最終更新日：2026/8/7

アズワン(株)【東証プライム市場上場】

正社員
既卒可
上場企業

業種

商社（精密機器）
商社（機械・プラント・環境）
機械
精密機器
通販・ネット販売

基本情報

本社: 大阪府

資本金: 50億7500万円

連結売上高: 1,037億5100万円（2025年3月期）※単体：993億9700万円

従業員数（連結）: 731名（2025年3月末現在）※単体：555名

募集人数: 46～50名

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会社紹介記事
会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

【理化学機器業界No.1※】独自の事業展開で研究・産業・医療領域に貢献する商社です！

【選考エントリー受付中！！】※第二新卒も積極的に募集中！（2026/08/07更新）

伝言板画像

What'sNEW!【選考エントリー受付中】

こんにちは！アズワン(株)採用担当です。

当社では、人物重視の採用を行っております。
アズワンにマッチする人、アズワンで働きたいと思っている人は
是非選考にお越しください！

現在、通年採用エントリー受付中です！
※第二新卒の皆さまの積極的なご応募をお待ちしています！

皆様とお会い出来る日を楽しみにしております。

【選考の特徴】
★一次面接はWEB面接を実施いたします。
★選考中にオフィスにお越しいただける機会が複数あります。

安定性・将来性

創業90年以上、右肩上がりで安定的に成長を続けている会社！安心して働ける基盤が整っています。
やりがい

研究・産業・医療分野を支える社会貢献度の高い事業を展開！社員一人ひとりが使命感を持って働いています。
職場環境

健康経営優良法人・くるみん・えるぼし等。各種認定制度取得！休暇制度も整っており、働きやすい環境です。

会社紹介記事

所属部署を越えた「まじめな雑談」から新たなビジネスが誕生することも。フリースペースが「ASONE cafe」へと姿を変え、ラフな雰囲気で交流しています。 2023年に創業90周年を迎えたアズワンは、お客様に付加価値の高い商品・サービスを提供し、安定成長と高収益体質を実現。新しい事業に挑戦することで発展を続けています。

: 所属部署を越えた「まじめな雑談」から新たなビジネスが誕生することも。フリースペースが「ASONE cafe」へと姿を変え、ラフな雰囲気で交流しています。

: 2023年に創業90周年を迎えたアズワンは、お客様に付加価値の高い商品・サービスを提供し、安定成長と高収益体質を実現。新しい事業に挑戦することで発展を続けています。

理化学機器の総合商社であり、メーカー！付加価値高いサービスで成長を続けています

「商社の新入社員はまずは営業から…と思い込んでいませんか？当社なら営業以外の初期配属もあり得ます。一人ひとりの適性に寄り添う配属もアズワンの特徴です」	【理化学機器のカタログ・ネット販売で安定成長】理化学機器分野にカタログ販売という仕組みを導入し、科学や医療など最先端の研究開発に携わる方々を支えてきたアズワン。現在は産業機器分野や病院・介護分野にも市場を広げ、自社オリジナル商品の開発にも力を注いでいます。カタログでは10万点、自社ECサイトでは1,300万点もの多彩な商品ラインナップを誇り、商品の提供はもちろん、ヒト・モノ・情報・サービスをつなぐハブとしてエンドユーザー様のお困りごと解決でも力を発揮しています。【連結：従業員数711名で年間売上高1037億円（※）】当社の強みとなるのが高収益を生み出す独自のビジネスモデルです。サプライヤー様から仕入れた商品・情報をカタログに落とし込み、それを全国の販売店様に提供。販売店様を通じてエンドユーザーとなる研究機関などの方々に商品をお届けすることで、限られた従業員数で全国を網羅するビジネスを成功させてきました。また、得た収益をサービス向上のために投資しているのも特徴。ITシステムや物流基盤の強化、海外調達、在庫の拡充などに投資することで利便性を高め、その結果として会社の評価が高まり、安定成長へとつながる好循環を実現しています。（※2025年3月実績　従業員数555名、単独売上993億円）

「商社の新入社員はまずは営業から…と思い込んでいませんか？当社なら営業以外の初期配属もあり得ます。一人ひとりの適性に寄り添う配属もアズワンの特徴です」

【理化学機器のカタログ・ネット販売で安定成長】
理化学機器分野にカタログ販売という仕組みを導入し、科学や医療など最先端の研究開発に携わる方々を支えてきたアズワン。現在は産業機器分野や病院・介護分野にも市場を広げ、自社オリジナル商品の開発にも力を注いでいます。カタログでは10万点、自社ECサイトでは1,300万点もの多彩な商品ラインナップを誇り、商品の提供はもちろん、ヒト・モノ・情報・サービスをつなぐハブとしてエンドユーザー様のお困りごと解決でも力を発揮しています。

