最終更新日:2025/4/1

社会福祉法人京都総合福祉協会

業種

  • 福祉サービス

基本情報

本社
京都府

仕事紹介記事

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京都の福祉のパイオニア法人として、ゼロからさまざまなサービスを生み出してきた私たち法人は、職員一人ひとりの「創造力」を大切にしています。
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カタチがないからチャレンジする、この精神で、障害児から障害者、高齢者までライフステージに合わせた幅広い福祉事業を手掛けています。

募集コース

コース名
支援職員
私たちのモットーは「共生を目指す創造的実践」です。誰もが自分らしく生きられる共生社会の実現に寄与するために、仲間になってくれる方を募集しています。
雇用形態
  • 正社員
配属職種 支援・介護職

発達に心配のある子どもへの療育、障害をお持ちの方への介助・外出支援・相談支援・就労支援など日常生活を一体的に支援します。創作的活動・生産活動の提供を行い、障害者の身体機能・生活機能の向上や社会参加、地域生活への移行を支援します。

募集要項・採用フロー

エントリー方法・採用フロー
  1. マイナビよりエントリー

  2. 会社説明会

    対面/WEBにて実施

  3. エントリーシート提出

    随時

  4. 面接(個別)

    1回実施予定

  5. 適性検査

  6. 面接(個別)

    1回実施予定

  7. 内々定

エントリー者に対して、説明会と採用試験のご案内をしています。ご関心のある方は、ぜひエントリーして下さい。

内々定までの所要日数 2週間以内
選考方法 エントリーシート受付
面接(一次:事務局次長・現場職員 二次:理事長・事務局長)
適性検査


選考の特徴
  • 選考でエントリーシートあり
  • 選考で筆記・適性検査あり
  • 選考でグループワーク・グループディスカッションなし
  • グループ面接なし

提出書類 エントリーシート(自己PR、志望動機、配属希望等記入)
募集対象
  • 理系学部生
  • 文系大学院生
  • 文系学部生
  • 短大生
  • 専門学校生
  • 既卒者

募集人数 11~15名
募集学部・学科
  • 全学部・全学科

募集の特徴
  • 総合職採用
  • 既卒者を積極採用
  • 転居を伴う転勤なし

異動あり(京都市内に限る)

採用後の待遇

初任給

(2025年04月実績)

対象 支給額 基本月額 諸手当(一律)/月

大学卒または専修学校4年制以上卒

(月給)219,800円

219,800円

短大卒または専修学校2~3年制卒

(月給)208,000円

208,000円

高等学校卒

(月給)198,600円

198,600円

基本給における「専修学校」とは医療、教育、社会福祉課程とする

  • 試用期間あり

採用の日から3カ月間を試用期間とする。試用期間中の待遇は同じ。

  • 固定残業制度なし
モデル月収例 【大卒・入職1年目・入所施設での勤務・夜勤ありの場合】
4,244,840円/年(基本給・賞与・一時金・住宅手当・変則勤務職場手当・夜勤手当)
【大卒・入職10年目・主任・入所施設での勤務・夜勤あり・配偶者・子ども2人扶養の場合】
5,306,440円/年(基本給・賞与・一時金・住宅手当・変則勤務職場手当・夜勤手当・扶養手当・職責手当)
 
【大卒・入職1年目・通所施設での勤務】
3,812,480円/年(基本給・賞与・一時金・住宅手当)
【大卒・入職10年目・主任・通所施設での勤務】
4,874,440円/年(基本給・賞与・一時金・住宅手当・扶養手当・職責手当)
諸手当 法人規定により各種手当あり
・通勤手当:上限55,000円/月
・扶養手当:配偶者13,000円 子6,400円/月
・住居手当:上限10,000円(本人契約の賃貸)
・夜勤手当:1回8,000円 【月4回で32,000円支給】
職責手当、管理職手当、年末年始特別手当、変則勤務職場手当 等
昇給 昇給年1回
賞与 賞与 年2回 3.8ヶ月
福祉・介護職員等処遇改善加算等による一時金
年間休日数 123日
休日休暇 年間休日123日(4週8休の場合)
年次有給休暇20日
夏期休暇5日
土・日・祝日(変形労働時間制の場合を除く)
産前(出産予定8週前から取得可)・産後休暇、出産補助休務、育児目的休暇、育児休業、介護休業、生理休暇、慶弔休暇、ボランティア休暇 ほか
待遇・福利厚生・社内制度

社会保険完備(雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険)、京都府民間社会福祉施設職員共済会、健康診断、腰痛検診(介護・看護を行う職員のみ)、メンター制度、外部カウンセリング窓口設置、保健師・統括産業医配置、退職金制度 等

  • 年間休日120日以上
  • 福利厚生が充実
  • ジョブローテーションで様々な職種を体験できる
  • 教育・研修制度が充実
  • 資格取得支援制度あり
  • 時短勤務制度あり
  • 産休・育児休暇取得実績あり
  • 平均残業時間が月20時間以内
  • 社宅・家賃補助制度あり
  • 対面の研修あり
就業場所における受動喫煙防止の取組 屋内禁煙

勤務地
  • 京都

勤務時間
  • 9:00~17:45
    実働8時間/1日

    配属先により勤務日・勤務時間は異なります。(早出・遅出・夜勤あり)
    週平均労働時間は40時間(休憩時間を除く)

    • 変形労働時間制
    1ヵ月単位
    実働40時間以内/週平均

  • 配属先により勤務日・勤務時間は異なります。(早出・遅出・夜勤あり)
    週平均労働時間は40時間(休憩時間を除く)

こんな学生に会ってみたい
  • 資格取得に積極的な人
  • 学内活動の経験が豊富な人
  • 学外活動の経験が豊富な人
  • インターンシップなどの就業体験がある人
  • 個性をアピールできる人
  • チームワークを重視する人
  • こだわりや探究心の強い人
  • 冷静に物事を判断できる人
採用情報提供方法の特徴
  • 採用公式X(旧Twitter)あり
  • 会社見学・工場見学あり
  • 先輩社員との質問会・懇談会あり
充実した研修 法人独自の研修センターで、新規採用職員研修などの階層別研修を受講していただきます。
安心の内定者フォロー 入職までの期間、ご不安を払拭できるようにサポート体制を整えています。
面談、現場体験、研修受講、先輩職員との交流、資格取得補助などさまざまです。
資格取得補助制度 1年間に資格取得にかかった費用の1/2、上限10万円までを助成いたします。
職員1人につき、在職期間中3つの資格取得補助を受けることができます。

会社概要に記載されている内容はマイナビ2026に掲載されている内容を一部抜粋しているものであり、2027年卒向けの採用情報ではありません。企業研究や業界研究にお役立てください。

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