SREホールディングス(株)【東証プライム市場上場】

就職活動を続ける中で、「本当に自分に合う会社はどこだろう」
「何を基準に選べばいいのかわからなくなってきた」と感じる方も多いのではないでしょうか。

そんな時こそ、企業名や知名度だけではなく、
・若手のうちからどれだけ挑戦できるか
・自分が成長できる環境があるか
・将来性のある事業に携われるか
・共に働く社員に魅力を感じられるか
という視点で企業選びを見直してみることをおすすめします。

SREホールディングスは、不動産業界の枠を超え、
AI・IT技術を活用しながら新たな価値創造に挑戦している会社です。

また、少数精鋭の組織だからこそ、若手のうちから責任ある仕事に挑戦できる環境があります。

「安定した環境で働きたい」だけでなく、
「若いうちから成長したい」 「裁量を持って働きたい」 「AI・IT×不動産という成長市場で挑戦したい」そんな想いをお持ちの方は、
ぜひ一度SREホールディングスを知っていただければと思います。

夏休み期間中も選考を実施しておりますので、まずはお気軽にエントリーください。皆さまとお会いできることを楽しみにしております！

「もう遅いかな…」と思われる方もいらっしゃるかもしれませんが、
SREホールディングスでは現在も積極的に選考を実施しています！

当社は、不動産×AI・ITという独自の強みを持ち、
若手のうちから大きな裁量を持ってチャレンジできる環境があります。

採用枠にはまだ余裕がありますので、
夏休みを活用して就職活動を進めたい方
成長できる環境を探している方
不動産・IT・AIに興味がある方
自分の可能性を広げたい方は、ぜひこの機会にエントリーをご検討ください！

「もっと早く知りたかった」と思っていただけるような環境をご用意して、
皆さまのご応募をお待ちしております！

選考フロー：ES提出 → 一次面接 → 最終面接

「まだ就活を続けているけど、自分に合う会社が見つからない」
「夏休みを活用して納得のいく就職活動をしたい」
そんな方に、ぜひ一度SREホールディングスを知っていただきたいと思っています。

SREホールディングスは、不動産×AI・ITを強みに事業を展開しており、若手のうちから裁量を持って挑戦できる環境があります。
選考フローはシンプルなため、スピード感を持って選考に進んでいただけます。

ES提出 → 一次面接 → 最終面接

「自分の市場価値を高めたい」
「若いうちから成長できる環境で働きたい」
「不動産・IT・AIに興味がある」

そんな方は、ぜひお気軽にエントリーください。

夏休み期間中のエントリーも歓迎しております。
皆さまのご応募をお待ちしています！

当社に向いているまたは活躍しているメンバーは、以下のような特徴を持つ方です。
まず、成長意欲が高い方です。
変化の多い環境の中で、自ら学び続ける姿勢を持つ人ほど、実際に大きく成長し活躍しています。
次に、主体性が高い方です。
与えられた業務をこなすだけでなく、自ら考え、行動し、周囲を巻き込みながら取り組める人が成果を出しています。
最後に、ホスピタリティが高い方です。
SREはお客様を第一に考える姿勢を大切にしており、相手の立場に立って行動できる人が信頼を積み重ねています。

選考の場で、「しっかり準備してきている」と感じる学生には共通点があります。
まず、自己分析が十分にできており、これまでの経験を振り返ったうえで、今後自分が何をやりたいのかを自分の言葉で明確に説明できている点です。学生時代に力を入れたことや自己PRについても、単なる出来事の説明に終わらず、その経験にどんな意味があったのか、そこから何を学んだのかを具体的に語れている学生は印象に残ります。
また、企業についても事前にしっかり調べており、事業内容だけでなく、会社の関連記事やIRなどにも目を通していることが受け答えから伝わると、「本気でこの会社を考えている」と感じます。

対面面接・WEB面接でのポイントをご紹介します！

■ 対面面接
・服装・身だしなみ
　清潔感のある服装を心がけましょう。
　スーツの場合は、シワや汚れがないか事前に確認をしましょう。
・表情・姿勢
　明るい表情と、相手の話をしっかり聞く姿勢は好印象につながります。
・入退室時の所作
　挨拶やお辞儀など、基本的なビジネスマナーを意識しましょう。

■ WEB面接
・背景・周囲の環境
　背景に生活感が出ていないか、周囲が整理された環境になっているかを
　事前に確認しておきましょう。
・音声・通信環境
　声が小さく聞こえたり、雑音が入らないよう注意が必要です。
　可能であれば、マイク付きイヤホンの使用がおすすめです。
・カメラ位置・画面の角度
　画面が傾いていないか、カメラが低すぎたり高すぎたりしないかを確認し、
　目線が自然になる位置に調整しましょう。
・表情が見える明るさ
　顔が暗く映らないよう、部屋の明るさや光の向きにも気を配ってみてください。

面接形式は違っても、「相手に自分のことを分かりやすく伝える」「丁寧にコミュニケーションを取る」ことが何より大切です。

当社の面接で、よくお伺いする質問のひとつは「学生時代に力を入れたこと」です。
以下の点を中心に、内容を深掘りしてお伺いしております。
・取り組むきっかけや動機は何だったのか
・課題に対して、どのように考え・工夫したのか
・取り組みの中で、困難や挫折はあったか

＜質問の狙い＞
この質問では、成果の大きさや結果そのものを重視しているわけではありません。
一連の経験を通じて、自ら考えて行動できているか、
課題にどう向き合い、工夫してきたか、失敗や困難を成長につなげようとしているか
変化や想定外の出来事にどう対応したかを総合的に見ています。

皆様のご経験ぜひお聞かせください！

就活の進め方・準備しておくべきこと
これから就活を始めるにあたり、まず取り組んでいただきたいのが自己分析です。
自己分析の方法としておすすめなのが、「自分史」を作成することです。
これまでの経験を振り返り、どのような場面で心が動いたのか、どんなことにやりがいを感じたのか、
また、得意だったことやうまくいった経験を整理してみましょう。
こうした振り返りを通して、自分が大切にしている価値観や、
やりたいこと、向いていることを再確認することができます。
自己理解を深めることは、企業選びや志望動機を考えるうえでの土台となります。
次に行っていただきたいのが企業研究・業界研究です。
四季報や業界地図、インターネットなどを活用し、
業界全体の動きや各企業の特徴、強み、今後の展望などを調べてみましょう。
情報を集めることで、自分の価値観や目指したい働き方と合っているかを判断しやすくなります。

求める人物像
当社では、素直に周囲の意見を受け入れ行動できる方、自ら考えフットワーク軽く挑戦できる方を求めています。
また、好奇心を持って新しい取り組みに前向きに挑戦し、
変化のある環境の中でもスピード感をもって成長したい方、
裁量をもってチャレンジし、自ら目標を設定して最後までやり遂げられる方を歓迎しています。
ぜひ皆様のご応募お待ちしております。