最終更新日:2025/4/11

(株)ホクコク地水

業種

  • 建設コンサルタント
  • 建設

基本情報

本社
石川県
資本金
3,700万円
売上高
30億円(2024年6月30日)
従業員
152名

石川県【地質業界】トップクラス!災害時の地盤の変化にいち早く対応するジオドクター

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企業のここがポイント

  • 制度・働き方

    業界の将来を担う若手技術者の育成を重要視し、働きやすい環境整備を進めています。

  • 戦略・ビジョン

    デジタル技術の導入が進んでおり、設計や施工管理の効率化が進み品質の向上を図っています。

  • 製品・サービス力

    サステナビリティと環境に配慮したインフラ整備(再生可能エネルギーの活用、環境負荷を削減する設計など)

会社紹介記事

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会社として若手ならではの発想や情熱に期待している。また年に一度、新しい設備を導入し生産性向上に取り組んでいる。最近では地中レーダーや3Dプリンターを導入した。
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官民の案件比率は7:3。計画・測量・調査・解析・設計・施工・維持管理の一貫体制で取引先からの信頼を得てきた。施工においては表彰実績も豊富だ。

“好き”や“得意”を仕事にし、北陸エリアのインフラ整備に貢献できる毎日です。

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「仕事は、会社に入ってから覚えることが圧倒的に多いものです。」と湯上さん。

私は学生時代に地質学を学び、大学院では化石のアミノ酸についての研究をしていました。そして出身地である石川県内の企業で、学生時代に学んだことを活かしたいと思い、当社を志望しました。
入社後は1ヶ月ほどの研修を経て、現在の部署に配属となり、最初は穴を掘って地盤や地層について調べる「ボーリング調査」の結果をまとめた柱状図の作成や、簡単な資料作成などからスタートしていきました。ボーリングで採ったコア(柱状の試料)の鑑定等には学生時代の学びが役立ったものの、その他は実務を通じて1から学んだことが大半です。当社の場合は教育・研修や資格取得のサポート体制が整っているため、土木・地質に興味のある人なら、出身学部や学科は関係ないと思います。

1年目の終わり頃からは、上司や先輩のフォローを受けつつ、徐々に現場を任されるようになりました。今は現場に出てボーリング調査の管理、スクリューウエイト貫入試験・電気探査等の試験を行い、結果を報告書にまとめる毎日です。
私は山や川などに調査に出向き、体を動かすことが好きです。時には計100kgにも及ぶ資材を、急斜面で運ぶなど大変な面もありますが、基本的には充実した毎日を過ごしています。
更に私たちの調査を通じ、地盤沈下や地すべりの対策など、社会に貢献できる点も大きなやりがいです。

職場の雰囲気もとても良く、上司や先輩にも気軽に相談できます。会社も好調で、年に2回の賞与の他に、業績に応じて支給される決算賞与もあります。先輩たちの話では、ここ数年は業績もよく、決算賞与も連続で支給されているそうです。
地質調査は奥の深い世界です。現場によって土の性質なども異なるため、とにかく経験を積むことが大切になってきます。今後の目標は、より多くの経験を積むとともに地質調査技士の資格を取得し、一技術者として自立をすることです。さらに将来的には技術士等の資格にもチャレンジし、第一線の技術者として活躍できればと思っています。
(湯上 直貴/技術部 水環境課/2021年入社)

会社データ

事業内容
地質調査業、土木設計コンサルタント、測量業、
建設業(地すべり対策工事・さく井工事・消融雪配管工事・ポンプ設備工事)

<主な取引先>
・国土交通省(北陸地方整備局) ・(独)鉄道建設・運輸施設整備支援機構
・農林水産省(北陸農政局)   ・石川県
・経済産業省(中部産業経済局) ・福井県
・法務省           ・富山県
・財務省           ・石川県内市町             
・文部科学省         ・福井県内市町
・厚生労働省         ・富山県内市町
・防衛省           ・西日本旅客鉄道(株)
・日本郵政(株)        ・北陸電力(株)
・日本高速道路(株)      ・関西電力(株)
・(独)水資源機構       ・中部電力(株)
・(独)都市再生機構      ・西日本電信電話(株)
・(独)森林農地整備センター

