネットでは、10月10日時点でも採用選考を継続中です。

【2025年卒 採用予定（10月10日時点）】
・開発職：あと『3名以上』
・営業職：あと『3名以上』

とはいえ、私たちは「あと○名で締切」といった枠で動いているわけではありません。
“この人と働きたい”と思える出会いを、時期に関わらず大切にしている採用方針です。

さらに、シーネットの内定式は年明け（1～2月頃）に実施予定。
今から応募された方も、内定者同士のつながりづくりやイベント参加にしっかり間に合います。

この時期に応募してくれる方には、自分の就活を丁寧に見つめ直してきた経験があるはず。
そんな“考えて動く姿勢”を、私たちは何より大事にしたいと思っています。

＼エントリー受付中／
https://job.mynavi.jp/26/pc/search/corp225341/outline.html

「10月10日を過ぎても、選考をしている企業ってあるのかな…」
「今からでも応募して大丈夫？」
そんな不安を感じている方もいるかもしれません。
でも、ご安心ください。シーネットでは、10月10日以降も採用選考を継続中です。

説明会・選考日程について
現在、10月以降の説明会は順次マイナビ上で公開予定です。
参加をご希望の方は、以下のリンクから最新情報をご確認ください：

説明会スケジュールはこちらからチェック
https://job.mynavi.jp/26/pc/corpinfo/displaySeminar/index?optNo=jb0n6C&corpId=79007

【選考フロー】

エントリー（マイナビ）

会社説明会

書類選考（履歴書提出）

適性検査

面接（2回）
最短1か月で内定通知

また、シーネットの内定式は年明け（1～2月ごろ）に実施予定のため、今からご応募いただいた方も内定者イベントや人間関係づくりにしっかり参加できます。

「出遅れた」と感じる必要はありません。
大切なのは“これからどう考えて動くか”です。
納得できる一社を探している方は、ぜひお気軽にご参加ください。

＼エントリー受付中／
https://job.mynavi.jp/26/pc/search/corp225341/outline.html

「もう10月…さすがに選考やってる企業も減ってきたかも」
そんな不安を感じている方も、ご安心ください。
シーネットでは、10月3日以降も採用選考を継続中です。

現在、10月以降の説明会・選考日程は順次公開中。
マイナビ上で最新情報を随時更新していますので、ぜひこちらのページをご確認ください：

説明会・選考スケジュールはこちらから
https://job.mynavi.jp/26/pc/corpinfo/displaySeminar/index?optNo=jb0n6C&corpId=79007

【選考フロー】

エントリー（マイナビ）

説明会

書類選考（履歴書）

適性検査

面接（2回）
最短3週間で内定通知

また、シーネットの内定式は年明け（1～2月ごろ）に実施予定。
今からの参加でも、内定者同士の関係づくりやイベント参加はしっかり間に合います。

焦って決めるのではなく、“納得できる出会い”を大切にしたいあなたへ。
まずは説明会ページをチェックして、タイミングが合えば、ぜひお話ししましょう。

＼エントリー受付中／
https://job.mynavi.jp/26/pc/search/corp225341/outline.html

「内定式も終わりはじめてるし、もう遅いのかな…」
そんな不安を感じている方も、ご安心ください。
シーネットでは、10月3日時点でも採用選考を継続中です。

【2025年卒 採用予定（10月3日時点）】
・開発職：あと『3名以上』
・営業職：あと『3名以上』

また、シーネットの内定式は“年明け（1～2月ごろ）”に実施予定。
そのため、「すでにグループができていそうで不安…」と感じている方も、これからの参加でまったく問題ありません。
内定者同士の顔合わせや人間関係づくりも、今からしっかり間に合います。

なお、私たちは「あと〇人で締切」という採用ではなく、“この人と働きたい”と思える出会いを大切にした採用を続けています。
だからこそ、この時期に応募してくださる方の、就活を通して見えてきた「軸」や「本音」に、私たちも真剣に向き合いたいと考えています。

焦る必要はありません。
でも、「ここからもう一歩、納得できる選択をしたい」
そう思えたなら、ぜひ一度お話ししてみませんか？

＼エントリー受付中／
https://job.mynavi.jp/26/pc/search/corp225341/outline.html

「最初に決めた業界だけで、本当にいいのかな…」
「今さら方向転換しても、志望動機が弱くなる気がする」
そんな迷いを感じている方へ。
結論から言えば、志望業界を変えること自体は、まったく悪いことではありません。

むしろ、就活を進める中で視野が広がったり、考えが深まっていくのは自然なこと。
最初の“思い込み”を見直せる力は、それだけで立派な成長です。

業界を変えるメリットは、何より「本当に自分に合う仕事や環境」に出会える可能性が広がること。
たとえば、シーネットでも「最初はBtoC業界を見ていたけれど、“社会を支える仕組み”に惹かれて物流ITに興味を持った」という応募者が少なくありません。

