最終更新日：2026/8/17

ソフラ(株)

正社員
既卒可

業種

ソフトウエア
情報処理
人材派遣・人材紹介

基本情報

本社: 東京都、兵庫県

資本金: 7,100万円

従業員数: 74名（男性47名／女性26名）（2025年4月時点）

売上高: 11億円（2024年3月期）

募集人数: ※各募集コースをご参照ください。

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セミナー／説明会	【Ｗｅｂ開催】ＳＩｅｒを知る！企業・ＩＴ業界の理解を深める説明会★文理不問★

会社紹介記事
会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

関西に開発拠点を置き、全国の企業にサービスを展開する独立系SIer。特許製品『SOFLA』で企画・提案から設計・開発、導入後の保守サポートまで一貫して提供しています！

★文理不問★未経験でもシステムエンジニアになれる！数億円規模の案件も請け負うＩＴ企業（2026/07/30更新）

伝言板画像

《夏採用実施中》★Ｗｅｂ説明会随時予約受付中！★
※※※選考終盤！希望される方はお急ぎください※※※
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夏期休業期間：2026/8/8（土）～2026/8/16（日）
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＼ＳＩｅｒを知る！企業・ＩＴ業界の理解を深める説明会／

ソフラは、関西に開発拠点を置く創業４６年目のＩＴ企業です。
特許保有の自社開発ツール「ＳＯＦＬＡ」とデータセンターを武器に、
ＳＩｅｒとして企業の中枢を担う基幹システムの構築を行っています。
企業のＤＸを推進するクラウドサービスも事業拡大中。

ＩＴ業界気になるけど「難しそう…」「情報系の学部卒でないと…」
そんなイメージがあるかもしれませんが、全く心配いりません。
ソフラで働く先輩社員の多くが、初心者からスタートし活躍しています。

少しでも気になればＷｅｂ会社説明会にお越しください！
たくさんの方にお会いきること楽しみにしております♪

職場環境

風通しの良い風土と明るくキレイな環境で集中して仕事に取り組めます！
製品・サービス力

特許を保有する高い技術力と提案力でお客様のＩＴ課題を解決します！
安定性・将来性

創業４６年目、数億円規模の案件も請け負える安定した経営基盤を築いています！

会社紹介記事

敷地内に本社、開発棟、クラウドデータセンターを配置。すべての業務がここに集約されています。また、万一に備えた免震装置や自家発電装置、セキュリティ対策も万全です。年次や社歴にかかわらず、意見が言いやすい風通しの良い社風が自慢！営業、技術といった所属部署の枠を越え、誰もが気さくにコミュニケーションしやすい雰囲気です。

: 敷地内に本社、開発棟、クラウドデータセンターを配置。すべての業務がここに集約されています。また、万一に備えた免震装置や自家発電装置、セキュリティ対策も万全です。

