最終更新日：2025/4/1

(株)サンケイビルウェルケア【サンケイビルグループ】

業種

福祉サービス
ホテル・旅館
フィットネスクラブ
サービス（その他）

基本情報

本社: 東京都

募集コース
募集対象
採用フロー
採用後の待遇

仕事紹介記事

新卒採用に積極的で、若いスタッフが多いことも特徴の一つ。個々の意見を聞き入れ、より働きやすい環境にするための調整が日々行われています。ウェルケアガーデン深沢は2018年2月にオープン。世界的な建築アワードのヘルス部門の最終候補13作品にも選出されました。

: 新卒採用に積極的で、若いスタッフが多いことも特徴の一つ。個々の意見を聞き入れ、より働きやすい環境にするための調整が日々行われています。

: ウェルケアガーデン深沢は2018年2月にオープン。世界的な建築アワードのヘルス部門の最終候補13作品にも選出されました。

募集コース

コース名	総合職コース
雇用形態	正社員
配属職種	介護士【入社後の流れ】同期の仲間とともに２週間の座学研修・実技研修で介護の基礎を学び、その後配属先ホームで選抜されたトレーナーによる３か月間のOJTで現場の仕事を身に付けていきます。トレーナーは専門の研修を受けた選抜社員が務めます。その後も等級に応じた階層研修・新卒フォローアップ研修など、様々な研修で継続的な成長をサポートしていきます。2年目からは、新卒の後輩に業務を教えるOJTトレーナーを目指せます。【仕事内容】アクティビティの企画・運営、地域活動への参加など、入居者の介護・生活支援サービスを行います。【キャリアアップ】介護スタッフとして現場で活躍する社員にはキャリアアップの道がたくさんあります。現場でキャリアアップしていくことはもちろん、資格を取得し様々な職種に挑戦したり、本社で勤務したりすることもあります！キャリアの希望に関しては年1回のキャリア面談でヒアリングを行っています。 ▽キャリアアップ例▽ 介護スタッフとして配属（入社時）→ 介護福祉士取得（3年目）→ケアマネジャー（8年目）介護スタッフとして配属（入社時）→ チーフ（3年目）→ 副主任（5年目）介護スタッフとして配属（入社時）→ IJTトレーナー（3年目）→ 本社管理スタッフ（5年目）
配属職種2	介護チーフ・介護主任キャリアステップ例介護スタッフとして配属（入社時）→ チーフ（3年目）→ 副主任（5年目）ご入居者の生活介助全般（介護士と同様）をはじめ、シフト作成、担当フロア管理、スタッフ管理など、介護士のリーダーとしてのマネジメント業務も行います。
配属職種3	本社管理スタッフキャリアステップ例介護スタッフとして配属（入社時）→ IJTトレーナー（3年目）→ 本社管理スタッフ（5年目）運営支援、品質管理、経営管理、人事総務部運営支援部では各施設の運営サポートや新規施設の立ち上げなどの業務を行います。品質管理部では職員の研修や各施設の品質向上などに関する業務を行います。経営管理部では経理・総務などの管理業務を行います。人事部では採用をはじめ、社員の管理業務を行います。

募集要項・採用フロー

エントリー方法・採用フロー	マイナビよりエントリーエントリーをしていただきました方には、採用担当より、マイナビ内のメッセージからご連絡させていただきますので、ご確認をお願いいたします！会社説明会対面／WEBにて実施エントリーシート提出適性検査面接（個別） 1回実施予定職場見学面接（個別） 1回実施予定内々定 ◆一次選考面接官1名：応募者1名オンラインで実施いたします。主にお人柄を見せていただきます。学生時代に努力した経験や長所など、ご自身のことをお話しください。 ◆最終選考面接官2名：応募者1名対面で実施いたします。学生時代の具体的なエピソードについてお伺いします。また、当社で叶えたいことや3年後・5年後になりたい姿など、将来像についてお話しください。また、ご希望があれば面談やホーム見学、先輩社員との座談会などへ別途ご案内いたします。
内々定までの所要日数	1カ月以内早い方ですと14日前後で内々定を獲得されています。内々定前後に、先輩社員との座談会を実施いたします。
選考方法	適性検査簡単なテストになっております。スマホからもご受検可能で20分程度で終了します。面接一次選考：オンラインで30分間の面接となります。最終選考：対面で1時間の面接となります。
選考の特徴	選考でエントリーシートあり選考で筆記・適性検査あり選考でグループワーク・グループディスカッションなしグループ面接なし
提出書類	Web ES（エントリーシート）選考エントリーを希望された方に提出先のURLをお送りします。一次選考の前日までにご提出をお願いしております。証明写真データでのご準備をお願いいたします。選考エントリーを希望された方に提出先のURLをお送りします。一次選考の前日までにご提出をお願いしております。 ※なお、自撮りの証明写真は再提出をお願いする場合がございます。
募集対象	理系大学院生理系学部生文系大学院生文系学部生短大生専門学校生
募集人数	11～15名
募集学部・学科	全学部・全学科
募集の特徴	総合職採用海外留学経験のある学生を積極採用留学生を積極採用エリア限定勤務（エリア限定職採用）あり転居を伴う転勤なし上京される方のために住宅サポート制度をご用意しております。配属によっては入社時に住宅サポート制度を使って転居となる場合がございます。
説明会・選考にて交通費支給あり	最終選考は本社までお越しいただきます。飛行機、新幹線、夜行バスなどをお使いになる場合には、往復チケット代の支給をさせていただきます。詳細は採用担当にお問い合わせください。

