アスクゲートグループ[グループ募集]

とにかくメモを取ることを意識しています。新しいことを教わったときや、自分の中で何か発見があったとき、先輩や上司からアドバイスをもらったときなど。ふと読み返したときに頭の中で整理ができますし、業務を取り組むうえでのヒントに繋がったりするため、今後も続けていこうと思います。

自己分析や業界・企業研究、選考などやることが多く大変な部分もあるかと思います。私が就職活動を始めた当初は、自分が何に向いていて、どんなことをやりたいのかまだはっきりしていませんでした。自己分析を通して少しずつ自分の強みや弱みを理解し、企業説明会やインターンへ参加して自分が社会に出て働くというイメージを掴んでいきました。
就職活動の進め方は十人十色だと思います。周りと比べず、焦らずにじっくりといろんな業界や企業を見て、自分にピッタリな会社を見つけてほしいです。応援しています！

入社後の新人研修では、派遣についてや労働に関する法律についてなどの座学、実践を交えたビジネスマナー講習、グループワークなどをおこないました。座学では、講習を受けた後に問題を解いて改めて内容を理解できているか確認することができました。ビジネスマナー講習では、説明の後ペアになって実際に名刺交換をしたりロールプレイングをおこなったりしました。グループワークでは各支店の支店長も交えて、意見を出し合いながら取り組みました。しっかり話を聞いて考えて学ぶ時間と、コミュニケーションを取りながらアクティブに学ぶ時間があり、研修を通して同期との距離も縮まりました。