学校法人福岡大学

福岡大学人事部人事課の江口です。「何をアピールしたら印象良く映るだろう？」きっと誰もが一度は悩むポイントでしょう。私は、学生時代の経験のスケールの大きさよりも、「その経験にどんな自分の思いが伴っていたか」が大切だと考えます。「海外留学に行って、現地でボランティア活動をしました！」という経験は、スケールが大きく素晴らしいものに違いないはずですが、そこに自身の思いが伴っていなければどうでしょうか。ましてや「就職活動で有利に働きそうだから」という動機だったらいかがでしょう。それよりも、派手な経験ではないけれど、自分の思いや本心に従って活動した経験の方が、きっと自身にとって得られるものは大きく、価値あるものとなるでしょう。私たちは、皆さんが「何をしてきたか」よりも「どんな人か」を知りたいと思っています。その「どんな人か」を知るための一つのアイテムとして、「何をしてきたか」そして「その経験からどんな学びや考え方を得たか」を思う存分アピールしていただけたらと思います。こうした視点で自己PRについて今一度考えてみてはいかがでしょうか。

福岡大学人事部人事課の江口です。志望動機に“正解”はないと思います。皆さん、誰ひとりとして全く同じ経験をしてきた方はいないでしょう。だからこそ、自分の経験やそこから得た学び、培ったスキルなどをもとに、自分自身のことばで語ってほしいと思います！エントリーシートいっぱいに表現してほしいと思います！自らの豊かな経験をもとに書かれた、読んでいて納得感のある志望動機はやはり魅力的です。皆さんの感情のこもったエントリーシートをお待ちしています。

福岡大学人事部人事課の江口です。就職活動をはじめるにあたり、何からはじめたら良いのか、皆さん一度は悩むポイントだと思います。そんな皆さんに提案したいのは、自己分析にじっくり取り組むこと。転職が当たり前の時代とはなりましたが、職種が変わったとしても、これからの人生の中で多くの時間を占める一つが「仕事」となるでしょう。せっかくなら、自分の興味・関心のある分野、自分にとってやりがいを感じられるような仕事をしましょう。自己分析の第一歩として、まずは学生時代に限らず、これまでの自分の人生を振り返ってみてください。どんな時に嬉しかったか。どんな時に自分の心が動いたか。正直に自分に問いかける時間を設けてみることが、自分の働きたい業界や職種を絞るためのヒントを与えてくれるはずです。