ロジスティードケミカル(株)

みなさん、こんにちは！
ロジスティードケミカル採用担当です。

物流企業はちょっと・・・と思ってまだ見てない方もいらっしゃるかもしれませんが、そんな方も必見です！

当社は、需要の高い化学品・危険物の物流に特化し、「ロジスティード」グループ内で非常に存在感がある企業です。
働き方の面でも、年間休日123日、有給も取得しやすい等といった良さも兼ね備えており、安定性も抜群です！

今自分を何がやりたいのか迷っている方へ。
ほんの少しの興味がきっかけになることも多いと思いますので、ぜひ肩の力を抜いて、視野を広げてみてくださいね！

私たちは、化学品・危険物の物流全体をコントロールする事務系総合職を募集しています。
人物重視の採用を行い、エントリーシートは実施せず、一次面接では志望動機をお伺いしません。
説明会動画を公開しておりますので、ぜひ一度ご覧ください！

こんにちは。
ロジスティードケミカル採用担当です。

弊社の採用スケジュールについてご案内いたします。
※８月頃までの採用実施を想定していますが、早期に終了させていただく可能性もございます。

【選考フロー】
STEP1.WEB会社説明会動画の視聴（出席登録ボタンの押下必須）
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STEP2.履歴書の提出および一次面接(WEB)
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STEP3.適性検査の受検および最終面接(対面)

エントリーシートでの選考を行わないスピード選考となります。
一次面接は志望動機をお伺いしません。
面接は面談に近い雰囲気で、気軽な会話の中からお互いのマッチングを確認できればと思います。

興味をお持ちいただけた方はぜひご応募ください！

こんにちは！ロジスティードケミカル採用担当です。

当社で活躍されている方の特徴として、大きく３つ挙げられます。

１．チームワークを大切にできる人
当社の物流業務は、現場・事務・お取引先様など多くの人が連携して成り立っています。
拠点間でも連携・協力しながら業務を進めるため、周囲と協力して働くことが得意な方が活躍できます。

２．正確さ・責任感を持って取り組める人
当社は化学品や危険物を扱う物流会社であり、安全・確実に取り扱うことが最も重要です。 そのため、「確認を怠らない慎重さ」「一つひとつの作業への責任感」を持った方に向いています。

３．状況に応じて柔軟に対応できる人
物流業務は、お客様のニーズや現場状況に応じて日々異なる対応が求められます。
当社も、お客様の課題に応じて柔軟にサービスを提供しており、変化を前向きに捉えられる方が活躍しやすい環境です。

とはいっても特別なスキルは必要ありません。
「まじめにコツコツ取り組める」「チームで働きたい」
そんな気持ちがあれば、十分に活躍できる業界です。

こんにちは！ロジスティードケミカル採用担当です。

選考の中で「この学生はしっかり準備をしてきている」と感じるのは、取り組んだ内容だけでなく、そこに至るまでの背景や考え方まで伝えていただいた時です。

例えば、ご自身の経験についてお話しいただく際、「何をしていたか」だけでなく、「なぜそれを頑張ったのか」「どんなことを大切にしていたのか」まで言葉にできている方は、自己分析がしっかりできている印象を受けます。

ただし、ここで大切なのは、完璧な回答を用意することではありません。
特別なテクニックや知識が必要なわけではなく、自分の言葉で話そうとしている姿勢そのものがしっかりと準備をしてきたという評価につながります。

是非自信を持って、ご自身の言葉で伝えてみてください！

こんにちは！ロジスティードケミカル採用担当です。

学生時代に頑張ったことで「内容そのものがNG」というよりは、伝え方によって評価が下がってしまうケースが多いです。実際に選考の中で感じる“もったいない例”をいくつかご紹介します。

まず「抽象的な表現で終わってしまうケース」です。
「頑張りました」「工夫しました」「協力しました」といった言葉はよく使われますが、具体的な行動が見えないため、どの学生にも当てはまる内容になってしまいます。何をどう考え、どんな行動をしたのかまで伝えられていないと、評価が難しくなってしまいます。