【連結：従業員数711名で年間売上高1037億円（※）】
当社の強みとなるのが高収益を生み出す独自のビジネスモデルです。サプライヤー様から仕入れた商品・情報をカタログに落とし込み、それを全国の販売店様に提供。販売店様を通じてエンドユーザーとなる研究機関などの方々に商品をお届けすることで、限られた従業員数で全国を網羅するビジネスを成功させてきました。また、得た収益をサービス向上のために投資しているのも特徴。ITシステムや物流基盤の強化、海外調達、在庫の拡充などに投資することで利便性を高め、その結果として会社の評価が高まり、安定成長へとつながる好循環を実現しています。（※2025年3月実績　従業員数555名、単独売上993億円）

会社データ

プロフィール	当社は、カタログとWEBを通じ、「豊富な品揃え」を提案し、「ビーカーひとつでも直ぐにお届けする」というビジネスモデルを磨いてきました。その間「必要なものを必要なとき必要なだけお届けする」という言葉に代表されるお客様本位の発想（顧客満足の追及）のもと、日々の業務革新を遂げて新しい仕組みを創造していくというビジネスサイクルを繰り返しています。今後も、理化学機器のトップクラスサプライヤーとして、より一層グローバルに、高度化・多様化していく求められる価値に応え続ける企業を目指します。 ※2025年最新　四季報参照
事業内容	研究用機器機材介護・看護用品産業機器その他理化学系機器及びサービスの販売

プロフィール

当社は、カタログとWEBを通じ、「豊富な品揃え」を提案し、「ビーカーひとつでも直ぐにお届けする」というビジネスモデルを磨いてきました。その間「必要なものを必要なとき必要なだけお届けする」という言葉に代表されるお客様本位の発想（顧客満足の追及）のもと、日々の業務革新を遂げて新しい仕組みを創造していくというビジネスサイクルを繰り返しています。
今後も、理化学機器のトップクラスサプライヤーとして、より一層グローバルに、高度化・多様化していく求められる価値に応え続ける企業を目指します。
※2025年最新　四季報参照

事業内容

研究用機器機材
介護・看護用品
産業機器
その他理化学系機器及びサービスの販売

本社郵便番号	550-8527
本社所在地	大阪市西区江戸堀2丁目1番27号
本社電話番号	06-6447-1210
創業	1933年
設立	1962年6月
資本金	50億7500万円
従業員数（連結）	731名（2025年3月末現在）※単体：555名
連結売上高	1,037億5100万円（2025年3月期）※単体：993億9700万円
事業所	本　社　/大阪（大阪市西区）支　店　/東京、横浜、名古屋営業所　/札幌、仙台、静岡、京都、高松、広島、福岡その他　/大阪物流センター、阪神DC、東京物流センター、SmartDC（千葉）、九州DC
業績（単体）	＜2023年度3月実績＞売上高：914億2,178万円　経常利益：116億3,746万円（経常利益率12.7％）【単体】売上高：882億6,500万円　経常利益：111億3,500万円（経常利益率12.6％）＜2024年度3月実績＞売上高：955億3,631万円　経常利益：108億2,548万円（経常利益率11.3％）【単体】売上高：914億1,200万円　経常利益：103億6,100万円（経常利益率11.3％）＜2025年度3月実績＞売上高：1,037億5100万円　経常利益：120億7,895万円（経常利益率11.5％）【単体】売上高：993億9,700万円　経常利益：115億3,700万円（経常利益率11.6％）
関連会社	井内物流(株) ニッコー・ハンセン(株) 亜速旺（上海）商貿有限公司 AS ONE INTERNATIONAL,INC. (株)トライアンフ21 (株)カスタム
平均年齢	38.0歳（2025年3月31日時点）
平均勤続年数	11.2年（2025年3月31日時点）
沿革	1933年井内盛栄堂商舗として創業 1962年科学機器の販売を目的として(株)井内盛栄堂を設立 1982年クリーンルーム専用手袋の販売を開始し、半導体関連商品市場へ本格的に進出 1985年病院用看護用品カタログを発刊し、病院・介護分野に本格的に進出 1989年物流体制の充実を目指し、大阪物流センターを開設 1990年全社オンラインシステムを導入し、受発注、入出庫、在庫管理システムの統合を実現 1995年　東京物流センターを開設株式店頭公開 1997年　ホームページを開設し、インターネットによる双方向性情報発信を開始 1999年東証2部、大証2部へ同時上場 2001年東証1部、大証1部へ同時上場アズワン(株)に社名変更 2007年亜速旺（上海）商貿有限公司を設立（100％出資） 2011年福岡県朝倉市に九州物流センターを開設 2012年新基幹システムASCA稼働 2016年 AS ONE INTERNATIONAL,INC.を設立 2017年川崎区に殿町ソリューションラボを開設 2018年 (株)トライアンフ21を子会社（所有割合51%）とする。 2020年千葉に新物流センター（SmartDC)を開設 2022年健康への当社独自取組み「ＡＳｓｉｓＴ」（アシスト）を開始。この取り組みが評価され、「健康経営優良法人２０２３（大規模法人部門）」に認定。 2023年株式会社カスタムを100％子会社とする

