三重県農業協同組合中央会

ＪＡの組織や経営基盤の整備に関する質問や相談に乗りながら、持続可能なＪＡに向けた支援を行っています。
その中でも、私は自己改革工程表の策定支援等を行っています。自己改革工程表とは、組合員のためにより良いＪＡとなるための目標等を示した資料で、JAの実態や組合員の要望に基づいた目標を立てる必要があります。そのため、ＪＡが作った自己改革工程表がそれらを踏まえて作成されているのかなどを確認したうえで、策定の支援を行っています。私はまだ1年目ということもあり、知識不足の面も多いですが、先輩方に助けてもらいながら、より良い支援を行えるように励んでいきたいです。

ＪＡが実施する組合員（ＪＡへの出資、ＪＡの事業を利用するなどの形でＪＡを支えている方々）へのアンケートを支援したことです。
仕事では、アンケート実施のための事務手続きの支援、アンケートの設問設計の相談対応、アンケート結果の分析の支援等を行いました。
また、取り組む中では、アンケート担当者との連携の大切さや、結果分析の難しさを感じ、仕事の基本をしっかりと学べたように思います。
これから先、いろいろな仕事に取り組んでいくとは思いますが、仕事の中で学びを得ようとする姿勢はいつまでも持ち続けたいです。

実家が農業を行っていたため、もとから農業は身近にあった一方で農業の難しさや課題も感じていました。
そのような思いを持ちながら就職活動を進めていた際、三重県のＪＡ・農業を支え、未来につなげていくために主導的な役割を果たしているのが中央会であるということを聞き、自分もそのような組織で働いてみたいと考え、入会を決めました。
また、説明会等で関わった人々が非常に優しく親切であり、ここなら安心して働くことができそうだと感じたことも、入会の決め手でした。

この仕事に限らずかもしれませんが、新しいことをたくさん学ぶ必要があるため、コツコツと物事に向かう力は役立っているかなと思います。