: 年次や社歴にかかわらず、意見が言いやすい風通しの良い社風が自慢！営業、技術といった所属部署の枠を越え、誰もが気さくにコミュニケーションしやすい雰囲気です。

新たな付加価値を提供する特許登録済みの自社ツール《ＳＯＦＬＡ》！！

「営業と技術が連携して開発を進めるのがソフラ流。ここにお客さま先の担当者も巻き込み三位一体のチームでモノづくりできるのが醍醐味です」と井本さん（右）と植田さん。	【営業】顧客と一体となり、チームでモノづくりできるのが醍醐味名古屋を中心とする愛知・岐阜・三重・静岡の中部エリアで、基幹業務システムの開発に伴う新規開拓営業に携わっています。〈元請SIer〉としてコンサルティングから設計・開発・運用・保守まですべてを自社で担えることや、メーカーや親会社などの制約のない〈独立系〉として柔軟にシステム構築できる強みを生かし、一部上場企業や中堅規模の企業を中心に業務課題解決を図るのが私の仕事です。自社ツールであり、特許製品でもある〈総合開発ソリューション「SOFLA」〉を使った開発はより速く、より適切なコストでのシステム構築を実現できるのが魅力。2021年1月にはそのベースエンジンの最新バージョン〈「SOFLA2」がリリース〉され、テレワークのモバイル端末でも既存システムを利用することが可能になりました。製品力と自身の提案力を生かし、お客さまのニーズに一から応える基幹システム開発を受注するのが私の今後の目標です。企業経営者と向き合い、エンジニアと連携して案件を引っ張る醍醐味は何度味わっても飽きることがありませんからね。（直販営業部　中部ブロック／井本　博康）【技術】ヒアリングから開発、納品、操作指導まですべてを担えるSEにシステムエンジニアは黙々と開発するだけ、と思っていませんか？〈元請SIer〉の当社はクライアントと直接やり取りできるので、自らニーズや課題を引き出すコンサルティングから携われます。さらに納品後もシステムの運用・保守や操作指導などでお客さま先を訪問する機会があり、「入れてよかった」「業務効率が上がった」など喜びの声をダイレクトに聞けるのもやりがいです。開発には自社のノンプログラミングツール〈SOFLA AG〉を使っているのですが、これも当社の大きな特長。プログラミングの知識や経験がなくてもプロジェクトの工程管理から設計・開発・ユーティリティ操作までを一元的に開発できるので、お客さまが自ら内作することもできますし、エンジニアを志す文系出身者にとっても強い味方になっています。また、〈SOFLA AG〉で開発したシステムは〈自社のクラウドデータセンター〉からクラウド環境で提供可能です。（ソリューション開発本部　第1ソリューション開発部／植田　実輝）

「営業と技術が連携して開発を進めるのがソフラ流。ここにお客さま先の担当者も巻き込み三位一体のチームでモノづくりできるのが醍醐味です」と井本さん（右）と植田さん。

【営業】顧客と一体となり、チームでモノづくりできるのが醍醐味
名古屋を中心とする愛知・岐阜・三重・静岡の中部エリアで、基幹業務システムの開発に伴う新規開拓営業に携わっています。〈元請SIer〉としてコンサルティングから設計・開発・運用・保守まですべてを自社で担えることや、メーカーや親会社などの制約のない〈独立系〉として柔軟にシステム構築できる強みを生かし、一部上場企業や中堅規模の企業を中心に業務課題解決を図るのが私の仕事です。自社ツールであり、特許製品でもある〈総合開発ソリューション「SOFLA」〉を使った開発はより速く、より適切なコストでのシステム構築を実現できるのが魅力。2021年1月にはそのベースエンジンの最新バージョン〈「SOFLA2」がリリース〉され、テレワークのモバイル端末でも既存システムを利用することが可能になりました。製品力と自身の提案力を生かし、お客さまのニーズに一から応える基幹システム開発を受注するのが私の今後の目標です。企業経営者と向き合い、エンジニアと連携して案件を引っ張る醍醐味は何度味わっても飽きることがありませんからね。
（直販営業部　中部ブロック／井本　博康）

【技術】ヒアリングから開発、納品、操作指導まですべてを担えるSEに
システムエンジニアは黙々と開発するだけ、と思っていませんか？〈元請SIer〉の当社はクライアントと直接やり取りできるので、自らニーズや課題を引き出すコンサルティングから携われます。さらに納品後もシステムの運用・保守や操作指導などでお客さま先を訪問する機会があり、「入れてよかった」「業務効率が上がった」など喜びの声をダイレクトに聞けるのもやりがいです。開発には自社のノンプログラミングツール〈SOFLA AG〉を使っているのですが、これも当社の大きな特長。プログラミングの知識や経験がなくてもプロジェクトの工程管理から設計・開発・ユーティリティ操作までを一元的に開発できるので、お客さまが自ら内作することもできますし、エンジニアを志す文系出身者にとっても強い味方になっています。また、〈SOFLA AG〉で開発したシステムは〈自社のクラウドデータセンター〉からクラウド環境で提供可能です。
（ソリューション開発本部　第1ソリューション開発部／植田　実輝）

