(株)栃木ニコン／(株)栃木ニコンプレシジョン[グループ募集]

年度・修正予算、中期計画の策定、実績管理、予実差分析等会社運営に関わる業務を
行う。

会社の上層部との関りが多く、会社全体の運営や戦略に関わることが出来る点は大きなやりがいです。一方で、ミスが許されない、間違えられない等プレッシャーを感じる場面もありますが、予算策定等大きな仕事をやり遂げた時や自分で計画していた予定よりも仕事を早く終わらせることが出来た時には大きな達成感があります。

大きく分けて3つあります。
1つ目は、学生時代に身につけた資格（簿記検定、情報処理検定、ワープロ検定、秘書検定）やスキル（経理や財務の基礎知識、タイピングスキル、ビジネスマナー）を活かせると感じたことです。
学生時代に取り組んできたことを土台にしながら、学んだことを実際の業務で活用し、より専門性を高めていける点に魅力を感じました。
2つ目は、実際に働いている社員の方からの声を聞き、会社の雰囲気や環境に惹かれたことです。福利制度や休暇制度、また上司や先輩方も親身で親しみやすく働きやすい職場であることを知り、「私もその一員としてここで働きたい。」と感じました。
3つ目は、半導体分野の将来性です。これからの時代、半導体は社会に欠かせない重要な存在であり、これからもその需要は増えていくと思います。その大きな可能性を秘めている分野で、自分もその一端として、社会に貢献出来る仕事をしたいと思いました。

入社前は、男性社員の割合が多く、女性社員や20代社員（自分と同年代）が少ないと聞いていた為、「自分が職場に馴染めるかどうか」と少し不安に感じておりました。しかし、想像していたよりも働きやすい環境で、すぐにその不安はなくなりました。同僚と一緒に休憩をしたり、仕事以外でも気軽に話したりするなど、仕事もプライベートともに楽しく過ごすことが出来ています。

みなさんがこれから働く環境を選ぶとき、様々な不安や悩みを抱える事があると思います。私も入社前には、「自分にこの仕事が出来るだろうか」「馴染めるだろうか」といった不安がありました。しかし、この会社に入社をしてみて、周りの上司・先輩方は温かく気さくに声をかけて下さったり、気軽に相談が出来る同僚がいることで、仕事で落ち込むことも時にはありますが、楽しく仕事に取り組むことが出来ていると感じています。現在TNPでは、若手人材の確保や社外広報向けの動画制作等新しい挑戦を行っています。ぜひ、みなさんも栃木ニコンプレシジョンで働き、より良い会社を一緒に作っていきましょう。