最終更新日：2025/4/25

岡谷酸素(株)

業種

商社（化学・石油・ガス・電気）
ガス・エネルギー
商社（精密機器）
設備工事・設備設計
商社（機械・プラント・環境）

基本情報

本社: 長野県

資本金: 4,500万円

売上高: 251億円（2024年11月） 251億円（2023年11月） 244億円（2022年11月）

従業員: 470名（男性380名女性90名）

会社紹介記事
会社データ
働き方データ

ガスをベースとした“総合テクニカル商社” 人へ、社会へ、未来を支えるエネルギーを届けています

企業のここがポイント

製品・サービス力

岡谷酸素はただの「ガス屋」にとどまらず、独自の「付帯価値」をプラスしてお客様に評価を頂いています！
安定性・将来性

生活や産業に「無くてはならないもの」を扱うインフラ業界ですので経営の安定感は抜群です！
技術・研究

長年積み重ねたノウハウと国家資格所持者も多数いるため、確かな技術力で信頼を得ています！

会社紹介記事

私たちは、毎日の暮らしを支える「街のガス屋さん」です。長野県全域を中心に家庭用から産業用、医療用のガスを提供しています。ガスの安定供給だけでなく「総合商社」として、お客様がお望みの商品や設備のご相談にもお応えする「なんでも屋」でもあります。

: 私たちは、毎日の暮らしを支える「街のガス屋さん」です。長野県全域を中心に家庭用から産業用、医療用のガスを提供しています。

: ガスの安定供給だけでなく「総合商社」として、お客様がお望みの商品や設備のご相談にもお応えする「なんでも屋」でもあります。

～ガスにできることって、もっといっぱいある～

	おかや～さんそ～はガス屋さん～♪のＣＭはご覧になったことはありますか？当社は、一般家庭で使うLPガスをはじめ、産業用の酸素や窒素などの高圧ガス、医療用ガスなど多彩なガスをお届けし、お客様の暮らしや社会が、豊かになるお手伝いをしています。今までに培われた独自の技術、ノウハウ、提案力を『付帯価値』ととらえ、これをサービスにプラスしてお客様に提供することで「岡谷酸素ファン」を増やしています。岡谷酸素では４つの柱を軸に、地域を支えるインフラ企業として2023年に創業90年を迎えました。 ■家庭生活分野（ＬＰガス部門）一般家庭の皆様へ、ＬＰガスの供給から保守、ガスの配管工事、ガス関連機器の販売、キッチンやお風呂などのリフォームの施工を行っています。 ■産業分野（産業ガス部門）主に企業や工場へ、酸素、窒素、炭酸ガス、アルゴンガス等の産業用高圧ガスの供給から保守、ガスの配管工事、産業用機械や機器、工具や部品の販売等、幅広い分野でお役立ていただいています。長野県内での産業ガスのシェアは長年にわたりNo.1を誇っております。 ■医療分野（医療ガス部門）総合病院やクリニックの皆様へ、医療用ガス（酸素、窒素等）の供給と保守、医療ガス設備工事、手術室内装工事、医療設備の販売、医療ガス安全講習会の開催等を行っています。 ■環境・省エネ分野（環境・空調部門）公共施設や企業、学校等へ、空調設備、電気設備（LED証明等）、太陽光発電システムや蓄電池等の提案・施工など、小規模から大規模まで設備工事をメインに行っています。また、岡谷酸素の特徴として、 ≪資格取得でスキルアップ・費用も補助≫ お客様からの様々なリクエストにお応えするため、社員の資格取得や講習会の受講等を積極的に推奨し、費用の負担、手当の支給も含め、社員のスキルアップをサポートする体制を整えています。 ≪地域密着・県内シェアNo.1部門あり≫ 営業エリアは長野県全域と、県外にも拠点を設け、ガスを通して「地域密着」でお仕事をさせて頂いております。 ≪福利厚生も充実≫ 福利厚生面では、資格手当やお祝い金、健康診断やワクチン接種の補助、転勤者への借上住宅制度、短時間勤務制度等、多くの制度で社員が働く環境を整えています。これからもお客様に寄り添い、身近に頼って頂ける地域に欠かせない企業として、さらなる発展を目指していきます。

おかや～さんそ～はガス屋さん～♪のＣＭはご覧になったことはありますか？

当社は、一般家庭で使うLPガスをはじめ、産業用の酸素や窒素などの高圧ガス、医療用ガスなど多彩なガスをお届けし、お客様の暮らしや社会が、豊かになるお手伝いをしています。
今までに培われた独自の技術、ノウハウ、提案力を『付帯価値』ととらえ、これをサービスにプラスしてお客様に提供することで「岡谷酸素ファン」を増やしています。

岡谷酸素では４つの柱を軸に、地域を支えるインフラ企業として2023年に創業90年を迎えました。

■家庭生活分野（ＬＰガス部門）
一般家庭の皆様へ、ＬＰガスの供給から保守、ガスの配管工事、ガス関連機器の販売、キッチンやお風呂などのリフォームの施工を行っています。