会社データ

プロフィール	ソフラは、1980年兵庫県姫路市に創業した独立系のSIerです。 2015年に姫路本店・東京本社の2本社制に移行し、姫路を開発拠点、東京・名古屋・大阪を営業拠点としました。1995年に将来のIT業界を見据え、自社ツールの開発プロジェクトを発足。独自の思想により属人性を排除し、セキュリティにも優れた統合開発ソリューション「SOFLA」を開発。特許も取得しました。ソフラのシステムインテグレーション（企業の中枢となる基幹システムの構築）は、このSOFLAを使って提供。また、2016年には東日本大震災後の新基準をクリアしたデータセンターを建設し、業務系クラウドサービスをスタート。今後IPO（株式上場）を目指し事業拡大中です。 ■独立系SIer ソフラはITのトータルコーディネーターとして、コンサルティングから設計・開発、運用・保守に至るまで全行程を自社で請け負える会社です。独立系とは？特定の企業系列に属さない独立した経営を行っている企業のことで、メーカーや親会社などの制約なく、自由で柔軟なシステムの構築に強みがある。 SIerとは？システムインテグレーションを行う企業を指し、IT業界では「SIer（エスアイアー）」と呼ばれることが多い。実際には、設計開発だけを専門に行う企業が多い中、ソフラは元請けとして一括受託できる特色がある。 ■コンセプトは“ALLinSOFLA” SOFLAは「SOFLAi」「SOFLAAG」から構成される統合開発ソリューションです。ソフラのサービスは、この自社ツールを使って創り上げています。だからこそ、お客様のニーズに合ったシステムをより速く、より適切なコストで提供することができるのです。 SOFLAi：IBMiのデータベース上で動作し、オープンソリューションを実現する自社開発のミドルウェア。SOFLAソリューションを動作させるベースエンジンである。 SOFLAAG：独自の設計思想により、プロジェクトの工程管理から設計・開発・ユーティリティ操作まで、上流から下流まで一元的に開発できるノンプログラミングツール。 ■ソフラクラウドサービス SOFLAAGで開発したシステムを、最新鋭のデータセンターよりインターネットで提供。技術者がすぐかけつけられる環境にあり、メンテナンスや機能アップにも柔軟に対応できる特徴あるビジネスを展開しています。
事業内容受託開発	■企業向け情報システムの受託開発・運用保守 ■IT機器の販売 ■パッケージソフトの開発・販売 ■クラウドセンターサービス（ハウジング／ホスティング／SaaS／PaaS／IaaS） ■人材派遣事業（派28-190004）・職業紹介事業（28-ユ-300367）ソフラの開発拠点（開発棟）。新しいデスクや個人ロッカーに加え、温かい食事が摂れる社員食堂や、全社会議も行える会議室など、仕事に集中できる環境が整っています。

プロフィール

ソフラは、1980年兵庫県姫路市に創業した独立系のSIerです。
2015年に姫路本店・東京本社の2本社制に移行し、姫路を開発拠点、東京・名古屋・大阪を営業拠点としました。1995年に将来のIT業界を見据え、自社ツールの開発プロジェクトを発足。独自の思想により属人性を排除し、セキュリティにも優れた統合開発ソリューション「SOFLA」を開発。特許も取得しました。ソフラのシステムインテグレーション（企業の中枢となる基幹システムの構築）は、このSOFLAを使って提供。また、2016年には東日本大震災後の新基準をクリアしたデータセンターを建設し、業務系クラウドサービスをスタート。今後IPO（株式上場）を目指し事業拡大中です。

■独立系SIer
ソフラはITのトータルコーディネーターとして、コンサルティングから設計・開発、運用・保守に至るまで全行程を自社で請け負える会社です。

独立系とは？
特定の企業系列に属さない独立した経営を行っている企業のことで、メーカーや親会社などの制約なく、自由で柔軟なシステムの構築に強みがある。

SIerとは？
システムインテグレーションを行う企業を指し、IT業界では「SIer（エスアイアー）」と呼ばれることが多い。実際には、設計開発だけを専門に行う企業が多い中、ソフラは元請けとして一括受託できる特色がある。

■コンセプトは“ALLinSOFLA”
SOFLAは「SOFLAi」「SOFLAAG」から構成される統合開発ソリューションです。ソフラのサービスは、この自社ツールを使って創り上げています。だからこそ、お客様のニーズに合ったシステムをより速く、より適切なコストで提供することができるのです。

SOFLAi：IBMiのデータベース上で動作し、オープンソリューションを実現する自社開発のミドルウェア。SOFLAソリューションを動作させるベースエンジンである。

SOFLAAG：独自の設計思想により、プロジェクトの工程管理から設計・開発・ユーティリティ操作まで、上流から下流まで一元的に開発できるノンプログラミングツール。

■ソフラクラウドサービス
SOFLAAGで開発したシステムを、最新鋭のデータセンターよりインターネットで提供。技術者がすぐかけつけられる環境にあり、メンテナンスや機能アップにも柔軟に対応できる特徴あるビジネスを展開しています。