採用後の待遇

初任給

（年月実績）

対象	支給額	基本月額	諸手当（一律）／月
総合職	（月給）267,674円	180,000円	87,674円

処遇改善手当て：一律 40,000円
夜勤手当（4回の場合）：20,000円（5,000円/1回）
深夜手当：7,745円（月4回深夜勤務24Hの場合）

試用期間あり

試用期間３か月間
待遇等諸条件に変更はなし

固定残業制度なし

モデル月収例

◆入社1年目（夜勤シフトを月4回）
○総合職　無資格
　月給：267,674円
　年収：3,608,093円
　
○総合職　介護職員初任者研修　※資格手当別途
　月給：269,000円
　年収：3,620,000円

○新卒４年目　チーフ　※資格手当別途
　月給：361,000円
　年収：4,550,000円

※夜勤手当・深夜手当は都度払い（月に4回程度夜勤シフト／回数によって変動）

諸手当

◆夜勤手当（4回の場合）：20,000円（5,000円/1回）
◆深夜手当：7,745円（月4回深夜勤務24Hの場合）
◆資格手当
　・介護職員初任者研修終了　3,000円
　・介護職員実務者研修終了　10,000円
　・介護福祉士　22,000円　
（複数の資格をお持ちの方は、最高手当額の資格のみ支給）

昇給

◆制度あり　年1回（７月）

賞与

◆年2回（6月・12月）

年間休日数

113日

休日休暇

シフト制（月9日休／2月のみ8日休）
◆年間休日113日（107日＋リフレッシュ休暇６日）
◆有給休暇（勤続半年後初年度10日、最大20日）、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇・介護休暇
※昨年有給取得平均日数は１３日！
　有給休暇は取りやすい環境です。
※産前産後休暇、育児休暇の取得実績多数あり。2年連続！
　産育休取得率100％を達成中です！

待遇・福利厚生・社内制度

＜フジサンケイグループならではの福利厚生でプライベートも充実＞
◆住宅サポート制度（30,000円／月　※社内規定により支給条件あり）
◆医療保険加入（会社負担）
◆福利厚生倶楽部会員特別料金制度
　・自由に使える6000ポイントを毎年プレゼント！
　・映画館・テーマパーク・レストラン・国内外のホテルやパッケージツアー・
　　無料eラーニング等の割引
◆保養所（勝浦、箱根、京都、他全国各地にフジサンケイグループの保養所有）
◆グループ販売割引（ディノス・セシール）
◆社員会・表彰制度
　・勤続表彰制度（勤続2年以上から表彰・副賞支給）
　・Edenredチケットレストランによる食事補助あり（3ヶ月に一度3,000円チャージ）
　・食事会等社内イベント参加費補助あり
　・慶弔見舞金あり
◆退職金制度・財形貯蓄制度あり
◆その他福利厚生
　・高級有料老人ホームならではのおしゃれなユニフォーム貸与
　・ゆったりスペースの休憩室完備（冷蔵庫、電子レンジ完備）
　・男女別更衣室、個人ロッカー完備
　・社員食あり（1食450円～）
◆ヘルスケア
　・スポーツクラブの法人価格利用可能！
　・サンケイビルグループ全体でのウォーキングイベント開催（年２回
　・オンラインカウンセリングサービスcotreeが24時間365日利用できます
　・産業医による高ストレス者面談、復職面接・フォロー面談実施

■研修制度
　・新卒研修（2週間）
　　同期の仲間と一緒にビジネスマナーやコミュニケーション研修、グループ全体研修
　・ＯＪＴ研修（3カ月）
　　担当ＯＪＴ職員がマンツーマンで指導します
　　入社1か月後面談をホーム管理職と実施しています

■介護技術テスト
　・毎年、介護技術研修の受講を終了した介護職員を対象に介護技術テストを実施。
　優秀な成績を収めた職員（ブロンズ・シルバー・ゴールド）と優秀な職員の多いホーム（最優秀ホーム）に賞状と副賞を授与。全社的に授賞式を開催

■その他
　・等級別、階層別研修を実施
　・大学等公開講座毎年参加実績、支援あり
　・外部研修参加推奨、参加費用補助制度あり

実力主義の給与体系・評価制度を導入
福利厚生が充実
ジョブローテーションで様々な職種を体験できる
教育・研修制度が充実
資格取得支援制度あり
産休・育児休暇取得実績あり
平均残業時間が月20時間以内
社宅・家賃補助制度あり
対面の研修あり

就業場所における受動喫煙防止の取組

敷地内すべて禁煙

勤務地

埼玉
千葉
東京

本社所在地：東京都港区西新橋1-2-9 日比谷セントラルビル11階
ウェルケアテラス氷川台：東京都練馬区桜台3-9-17
ウェルケアガーデン馬事公苑：東京都世田谷区上用賀2-2-15
ウェルケアテラス谷津：千葉県習志野市谷津4-7-34
ウェルケアテラス川口元郷：埼玉県川口市弥平2-22-2
ウェルケアガーデン久が原：東京都大田区久が原2-25-25
ウェルケアテラス新座：埼玉県新座市野火止7-12-14
ウェルケアガーデン深沢：東京都世田谷区深沢1-32-18
ウェルケアヒルズ馬事公苑：東京都世田谷区上用賀4-1-8

勤務時間

- 変形労働時間制
1ヵ月単位

実働40時間以内／週平均

【シフト制】
早番：7:00～16:00（休憩60分）
日勤：9:00～18:00（休憩60分）
遅番：11:00～20:00（休憩60分）
夜勤：16:30～翌9:30（休憩60分）
※夜勤は月に4回程度となります。
※各勤務の回数は施設や月のシフトによって異なります。