■産業分野（産業ガス部門）
主に企業や工場へ、酸素、窒素、炭酸ガス、アルゴンガス等の産業用高圧ガスの供給から保守、ガスの配管工事、産業用機械や機器、工具や部品の販売等、幅広い分野でお役立ていただいています。
長野県内での産業ガスのシェアは長年にわたりNo.1を誇っております。

■医療分野（医療ガス部門）
総合病院やクリニックの皆様へ、医療用ガス（酸素、窒素等）の供給と保守、医療ガス設備工事、手術室内装工事、医療設備の販売、医療ガス安全講習会の開催等を行っています。

■環境・省エネ分野（環境・空調部門）
公共施設や企業、学校等へ、空調設備、電気設備（LED証明等）、太陽光発電システムや蓄電池等の提案・施工など、小規模から大規模まで設備工事をメインに行っています。

また、岡谷酸素の特徴として、
≪資格取得でスキルアップ・費用も補助≫
お客様からの様々なリクエストにお応えするため、社員の資格取得や講習会の受講等を積極的に推奨し、費用の負担、手当の支給も含め、社員のスキルアップをサポートする体制を整えています。

≪地域密着・県内シェアNo.1部門あり≫
営業エリアは長野県全域と、県外にも拠点を設け、ガスを通して「地域密着」でお仕事をさせて頂いております。

≪福利厚生も充実≫
福利厚生面では、資格手当やお祝い金、健康診断やワクチン接種の補助、転勤者への借上住宅制度、短時間勤務制度等、多くの制度で社員が働く環境を整えています。

これからもお客様に寄り添い、身近に頼って頂ける地域に欠かせない企業として、さらなる発展を目指していきます。

会社データ

事業内容	・各種高圧ガス（一般高圧ガス・LPガス）の製造販売・ガス設備の保守・点検・検査・住宅、産業、医療用設備機器の販売・住宅リフォーム・高圧ガス供給設備の施工、管工事、電気工事、内装仕上工事一式・太陽光発電等省エネ商品の販売＊私たちの生活や産業、医療など現代社会に欠かせない様々な“ガス”を中心に、それに付随するガスの製造・供給、各種関連工事、設備機器の販売・メンテナンスなど多彩な事業を展開しています。＊環境問題に対応して、太陽光発電システムや、燃料電池発電システム、　LED照明などの省エネ機器の販売・施工にも力を入れています。

本社郵便番号	394-8585
本社所在地	長野県岡谷市幸町6-6
本社電話番号	0266-22-5531
創業	1933（昭和8）年4月
設立	1944（昭和19）年7月
資本金	4,500万円
従業員	470名（男性380名女性90名）
売上高	251億円（2024年11月） 251億円（2023年11月） 244億円（2022年11月）
事業所	本社／長野県岡谷市幸町6-6 営業本部・技術部／長野県松本市市場6-20 長野営業所／長野県長野市中越1-1-1 岡谷営業所／長野県岡谷市湖畔1-15-6 松本営業所／長野県松本市市場6-20 諏訪南営業所／長野県諏訪郡富士見町富士見251-1 山梨営業所／山梨県中央市山之神流通団地1-2-2 木曽営業所／長野県木曽郡木曽町福島7086 伊那営業所／長野県伊那市美篶7302-1 駒ヶ根営業所／長野県駒ヶ根市赤穂10765-5 飯田営業所／長野県下伊那郡高森町下市田3200-3 あづみ野営業所／長野県安曇野市穂高柏原2407-2 長野南営業所／長野県千曲市屋代4158-1 長野北営業所／長野県中野市江部砂山400-4 上田営業所／長野県上田市古里776-1 佐久営業所／長野県佐久市塩名田700 上越営業所／新潟県上越市福橋前田744-2 高崎営業所／群馬県高崎市大八木町365 新潟営業所／新潟県新潟市西区亀貝3382 見附営業所／新潟県見附市新幸町71-1 小山営業所／栃木県小山市犬塚台山78-5
長野県SDGs推進企業	長野県SDGs推進企業に登録し、「エネルギー」を扱う企業として環境側面にも配慮した業務、ご提案を心掛けています。
関連会社	長野液酸工業(株) 東信ガス(株) (株)創和興産 (株)ハイテック岡谷高圧運輸(株) (株)岡谷酸素SUWACO Labo 岡谷アセチレン工業(株)
沿革	昭和8年4月創業者により株式会社岡谷組の酸素製造部門として「岡谷酸素製造所」が発足昭和19年7月株式会社岡谷酸素製造所に組織を変更昭和21年12月「岡谷酸素株式会社」へ社名変更昭和29年5月ＬＰガス販売事業に参入昭和34年3月岡谷アセチレン工業を設立、溶解アセチレンの製造を開始昭和39年5月ＣＥによる液体酸素・窒素の販売開始昭和45年5月日本酸素(株)と合弁会社「長野液酸工業株式会社」を設立長野県内で唯一の液化ガス供給プラントとなる昭和47年3月空調、冷凍・蔵設備及び給排水衛生設備の設計・施工業務を開始一般建設業　管工事業　登録長野・新潟両県で医療用ガス設備機器の販売を開始昭和61年6月当時の会長が岡谷市長地で温泉の掘削に成功昭和63年7月ＣＥＳ完成により監視システムを設置し業務の効率化を進める平成5年6月千曲エルピーガス供給センターを設立以降、ガスネット南信、中信、佐久、上田の4センターを設立平成6年11月特定建設業　国土交通大臣許可　管工事業に登録平成11年1月ＬＰガスのバルク供給開始平成14年1月太陽光発電システムの販売を開始平成15年4月ＩＳＯ９００１認証取得平成25年6月松本営業所　経済産業省から災害中核充填所として認可を受ける平成25年12月官民協働の分散型メガソーラー事業「岡谷酸素SUWACO Labo」稼働平成28年4月電力の小売全面自由化により、低圧電力の販売開始令和5年1月新社長に野口博一が就任

