こんにちは。東京都同胞援護会採用担当です。皆さんの中には、「入職後に仕事を覚えられるだろうか」「社会人として自分も活躍できるだろうか」と不安を感じている方もいらっしゃると思います。そのお気持ちはとてもよく分かります。当法人のような福祉の現場では、ご利用者様との関わりが中心となるため、「自分にできるかな」と不安感をお持ちになるのは当然のことです。ですが、どうぞご安心ください。当法人では、新入職員が安・・・

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◆3ヶ月間の新人研修◆１．ビジネスマナー研修２．技術研修（基礎）　　・基本情報技術者試験の講義/自己学習　　・プログラミング学習（JavaScriptが中心）３．技術研修（実践）　　・要件定義～設計～製造～テスト　　　全ての工程を学びながら実際にアプリケーションの作成　　・秋開催の『ＥＴロボコン』出場に向けて準備◆1年間のメンター制度◆新入社員1人に対して先輩社員が1人メンターとしてつきます。月1回の面談でフォロ・・・

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初めての社会人生活。「仕事についていけるかな」「人間関係は大丈夫かな」と不安を感じるのは当然のことです。ポピンズエデュケアでは、皆さんが安心して保育・教育のプロへと成長できるよう、手厚い研修と温かいフォロー体制を整えています。今回は、入社後のサポートについて具体的にご紹介します！■約80講座の多彩な研修プログラムでゼロから学べる！入社後は、新入社員研修や独自のマナー研修など、社会人としての基本からス・・・

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こんにちは！株式会社交換できるくん 採用担当です。「入社後、いきなり仕事を任されたらどうしよう……」と不安に感じる方もいるのではないでしょうか。交換できるくんでは、社会人としてのスタートを安心して切れるよう、基礎から学べる研修制度を用意しています。まずは社会人マナーや社内システム、電話対応など、仕事をするうえで必要な基礎をしっかり学びます。さらに、住宅設備メーカーさんにもご協力いただき、トイレや給・・・

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マイナビをご覧の皆さん、こんにちは！ＵＴエイム新卒採用の横川です。入社後の社会人生活に不安を感じるのは、多くの学生が抱える共通の悩みです。私たちは、皆さんが安心して社会人としての第一歩を踏み出せるよう、充実した研修とフォロー体制を整えています。1. 未経験でも安心！「学び」を支える研修制度「専門知識がないから不安…」という方も大丈夫です。UTエイムは、未経験からでもプロの技術者として成長できる環境が最・・・

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「社会人としてちゃんとやっていけるかな…」「入社してすぐ、一人で仕事を任されたら不安…」初めての社会人生活だからこそ、不安があるのは当然です。At Human Visionでは、入社後すぐに現場へお任せするのではなく、まずは千葉本社で社会人マナーや仕事の基礎を学ぶ研修からスタートします！研修後は、実際のイベント運営などを経験しながら、少しずつ仕事の幅を広げていきます。入社後のキャリアも段階的です。■入社後の流れ-・・・

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＊～*株式会社キッツ 採用担当です*～＊【Part1】では、入社後の研修制度についてご紹介しました。キッツでは、研修が終わったらフォローも終了、というわけではありません。新卒で入社された方には、入社後3年間、アドバイザーとメンターがそれぞれ1名ずつ付き、新入社員の成長をサポートする体制を整えています。アドバイザーは、業務面の指導役として仕事の進め方をサポートし、メンターは仕事や職場生活に関する悩みを気軽に相・・・

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営業と聞くと、「難しそう」「自分にできるのかな」と不安に感じる方もいるかもしれません。しかし、ME Groupでは、未経験からでも安心して営業に挑戦できるよう、充実した研修制度を整えています。独自のマニュアル「ME虎の巻」があり、営業の基礎知識や仕事の進め方、実際の営業活動で活かせるノウハウまで、段階的に学ぶことができます。そのため、営業経験がない方でも、必要な知識やスキルを身につけながら成長していくことが・・・

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社会人になるにあたり、「仕事についていけるかな」「自分に向いている分野は何だろう」 など、不安を感じる方も多いと思います。当社では、そんな皆さんを支えるために、“充実した育成制度”と、“いつでも相談できるサポート体制”を用意しています。まず学習面では、入社前から希望者向け研修をご用意しており、基礎学習コンテンツやIT分野に特化したeラーニングなどを利用できます。入社後もエンジニアに必要な基礎知識やビジ・・・

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社会人になるにあたり、「仕事についていけるかな」「自分に向いている分野は何だろう」 など、不安を感じる方も多いと思います。当社では、そんな皆さんを支えるために、“充実した育成制度”と、“いつでも相談できるサポート体制”を用意しています。まず学習面では、入社前から希望者向け研修をご用意しており、基礎学習コンテンツやIT分野に特化したeラーニングなどを利用できます。入社後もエンジニアに必要な基礎知識やビジ・・・