/年間休日120日以上/週休二日制/理系歓迎/文系歓迎/能登半島地震復旧復興/地元/地域/北陸/井戸/地下水/法面/施工管理/
本社郵便番号 921-8021
本社所在地 石川県金沢市御影町25番1号
本社電話番号 076-241-7158
創業 1949年 5月
設立 1956年12月
資本金 3,700万円
従業員 152名
売上高 30億円(2024年6月30日)
事業所 営業所:白山、七尾、穴水、富山、福井
主な取引先 ・国土交通省(北陸地方整備局) ・(独)鉄道建設・運輸施設整備支援機構
・農林水産省(北陸農政局)   ・石川県
・経済産業省(中部産業経済局) ・福井県
・法務省           ・富山県
・財務省           ・石川県内市町             
・文部科学省         ・福井県内市町
・厚生労働省         ・富山県内市町
・防衛省           ・西日本旅客鉄道(株)
・日本郵政(株)        ・北陸電力(株)
・日本高速道路(株)      ・関西電力(株)
・(独)水資源機構       ・中部電力(株)
・(独)都市再生機構      ・西日本電信電話(株)
・(独)森林農地整備センター
平均年齢 38.0歳
平均勤続年数 12.6年
沿革
  • 1949年(昭和24年)
    • 05月 創業
  • 1956年(昭和31年)
    • 05月 建設業許可 石川県知事許可
      12月 法人組織に変更、尾蔵鑿泉(株)を設立
  • 1963年(昭和38年)
    • 08月 商号変更:北国鑿泉(株)
      08月 七尾営業所を開設(鹿島町内)
  • 1965年(昭和40年)
    • 04月 富山営業所を開設(富山市内)
  • 1967年(昭和42年)
    • 02月 建設業許可 建設大臣(と、管、井、水)
  • 1969年(昭和44年)
    • 04月 建設コンサルタント業者登録(地質、土質及び基礎)
  • 1973年(昭和48年)
    • 07月 福井営業所を開設(福井市内)
  • 1976年(昭和51年)
    • 02月 測量業者登録
  • 1977年(昭和52年)
    • 12月 地質調査業者登録
  • 1980年(昭和55年)
    • 10月 本社を金沢市御影町25番1号に移転
  • 1987年(昭和62年)
    • 11月 建設業許可 大臣許可(土)
  • 1989年(平成元年)
    • 11月 商号変更:(株)ホクコク地水
  • 1990年(平成2年)
    • 07月 穴水出張所を開設
  • 1993年(平成5年)
    • 11月 建設業許可 大臣許可(園)
  • 1998年(平成10年)
    • 10月 建設業許可 大臣許可(機)
  • 1999年(平成11年)
    • 09月 建設業許可 大臣許可(電)
  • 1999年(平成11年)
    • 01月 ISO(9001)認定取得(本社、富山営業所、福井営業所)
  • 2001年(平成13年)
    • 03月 新社屋建築
  • 2005年(平成17年)
    • 10月 設立50周年
  • 2010年平成(22年)
    • 05月 CSR活動として石川県森林公園内で植樹ボランティアを実施(現在も植樹管理を行っています)
  • 2012年(平成24年)
    • 02月 白山営業所を開設
  • 2016年(平成28年)
    • 06月 ISO(14001)認証取得
  • 2019年(令和元年)
    • 06年 建設業許可 大臣許可(解)
  • 2020年(令和2年)
    • 01月 ISO(45001)認証取得
  • 2024年(令和6年)
    • 05月 建設コンサルタント業者追加登録(農業土木、森林土木)

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 12.6
    2024年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 10時間
    2024年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 10.5
    2024年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    2024年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 1 0 1
    取得者 0 0 0
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    2024年度

    男性

    0%

    女性

    0%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 0%
      (6名中0名)
    • 2024年度

社内制度

研修制度 制度あり
新人教育、各種資格取得研修、安全教育研修、中間管理職研修
自己啓発支援制度 制度あり
資格取得に関する費用補助制度、年4回の上司による面談フォロー制度
メンター制度 制度あり
配属後1年間は、上司とは別に先輩社員が指導・相談役となって新入社員をサポート
キャリアコンサルティング制度 制度あり
配属先の仕事や本人が望む将来設計により教育コースを設け、自己啓発支援制度と併せて自身のキャリアプランを明確にし、必要な知識・資格の習得や仕事の選択を行うなど、自身が希望するキャリアの道筋を実現していくことができます。
自分の適性や能力、関心などに気づき、自己理解を深めるとともに、会社の仕事内容について理解し、その中から自身に合った資格取得などを選択。
※ただし必ずしも自身の希望が叶うわけではありません。
社内検定制度 制度なし

採用実績

採用実績(学校)

<大学院>
金沢大学、島根大学、金沢工業大学、東北大学
<大学>
金沢大学、富山大学、石川県立大学、富山県立大学、琉球大学、近畿大学、愛知工業大学、金沢工業大学、福井工業大学、東京農業大学、法政大学、日本大学、東海大学、東京電機大学、中京大学、金沢星稜大学、金沢学院大学、北陸大学、名古屋商科大学
<短大・高専・専門学校>
石川工業高等専門学校、金沢星稜大学女子短期大学部、金城大学短期大学部

北陸学院大学短期大学部

採用実績(人数)         2021年 2022年 2023年 2024年 2025年(予)
―――――――――――――――――――――――――――――――――
院了       1名   ー    -   -    -
大卒       2名   ー    5名   5名   4名
短大・高専卒   -    ー    1名   1名   -
採用実績(学部・学科) 地質・土木関連の学科専攻
法学・経済学の学科専攻
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2025年 4 2 6
    2024年 5 3 8
    2023年 7 1 8
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    2025年 6 0 100%
    2024年 8 0 100%
    2023年 8 1 87.5%

会社概要に記載されている内容はマイナビ2026に掲載されている内容を一部抜粋しているものであり、2027年卒向けの採用情報ではありません。企業研究や業界研究にお役立てください。

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