一方で、注意点は、「なんとなく変えた」ように見えないようにすること。
そのためにも、
・なぜ方向転換しようと思ったのか
・その業界の“どこ”に惹かれているのか
・自分の経験や価値観とどうつながるのか
を、できるだけ言葉にしておくことが大切です。

就活は、自分自身を見つめ直すプロセスでもあります。
変わることを恐れず、その変化に意味を持たせていける人は、きっとどんな場所でも活躍できます。

「最初の軸」にこだわりすぎず、「今の自分のリアルな気持ち」に耳をすませてみてくださいね。

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「ちゃんと続けられる職場かな」
「社会人としてうまくやっていけるか不安…」
就職活動の終盤になると、そんな“入社後”のリアルが気になってくる方も多いと思います。

シーネットでは、“長く安心して働ける環境”を整えることを、制度面・風土面の両方から大切にしています。

制度面では…
・入社後すぐのビジネス＆技術研修
・開発職なら“実践型”のチーム開発研修（WMSミニ開発）
・転勤なし（勤務地固定）で生活基盤を安定させやすい
など、安心してスタートを切れる仕組みがあります。

風土面では…
・年次が近い先輩との定期面談制度
・Slackなどを通じた気軽な相談のしやすさ
・まじめで穏やかなメンバーが多く、「落ち着いた社風」という声も多数
というように、“ひとりにしない空気感”が根づいています。

実際に活躍している社員にも共通しているのは、**「自分のペースでじっくり成長していく力」**を持っていること。
わからないことをそのままにせず、聞いたり、調べたり、少しずつでも動ける人が伸びていきます。

働きやすさとは、“ラクさ”ではなく、“前向きに頑張れる余白”のこと。
もしあなたが「無理せず、でも手応えのある毎日を過ごしたい」と思っているなら、
そんな環境がここにあるかもしれません。

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「ちゃんと長く働ける会社なのか不安」
「人間関係とか、社内の雰囲気も気になる…」
“働きやすさ”を大切にしたいという想い、とても自然なことだと思います。

シーネットでは、社員一人ひとりが安心して挑戦できるよう、いくつかの“仕組み”と“空気”づくりを大切にしています。

● 「ちゃんと育てる」仕組み
入社後の社外研修・社内研修（職種別）を経て、無理なく現場デビューできる設計です。
特に開発職では、実際にWMSを模したシステムを開発する実践研修もあり、学んだことが「現場で使える」に変わる仕掛けがあります。

● 「相談できる」空気感
定期的に面談を行ったり、Slackやチャットでの気軽なやりとりも活発です。
業務のことも、ちょっとした悩みも、「聞いてもいい」と思える安心感があると、入社1年目の社員からもよく聞きます。

● 「地に足つけてキャリアを描ける」環境
転勤なし・明確な勤務拠点・落ち着いた社風。そういった“変わらない土台”があるからこそ、自分のペースでキャリアを積み上げていけます。

働きやすさとは、「ラクができる」ということではなく、**“自分のペースでちゃんと成長できる場所がある”**ということ。
もしあなたが、そんな環境を探しているなら、シーネットも選択肢のひとつかもしれません。

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「夏が終わって、まだ就活を続けてるのって自分だけ…？」
「今から応募できる企業って、もうほとんどないんじゃ…」
そんなふうに感じている方もいるかもしれません。
でもご安心ください。シーネットでは、9月19日以降も採用選考を継続中です。

【現在受付中のWEB説明会日程】
・9月24日（水）13:00～14:30
・9月26日（金）13:00～14:30
・9月30日（火）13:00～14:30
※すべてオンライン開催
ご予約はこちら：https://job.mynavi.jp/26/pc/corpinfo/displaySeminar/index?optNo=jb0n6C&corpId=79007

この時期の応募だからこそ、私たちは“数”より“想い”を見ています。
焦って決めるより、自分で納得して動ける今こそ、じっくり話せる出会いのチャンスだと考えています。

「今からでも大丈夫かな…？」と思っているあなたに、ちゃんと届いてほしい。
ぜひ一度、説明会でお話ししてみませんか？

＼エントリー受付中／
https://job.mynavi.jp/26/pc/search/corp225341/outline.html

「9月も後半。さすがにもう締め切ってるかも…」
そんなふうに思っている方も、まだ間に合います。
シーネットでは、9月19日時点でも採用選考を継続中です。

【2025年卒 採用予定（9月19日時点）】
・開発職：あと『3名以上』
・営業職：あと『3名以上』

ただし、私たちは「あと〇名で締切」といった“数字だけの採用”はしていません。
“この人と一緒に働きたい”と感じられるかどうか。
それが私たちの採用のいちばん大切な基準です。

この時期に応募してくれる方には、ここまで就活を続けてきた背景や、自分なりの軸があることが多く、面接でもそうした姿勢はしっかり伝わってきます。

「今からでも大丈夫かな」と迷っているなら、まずは話を聞きに来てみてください。
選考は、エントリーから3週間程度で内定まで進めるペースです。

＼エントリー受付中／
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