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日研トータルソーシング株式会社　ロボット/設備エンジニア職　採用担当やまぴーです♪当社自慢の【入社後の研修】【フォロー体制】について書き込みさせてください！入社後のサポートが充実しているからこそ！未経験から研修を通し、ロボット/設備エンジニア職として活躍している方が沢山います☆彡入社後まずは職業訓練校として認可を受けている当社独自の研修施設で、約2～3ケ月間研修を受け基礎知識を身に着けます！その後、み・・・

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アークランズでは知識・経験がなくても安心してご入社いただけるよう、制度を整えております。○入社時導入研修入社後5日間前後の研修を予定しています。「学生から社会人への意識の切り替え」を中心とした研修です。ビジネスマナーや社会人の基礎を身に付けます。導入研修を通して、働くうえでの基礎を身に付けた後、配属店舗に赴任し、実務を経験していきます。○店舗OJT研修導入研修後は配属店舗にてOJT研修を行います。売場の・・・

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みなさんこんにちは！FIDIA SOLUTIONS株式会社の採用担当です。当ページをご覧いただきありがとうございます♪今回のテーマは『入社後の研修、フォロー体制が充実している会社が知りたい！』です。入社後は、「仕事を覚えられるかな」「職場に馴染めるかな」と不安に感じる方も多いと思います(´・ω・｀)FIDIAでは、入社後の研修だけでなく>>配属後<<も安心して成長できるよう、周囲がサポートする体制を整えています(/・ω・)/新・・・

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みなさん、こんにちは。株式会社昭和システムエンジニアリング採用の八木です。入社後の研修制度について気になってる方も多いと思います。まず皆さんが最初に受講する研修が新人研修となりますので、今回は当社の新人研修について具体的にご紹介させていただきますね。まず、当社では【2か月の集合研修】＋【10か月のOJT研修】合わせて1年間を新人研修としています。学生時代に全くITに触れてこなかったという方も入社後から基礎・・・

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＊＊日本SE 採用チームより＊＊「社会人として活躍できるか不安、、、」新しい環境への不安は誰しもがあると思います。そんな不安を解消できるよう、日本SEでは入社後一年間の研修から始まります。文理問わずスキルアップできる研修制度が整っておりますのでご紹介します！【日本SEのポイント！】■教育体制・3ヶ月基礎研修 ＋ 9ヶ月 OJT = 1年間の新入社員研修！・エンジニアとしての技術はもちろん、電話の仕方・メールの送り方・・・

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こんにちは。ミラエール推進部　新卒担当です！サポート体制がどのぐらいあるのか、気になりますよね。ミラエールは、入社後も継続してサポートがつきます。ご卒業やご退職されるまでサポートが続くことを魅力に感じていただくポイントにもなっています。ミラエール本部、営業担当が配属先企業と連携を取って、定期的にフォローいたします。困ったことや相談事がでてきましたら、お気軽にご相談くださいね。まずは説明会、面接のご・・・

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入社後は同期の仲間と一緒に数日間の研修を実施します。合同研修の他にも、配属先でOJTの実施、対面やオンライン研修が定期的にあり、1年間は研修を通して多くの知識や経験を積むことができます。歳の近い先輩社員がいる営業所に配属になるため、質問や相談もしやすい環境です！

こんにちは。東洋機械の金子と申します。新入社員研修後、営業職・技術職は、最初の約１年間は、まずは製造部門に配属されます。ただし、この１年間は、ただただ機械の製造に携わるわけではありません。１年後の配属を前提に、必要な粉末充填機の知識や構造を理解する為に製造部門からのスタートとなります。１年後には、配属先にて、今度は先輩社員のOJTにより、経験と知識を深めて活躍していきます。当社ではISOを活用した社内資・・・

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こんにちは！テクノカルチャー 採用担当です。入社後に「仕事についていけるかな」「未経験でもエンジニアになれるかな」と不安を感じるのは、決して特別なことではありません。だからこそ当社では、新入社員をじっくり育てられる組織や環境を作ってきました。入社後はまず、約3カ月の新入社員研修を実施。ビジネスマナーからIT・プログラミングの基礎、実践的な演習まで、段階的に学べる内容です。文理やプログラミング経験を問わ・・・

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こんにちは。（株）タクミインフォメーションテクノロジーの採用担当です。「SASって何？」「プログラミングはやったことがない。」という新入社員の方がほとんどかと思います。不安に思う方もいるかと思いますが、ご安心ください。入社３ヶ月はしっかりと基礎研修を行います。1カ月目……SASの使い方などの基礎を学ぶ技術研修2カ月目……統計や利用ツールの基礎学習3カ月目……業界別の実践研修その他も定期的に社内研修が実施さ・・・

