最終更新日:2025/3/6

モンテ物産(株)【サントリーグループ】

  • 正社員

業種

  • 商社(食品・農林・水産)
  • 専門店(食品・日用品)
  • 食品
  • 給食・デリカ・フードビジネス
  • 物流・倉庫

基本情報

本社
東京都
資本金
8,000万円
売上高
159億円(2023年12月期)
従業員
182名(男性100、女性81)2024年10月現在
募集人数
6~10名

創業以来、イタリアひとすじの専門商社

  • 積極的に受付中
  • My Career Boxで応募可

~ イタリアの新たな価値・豊かさを日本の食卓へ ~ 私たちと一緒に楽しく明るい食シーンを作りましょう! (2025/03/06更新)

伝言板画像


・。・。 エントリー 積極受付中!・。・。

★★★ 3月16日がエントリー締切です ★★★


こんにちは!
モンテ物産株式会社 新卒採用担当です。
採用ページをご覧いただきありがとうございます!



・。・。モンテ物産ってどんな会社??・。・。

1977年の創業から、イタリアの食品・酒類を扱う専門商社です。

イタリアンレストランに置いてある
ワインやオリーブオイルなども
実はモンテ物産の商品であることもしばしば…!

また、1999年にはサントリーグループの一員となり、2000年以降は売上100億円を突破☆
昨年は過去最高の売上を更新いたしました。



・。・。 ・。・。 選考フロー ・。・。・。・。

(STEP1) まずはエントリー!
     ※3/16まで

(STEP2) WEB録画配信 説明会動画の視聴
     ※3/16まで
     ◆所要時間:約30分
     ◆説明会内容
     ・会社概要、事業紹介、仕事の流れ
     ・研修制度、社内でのキャリア事例
     ・福利厚生制度
     ・募集要項、求める人物像
      など、モンテ物産のことを
      より理解いただけるコンテンツを
      ご用意しております!

(STEP3) エントリーシートの提出
      ※3/17まで

(STEP4) WEB適性検査の受検
      ご自宅で受検いただきます

(STEP5) 一次面接(オンライン)

(STEP6) 二次面接(オンライン or 対面)

(STEP7) 最終面接(対面)

(STEP8) 内々定


※ STEP4以降の日程は随時お知らせいたします

※ 書類提出から内々定までは
  2ヶ月程度を想定しています




・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。

イタリアが好き、食べることが好き、
飲むことが好き、など強い想いをお持ちの方は
ぜひご応募お待ちしております!
お会いできるのを楽しみにしております。
・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。

モーダルウィンドウを開きます

企業のここがポイント

  • 職場環境

    食べること・飲むことが大好きでイタリア好きな社員がたくさん在籍しています!

  • 制度・働き方

    当社独自のイタリアやワインに関する研修に加え、サントリーグループの研修制度も活用できます!

  • 制度・働き方

    育休取得率が上昇中!男性も取得する方が増えています!

会社紹介記事

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社員のイキイキとした表情が、働きやすさ、居心地の良さを物語る何よりの証!社内はフリーアドレスを採用しており、部署の異なる社員同士のコミュニケーションも活発だ。
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バイヤーやシェフの方々を招き、商品をご紹介するプレゼンを実施。日々商品理解を深めると共にお客様とのコミュニケーションUPを意識しています。

次世代を担うコアメンバーとして、枠にとらわれない活躍に期待しています!

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「当社はまだまだ伸びしろがたっぷりと残されている会社です。自分の活躍が会社のさらなる発展に直結する喜びを大いに実感していただけます!」(森本社長)

当社は、イタリアの様々な食材やワインを取り扱う専門商社として、約半世紀の歴史を刻んできました。創業以来、イタリアと日本の文化をつなぐ架け橋としての役割も担い、名立たる有名レストランや高級スーパーをはじめ、全国数多くのお客様と継続的な取引を展開。きめ細やかなサービスに徹底して注力し、業界内で抜群の知名度を誇る存在となった今も現状に満足することなく、社員一丸となって、さらなる高みを目指し続けています。

企業理念として「イタリアの素晴らしい、真の食文化を知るプロ集団が、日本の食卓に新たな価値・豊かさを届けます」という想いを掲げており、各分野では若手社員も大いに存在感を発揮しています。大らかな社風のもとで着実に知識やノウハウを身につけ、誰もが必要不可欠な存在として会社の躍進に貢献できることは、当社の大きな特色です。若手社員の成長をあらゆる角度から手厚くバックアップしており、意欲さえあれば余計な心配は不要です。凝り固まっていない新鮮な視点からのアイデアにも期待しており、私自身、若手社員と会話していると「そういう考え方があった!」とヒントをもらうことも、多くあります。

今、当社が求めているのは、どんなことにも前向きに取り組み、常に周囲への感謝の気持ちを大切にできる人物です。また、仕事で真のやりがいを感じるためには、失敗を恐れることなく、自分で考えて能動的に行動する姿勢も重要になってきます。当社は、「やりたい」と手を挙げれば早い段階からレベルの高い業務にもどんどんチャレンジすることができる環境です。当社を舞台に“新たな自分”との運命的な出会いを果たしてほしいと考えています。