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 11.2年
2024年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 11.7時間
2024年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 11.8日
2024年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2024年度
対象者	7名	16名	23名
取得者	7名	16名	23名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2024年度

男性

100%

女性

100%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 9.4%
  （96名中9名）
- 2024年度

社内制度

研修制度	制度あり入社時研修（ASONE OnBoardingProgram）、フォローアップ研修、海外研修、物流研修、商品知識研修、自主勉強会、階層別研修、他部署体験研修他
自己啓発支援制度	制度あり通信教育講座助成金制度…多数の講座の中から好きなものを受講することが可能です。修了後は会社が受講費を全額負担してくれる制度です。
メンター制度	制度ありメンター制度…新任所属長を対象としており、対象者自らがメンターを指名することができる制度です。選ばれたメンターの中には本部長もおり、充実したサポート体制が整っています。
キャリアコンサルティング制度	制度なし
社内検定制度	制度なし

採用実績

採用実績（学校）	＜大学院＞大阪大学、大阪府立大学、岡山大学、関西大学、京都大学、神戸大学、滋賀大学、筑波大学、東京大学、東京薬科大学、徳島大学、鳥取大学、奈良先端科学技術大学院大学、新潟大学、広島大学、三重大学、名城大学、和歌山大学＜大学＞青山学院大学、大阪大学、大阪市立大学、大妻女子大学、お茶の水女子大学、神奈川大学、関西大学、関西学院大学、神田外語大学、学習院女子大学、京都大学、京都外国語大学、京都産業大学、京都女子大学、京都府立大学、共立女子大学、杏林大学、近畿大学、群馬大学、慶應義塾大学、高知大学、甲南大学、神戸大学、神戸女学院大学、駒澤大学、滋賀大学、島根大学、白百合女子大学、専修大学、中央大学、筑波大学、帝京大学、東京大学、東京農業大学、東京農工大学、東洋大学、同志社大学、同志社女子大学、名古屋大学、日本大学、文教大学、北海道大学、武庫川女子大学、明治大学、明治学院大学、立教大学、立命館大学、龍谷大学、和歌山大学、早稲田大学もっと見る
採用実績（人数）	2021年 2022年 2023年 2024年 2025年 2026年 ----------------------------------------------------------------- 院了　　　　 4名　 3名　　 5名　　5名　　3名　 7名大卒　　　　25名　 28名　 20名　 27名　30名　28名 ----------------------------------------------------------------- 合計　　　　29名　 31名　 25名　 32名　33名　 35名

採用実績（学校）

＜大学院＞
大阪大学、大阪府立大学、岡山大学、関西大学、京都大学、神戸大学、滋賀大学、筑波大学、東京大学、東京薬科大学、徳島大学、鳥取大学、奈良先端科学技術大学院大学、新潟大学、広島大学、三重大学、名城大学、和歌山大学
＜大学＞
青山学院大学、大阪大学、大阪市立大学、大妻女子大学、お茶の水女子大学、神奈川大学、関西大学、関西学院大学、神田外語大学、学習院女子大学、京都大学、京都外国語大学、京都産業大学、京都女子大学、京都府立大学、共立女子大学、杏林大学、近畿大学、群馬大学、慶應義塾大学、高知大学、甲南大学、神戸大学、神戸女学院大学、駒澤大学、滋賀大学、島根大学、白百合女子大学、専修大学、中央大学、筑波大学、帝京大学、東京大学、東京農業大学、東京農工大学、東洋大学、同志社大学、同志社女子大学、名古屋大学、日本大学、文教大学、北海道大学、武庫川女子大学、明治大学、明治学院大学、立教大学、立命館大学、龍谷大学、和歌山大学、早稲田大学

採用実績（人数）

　　　　　 2021年 2022年 2023年 2024年 2025年 2026年
-----------------------------------------------------------------
院了　　　　 4名　 3名　　 5名　　5名　　3名　 7名
大卒　　　　25名　 28名　 20名　 27名　30名　28名
-----------------------------------------------------------------
合計　　　　29名　 31名　 25名　 32名　33名　 35名

過去3年間の新卒採用者数（男女別）