事業内容

受託開発

■企業向け情報システムの受託開発・運用保守
■IT機器の販売
■パッケージソフトの開発・販売
■クラウドセンターサービス（ハウジング／ホスティング／SaaS／PaaS／IaaS）
■人材派遣事業（派28-190004）・職業紹介事業（28-ユ-300367）

ソフラの開発拠点（開発棟）。新しいデスクや個人ロッカーに加え、温かい食事が摂れる社員食堂や、全社会議も行える会議室など、仕事に集中できる環境が整っています。

本店郵便番号	672-8048
本店所在地	兵庫県姫路市飾磨区三宅2丁目11番地
本店電話番号	079-234-1556
本社郵便番号	105-0003
本社所在地	東京都港区西新橋2丁目4番2号西新橋安田ユニオンビル 4F
本社電話番号	03-3509-6678
創業	1980年4月
代表者	井本裕順
資本金	7,100万円
売上高	11億円（2024年3月期）
従業員数	74名（男性47名／女性26名）（2025年4月時点）
事業所	●姫路本店〒672-8048　兵庫県姫路市飾磨区三宅2-11 TEL（079）234-1556　　　FAX（079）234-7880 ●東京本社〒105-0003　東京都港区西新橋2-4-2 西新橋安田ユニオンビル4F TEL（03）3509-6678　　　FAX（03）3509-6679 ●名古屋営業所〒460-0003　愛知県名古屋市中区錦1-3-18 エターナル北山ビル5F TEL（052）220-7728　　　FAX（052）220-7708 ●大阪営業所〒550-0003　大阪府大阪市西区京町堀1-6-2 肥後橋ルーセントビル2F TEL（06）6444-1070　　　FAX（06）6444-1076
社是	顧客に安心と感動と満足を提供しつづけ、感謝する気持ちを忘れない
目指すべき理想像	日本有数の企業からパートナーと認められる格式のある会社を目指しています
ソフラ社員の原点	ソフラ社員の役割は、顧客のニーズ、ウォンツを的確に把握し、適正な商品やサービスをタイムリーに提供し、新しい価値を創造することであり、結果として顧客に十分満足頂き喜んでもらい、感謝されることである。
お客様との約束	1.お客様が時代に翻弄されることなく導くことが出来る会社 2.安心・信頼を提供できる質の高い会社 3.顧客の信頼関係を強化するコンサルティングサービス 4.顧客の“改善・改革”ニーズにこたえるソリューションサービス
会社としての在り方	1.日本一のソフトパッケージメーカーになる 2.高付加価値を生み出す会社 3.社員が活力に溢れ、自分の全てを賭けられる会社 4.時代を先取りした製品及びサービスを提供し続ける
社員の在り方	1.常に顧客の視座で物事を見つめる社員 2.人と関わったときに素晴らしい印象が残せる社員 3.物事を企画・推進できる社員 4.自己責任で意見が言える社員
沿革	1981年 ◆現代表取締役井本裕順が、(株)兵庫システム(現ソフラの前身)を兵庫県姫路市に設立。 1985年 ◆関連会社(株)ファーストコンピュータブレーンを設立。 1988年 ◆兵庫システム本社ビルを兵庫県姫路市に竣工。 1989年 ◆関連会社(株)アイ・シィ・アール(アイ・シィ・アール東京の前身)を設立。 1990年 ◆日本アイ・ビー・エムの一次特約店となる。 1991年 ◆(株)ファーストコンピュータブレーンを ◆(株)アイ・シィ・アール販売に社名変更。 ◆アイ・シィ・アールを(株)アイ・シィ・アール東京に社名変更。 ◆兵庫システムを(株)アイ・シィ・アールに社名変更。 ◆アイ・シィ・アール東京を東京都港区に移転。 1996年 ◆アイ・シィ・アール販売を大阪市西区に移転。 1997年 ◆アイ・シィ・アール東京を品川区に移転。 1999年 ◆名古屋市中区にアイ・シィ・アール名古屋営業所を開設。 2000年 ◆アイ・シィ・アールがアイ・シィ・アール販売とアイ・シィ・アール東京と合併する。 ◆アイ・シィ・アール東京営業所を東京都港区に移転。 2002年 ◆京都市下京区にアイ・シィ・アール京都営業所を開設。 2006年 ◆福岡市博多区にアイ・シィ・アール福岡営業所を開設。 ◆アイ・シィ・アール名古屋営業所を名古屋市中区錦に移転。 2008年 ◆プライバシーマーク付与認定（No.10822788） ◆情報セキュリティマネジメントシステム認証登録（JQA-IM0591） 2009年 ◆品質マネジメントシステム認証登録（本社・受託システム開発）（JQA-QMA13958） 2011年 ◆福岡営業所を姫路本社に統合。 2013年 ◆アイ・シィ・アールをソフラ(株)に社名変更。 2014年 ◆ソフラ開発棟・サーバー棟（データセンター）を竣工。 ◆サーバー棟（データセンター）「情報システムの設備環境基準（JEITA IT-1002A）」及び「JQA情報システム及び関連設備の運用基準」適合。 ◆京都営業所を大阪営業所に統合。 2015年 ◆姫路本社を本店、東京営業所を本社とする、本店・本社制に移行。