南北に長く、気候も歴史も地域により大きく異なるイタリアには、日本ではまだ広く知られていない魅惑の食材がまだまだ数多くあり、それらを一人でも多くの日本の皆さんに知っていただくのが当社の使命です。2027年に創業50周年の大きな節目を迎えるとあって社員の士気もこれまで以上に上がっており、新たに仲間入りするにはまさに絶好の機会といえます。今後、どんな若手社員がどんな活躍を見せてくれるのか、それを考えただけでワクワクし、これからの展開が非常に楽しみです。未来に広がっている“新たな景色”をぜひ一緒に見に行きましょう。
(代表取締役社長 森本 明子)

会社データ

プロフィール

モンテ物産は、1977年の創業以来、イタリア一筋に歩んできた
イタリアの食材・ワインの専門商社です。

イタリアの食卓には明るさや楽しさが溢れ、生活を豊かに彩ります。
我々の使命は、本場の味わいや楽しみ方をお伝えすることによって、
あらゆる日本の食シーンに発見や笑顔をお届けすることです。

モンテ物産の行動指針“モンテイズム”には、
「プロフェッショナル・イタリア愛・三方よしの精神」を掲げています。

社員全員で“モンテイズム”を発揮し、ものづくりの哲学や情熱にあふれた
海外のサプライヤーや、ともにイタリア食文化を広げる国内のパートナーと
手を取り合い、イタリアのプロとして、新たな価値・豊かさの創造に
チャレンジしてまいります。

事業内容
■イタリア食材(酒類・食品)の輸入・販売

当社は輸入会社であり、販売会社でもあります。お客様のニーズにきめ細かく対応できるよう、東京・大阪をはじめとする全国主要都市に支店を設置しています。
信頼できるサプライヤーと共に、高品質・適正価格の商品を紹介し、かつ専門商社の強みを活かして食品と酒類を組み合わせたトータルな提案と営業活動を行っています。
その活動の一環として、イタリア本国よりシェフを招聘して行う料理講習会、日本にまだ紹介されていないワインの試飲受注会やキッチン付プレゼンテーションスペースを使ったメニュー提案会などを行っています。このキッチン付プレゼンテーションスペースも、当初は東京本社と大阪支店だけのものでしたが、2014年12月に全支店に併設いたしました。

また、イタリア・ミラノに事務所を開設し、社員を派遣することで、商品のみならずイタリアの文化や最新情報の提供活動も行っています。

その他の活動として、イタリアのワインメーカーより醸造家を招聘し開催しているワイン講習会は、造り手のメッセージを直接聞くことのできる貴重な機会として、お客様からも大変好評を得ています。

さらに、現地メーカーとの太いパイプを活かし、お客様のニーズを取り入れた商品開発も手がけ、自社ブランドを展開し成功させています。

2018年には直営のアンテナショップCA'MONTE(カ・モンテ)をオープンし、イタリアワインをより身近に感じて頂ける場所として着実にファンを増やしています。

これからも多くのお客様のご期待に応えられるよう、努力を惜しまず活動してまいります。

PHOTO

本社のプレゼンテーションスペース。2014年12月には全支店にキッチン付きプレゼンテーションスペースが完成。益々充実した活動をしていきます。

本社郵便番号 150-0001
本社所在地 東京都渋谷区神宮前5-52-2 青山オーバルビル
本社電話番号 03-5466-4553
創業 1977年12月20日
資本金 8,000万円
従業員 182名(男性100、女性81)2024年10月現在
売上高 159億円(2023年12月期)
事業所 札幌、仙台、千葉、東京、名古屋、大阪、広島、福岡、イタリア(ミラノ)
株主構成 サントリーホールディングス(株)

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 13.7
    2024年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 4.7時間
    2024年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 14
    2024年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    2024年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 4 1 5
    取得者 3 1 4
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    2024年度

    男性

    75.0%

    女性

    100%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 23.4%
      (47名中11名)
    • 2024年度

社内制度

研修制度 制度あり
新人研修、5年次イタリア研修、サントリーグループ研修、イタリア基礎講座、ソムリエ勉強会、階層別・職能別研修、eラーニング
自己啓発支援制度 制度あり
■資格取得 費用補助
ソムリエおよびシニアソムリエ呼称資格を取得した場合、受験料および登録料を会社が負担

■資格手当
イタリア語やワインに関する資格を持っている場合、資格に応じて毎月の給与で手当を支給
メンター制度 制度なし
キャリアコンサルティング制度 制度なし
社内検定制度 制度なし

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
大阪大学、青山学院大学、東京外国語大学、早稲田大学、お茶の水女子大学、上智大学、明治大学、明治学院大学、甲南大学、国際基督教大学、千葉大学、同志社大学、獨協大学

採用実績(人数)     2021年 2022年 2026年(予)
   ------------------------------------
大卒   8名   5名   6名
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2024年 0 0 0
    2023年 0 0 0
    2022年 2 3 5
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    2024年 0 0 0%
    2023年 0 0 0%
    2022年 5 1 80.0%

取材情報

イタリアと日本の文化をつなぐ架け橋として、チャレンジはこれからも続く!
それぞれの強みを活かし、輝きを放つ先輩社員3名にインタビュー
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