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ご安心ください！当社では、新入社員の皆さんが不安なくスムーズに社会人生活をスタートできるよう、手厚い研修と手厚いサポート体制をご用意しています！【1】同期と切磋琢磨できる！毎月の研修＆面談入社1年目は、毎月定期的なフォロー研修と個別面談を実施しています。業務のステップアップを図れるだけでなく、「今どんなことに悩んでいるか」「次にどう挑戦したいか」といった不安や疑問を毎月リセット・解消できる機会です。・・・

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「社会人としてやっていけるかな…」「未経験から現場に出て一人ぼっちにされないかな…」と、入社後の生活に不安を感じるのは当然のことです。でも安心してください！BUBには、一人ひとりの挑戦を絶対に放置せず、仲間全員で支え合う手厚い育成とフォローの文化が根付いています！まず入社直後には、1週間の「集中研修合宿」からスタートします。ビジネスマナーやロジカルシンキングといった社会人の基礎はもちろん、BUBが最も大・・・

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マーキュリーには、社員教育を専門に行う部署があり、新入社員から役職者まで、当社で働くすべての社員に研修を実施しています。■研修制度入社時の「ビジネスパーソン研修」はもちろん、入社から約1年、2年目…と、成長に合わせた研修をご用意。配属後も同期と一緒に継続してレベルアップできます。例）フォローアップ研修／キャリアデザイン研修／クライアント研修などまた、研修の開催だけでなく「eラーニング」を導入していま・・・

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ご質問ありがとうございます。ダイブグループ人事の三好です！社会人としての第一歩に対する不安は、多くの学生さんが抱えるとても自然な感情ですよね。今回は改めて当社のフォロー体制をお伝えさせていただきます！ダイブグループでは新入社員が失敗を恐れずに挑戦できる、心理的安全性の高い環境づくりに力を入れています。◎同期の絆と基礎を深める全体研修入社後数週間は、社会人の基本マナーから、当社の事業理解までをゼロか・・・

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「入社したら、研修どんな感じかな…」「社会人生活も、ITの仕事も初めてだから少し不安」こんなふうに、入社後のことが気になっている方もいますよね。特に未経験からIT業界を目指す場合は、研修の期間や内容だけでなく、困ったときに相談できる環境があるかも気になりますよね。AEVICでは、入社後4カ月の研修を基本とし、必要に応じて最大6カ月まで研修を行っています。焦って現場に出るのではなく、まずは研修を通してITエンジ・・・

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「配属後もちゃんとフォローしてもらえる？」という不安に、当社の体制をギュッとまとめてお答えします。◆採用担当＝研修担当選考で会った顔が入社後の研修にも同行知らない人ばかりの環境じゃないから心強い◆OJTで実務を習得独り立ちの期間は部署によって異なりますが、先輩社員が親身にサポートいつでも相談できる雰囲気があります◆半年後フォローアップ研修入社半年で改めて悩みや疑問を整理する機会を用意◆e-ラーニングで・・・

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当社では、IT未経験の方や文系出身の方でも安心して成長できるよう、段階的な教育・フォロー体制を整えています。内定期間中から基礎学習をサポートし、入社後は約2か月間の新人研修を実施。その後は先輩社員によるOJTやトレーナー制度のもとで、実務を通じて少しずつスキルを身につけていただきます。困ったことや不安なことを気軽に相談できる環境づくりを大切にしており、一人で抱え込まず成長できる会社です。【文理不問】業務・・・

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こんにちは！株式会社グッドコムアセット　採用担当の伊藤です！「入社した後、仕事をきちんと覚えられるかな」「分からないことを聞ける環境なのかな」そんな不安を抱えている方は、ご安心ください！まず当社では、ＯＪＴ制度をメインとした実践的な研修を行っています。当社のＯＪＴ制度では、上司が１対１の体制で業務を教えるため、一人ひとりの成長スピードに合わせて仕事を覚えることができます。座学だけで知識を詰め込むの・・・

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こんにちは、ＵＴ東芝 新卒採用担当の佐藤です。「入社してすぐ現場でうまくやっていけるかな」「専門知識がない中でついていけるだろうか」と、配属後の生活に不安を感じている方も多いのではないでしょうか。どうぞご安心くださいね！ＵＴ東芝では、新卒の皆さんが無理なく社会人の一歩を踏み出せるよう、段階に応じた手厚いサポート環境をご用意しています。●入社前後の社会人基礎研修ビジネスマナーやメール作成、チームでの・・・

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入社後はまず、新入社員教育の一環として約1か月半の外部研修に参加していただきます。5月中旬頃までは出社ではなく、研修会場へ直接通っていただき、社会人としての基礎マナーや仕事の進め方などを学びます。研修会場は主に刈谷市内ですが、内容によっては名古屋駅周辺や豊田市方面で実施されることもあります。その後は、OJT（実務研修）を通じて仕事を一つひとつ学んでいきます。また、工場内での研修も実施しており、当社のモ・・・

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