次に「チームでの成果なのに、自分の役割が分からないケース」です。
サークルやアルバイトでの取り組みは、基本的にチームでの活動になりますが、「チームで成功しました」で終わってしまうと、その中で自分がどのような役割を担い、どんな判断をしたのかが見えません。企業が見ているのは「そのチームの中であなたが何をしたか」という点です。

ただし、ここでお伝えしたいのは、決して「題材の良し悪し」で評価が決まるわけではないということです。
アルバイトでもサークルでも、日常の小さな経験でも問題ありません。重要なのは、「何をしたか」よりも、「どのように考え、どう行動したか」を自分の言葉で説明できるかどうかです。

自分なりに工夫したことや、そこから得た学びをきちんと伝えられれば、それだけで十分に評価につながります。

こんにちは！ロジスティードケミカル採用担当です。

当社は物流業界では珍しく、土日祝休み（完全週休二日制）を採用しています。
さらに、有給休暇については、初年度から法定を超える年24日を付与。
仕事とプライベートのメリハリをつけて働くことが可能です。

その他にも、リフレッシュ休暇（勤続10年目以降、5年ごとに5日の特別休暇を付与）や出産休暇、育児休暇、介護休暇などの制度も充実しております。

「しっかり休める環境」と「人生に寄り添う制度」の両立を重視し、社員が安心して長く活躍できる職場づくりを進めています。

こんにちは。ロジスティードケミカル採用担当です。
当社は化学品・危険物に特化した物流事業を行っており、各拠点で物流全体をコントロールする事務系総合職を募集しています。

当社では現在、動画説明会をご視聴いただいた方にWeb一次面接をご案内しています。
※動画説明会は、マイナビの当社ページよりご視聴いただけます。

一次面接では志望動機をお伺いしておらず、またエントリーシートでの選考もありません。
説明会をご覧いただいて当社に興味をお持ちいただけましたら、ぜひ面接にもご参加いただけますと幸いです。
気軽な会話を通じて、お互いのマッチングを確認していきましょう！

こんにちは。ロジスティードケミカル採用担当です。

当社の場合、履歴書への記載の有無によらず、面接時には趣味などについてお伺いしています。
ご入社後は仕事だけでなくプライベートも充実させてほしいと考えており、趣味や打ち込めるものなど何かお持ちだといいな、と思い質問しています。
（面接中は緊張の時間が続きやすいので、趣味などについてリラックスして会話できる時間も作れれば、とも思っています。）

ですので、書類には気軽に書いていただいて大丈夫です。そして、面接時にはぜひお互い肩の力を抜いて会話しましょう！

こんにちは。ロジスティードケミカル採用担当です。

自己PRの内容について迷われる方も多いかと思います。
就活対策本等で自己PR例を見ると、目を見張るような大きな成果を出した経験が書かれていたりして、自分にはそんな経験がない…となるパターンも多いのではないでしょうか。

実際には、そんなに派手なエピソードが無くても大丈夫です。
企業にもよりますが、面接官が知りたいのは、自社に入社してもらったときにどんな意識を持って、どんな行動をしてくれそうか、という点だと思います。
（新卒採用は業務歴や実績で活躍可能性を判断できないので、自己PRその他から行動傾向を知り活躍可能性を予測します。）

アルバイト、学業、サークル活動、その他どの内容でも構いません。
ご自身の中で意欲的に取り組まれたことについて、どんな行動をしてどんな結果になったか、ぜひ自信を持ってPRしてください。

こんにちは。ロジスティードケミカル採用担当です。

当社は、今年度についてはエントリーシート不要で選考にご参加いただけるフローとなっています。
（履歴書は選考ではなく、面接時の参考資料としてご提出いただきます。）

そのため、当社においては合否に直接関わるものではありませんが、やはりご提出書類は読みやすく、ポイントが絞られていて分かりやすい内容だとありがたいなと思います。
PREP法など用いて、読み手が楽に読める内容で作成いただいた書類の方が、書類選考がある企業様でも好印象を得られるかと思います！
ぜひご参考になさってください。

（説明会動画申込ページ）
https://job.mynavi.jp/27/pc/corpinfo/displaySeminar/index?optNo=fkrwHC&corpId=102764