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 15年
2024年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 7.0時間
2024年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 12日
2024年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2024年度
対象者	0名	2名	2名
取得者	0名	2名	2名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2024年度

男性

0%

女性

100%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 7.7%
  （26名中2名）
- 2024年度

社内制度

研修制度	制度あり【安心の研修制度】入社後3カ月間は丁寧な研修があります。まずは1～2週間「ソフラとは？」「IT業界とは？」「社会人のマナーとは？」といった基礎を学び、その後実際にPCを触りながら自社ツールを使ってプログラミングの勉強をします。
自己啓発支援制度	制度あり随時実施
メンター制度	制度なし
キャリアコンサルティング制度	制度なし随時、外部コンサルの活用 (制度としては無し)
社内検定制度	制度なし

採用実績

採用実績（学校）	＜大学院＞兵庫県立大学、立命館大学＜大学＞追手門学院大学、大阪大学、大阪教育大学、大阪経済大学、大阪芸術大学、大阪工業大学、大阪国際大学、大阪学院大学、大阪産業大学、大阪商業大学、大阪市立大学、岡山大学、岡山理科大学、関西大学、関西学院大学、京都産業大学、近畿大学、甲南大学、甲南女子大学、神戸大学、神戸学院大学、神戸女子大学、神戸常盤大学、島根大学、聖心女子大学、中京大学、帝京大学、鳥取大学、富山大学、同志社大学、中村学園大学、日本大学、公立鳥取環境大学、阪南大学、兵庫大学、兵庫県立大学、福岡女学院看護大学、福山大学、武庫川女子大学、立命館大学、流通科学大学、神戸松蔭女子学院大学、神戸女学院大学＜短大・高専・専門学校＞ＩＣＴ専門学校、京都コンピュータ学院鴨川校、京都コンピュータ学院京都駅前校、京都コンピュータ学院洛北校、近畿大学短期大学部、神戸電子専門学校、姫路情報システム専門学校、武庫川女子大学短期大学部、姫路情報ＩＴクリエイター専門学校京都コンピュータ技術専門学校神戸経理コンピュータ専門学校大阪ビジュアルアーツ専門学校もっと見る
採用実績（人数）	2025年4月実績　 2名 2024年4月実績　 5名 2023年4月実績　 5名
採用実績（学部・学科）	【過去3年の採用実績学部・学科】　経済学部経済学科　経済情報学部経済情報学科　総合理工学部数理情報システム学科　人文学部人文学科　経営学部経営学科　文学部日本語日本文化学科　文学部教育学科　社会学部社会学科　情報科学部情報知能学科　外国語学部アジア言語学科　ITクリエイション学科システム開発コース　情報処理学科

過去3年間の新卒採用者数（男女別）


2024年	3名	2名	5名
2023年	2名	3名	5名
2022年	9名	6名	15名

過去3年間の新卒採用者数・
離職者数・定着率

	採用者	離職者	定着率
2024年	5名	2名	60.0%
2023年	5名	0名	100%
2022年	15名	8名	46.7%

QRコード

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セミナー／説明会	【Ｗｅｂ開催】ＳＩｅｒを知る！企業・ＩＴ業界の理解を深める説明会★文理不問★