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 16.4年
2025年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 6.9時間
2025年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 11.2日
2025年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2025年度
対象者	4名	2名	6名
取得者	2名	2名	4名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2025年度

男性

50.0%

女性

100%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- -%
  （-名中-名）
- -年度

社内制度

研修制度	制度あり＜入社式～入社後＞集合研修を行います。会社の概要、当社の仕事内容等を座学で研修し、ビジネスパーソンとしての基礎を固め、社会人の生活リズムに慣れることを目的としています。＜職場実習＞集合研修後、実際に営業所で当社の仕事のほとんどの業務に触れて頂きます。また、当社のお取引先の研修会等に参加し、知識を深めていきます。その中で、会社や業務を理解して頂き、どんな業務に適正があるかの参考にもさせて頂きます。＜配属後＞配属後は、配属先の先輩に付きOJT研修を行い、実務を身につけていきます。その後はフォローアップ研修や社内研修等で振り返りながら成長していっていただきます。。
自己啓発支援制度	制度あり当社業務に直結する資格取得に要する諸費用を会社が負担しています。負担には条件がありますが、交通費・テキスト代・講習会受験料・受験料等の資格取得に向けた諸費用を会社で負担し、資格取得者には、毎月の給与に技術奨励手当を支給しています。知識を身につけ、スキルアップして頂けるよう、会社が全面バックアップしております。資格例：高圧ガス製造保安責任者、高圧ガス販売主任者、液化石油ガス設備士、菅工事施工管理技士、電気工事施工管理技士、建築工事施工管理技士、ガス主任技術者、電気工事士、電気主任技術者、建築士等
メンター制度	制度なし
キャリアコンサルティング制度	制度あり所属長との面談が年２回あり、目標設定や仕事への想いなどを互いに確認しています。また1年に1回、今の仕事のことやこれからのこと、健康状態や家庭の事情などを書いて伝える機会があり、会社と一緒にキャリア形成を考える場となっています。
社内検定制度	制度なし

採用実績

採用実績（学校）	＜大学院＞信州大学、山梨大学＜大学＞愛知大学、愛知学院大学、亜細亜大学、桜美林大学、神奈川大学、神奈川工科大学、金沢工業大学、関東学院大学、九州共立大学、近畿大学、工学院大学、国士舘大学、駒澤大学、埼玉大学、埼玉工業大学、芝浦工業大学、湘南工科大学、信州大学、城西大学、城西国際大学、専修大学、高崎商科大学、拓殖大学、大東文化大学、千葉工業大学、千葉商科大学、中央大学、中部大学、帝京大学、東海大学、東京家政大学、東京国際大学、東京農業大学、東京理科大学、東洋大学、富山大学、長岡大学、長野大学、名古屋学院大学、新潟工科大学、新潟産業大学、新潟薬科大学、日本大学、福井県立大学、福井工業大学、法政大学、松本大学、武蔵野大学、名城大学、山梨大学、山梨学院大学、立正大学、龍谷大学、流通経済大学（茨城）、明治学院大学、群馬大学、茨城大学、愛知工業大学、新潟医療福祉大学、山梨英和大学、清泉女学院大学＜短大・高専・専門学校＞松本大学松商短期大学部、長野平青学園、清泉女学院短期大学、実践女子大学短期大学部もっと見る
採用実績（人数）	2022年　2023年　2024年　2025年　 ------------------------------------------------- 大卒　　　　7名　　　10名　　8名　　11名　　　大学院卒　　0名　　　1名　　　0名　　0名　　　短大卒　　　1名　　　 1名　　　0名　　0名
採用実績（学部・学科）	文系学科全般（経済学部、文学部、法学部、経営学部ほか）応用化学科、生命化学科、化学系学科電気電子工学科、機械工学科、システム工学科等
採用実績詳細（文系）	2025年　大卒9名（総合経営学科、観光ホスピタリティ学科、生命産業創造学科、法学科、経済学科、現代社会学科） 2024年　大卒7名（観光ホスピタリティ学科、経営学科、人文学科、企業情報学科、　　　　　　　　　総合経営学科） 2023年　大卒・短大卒8名（人間文化学科、環境ツーリズム学科、心理コミュニケーション学科、　　　　　　　　　　　　　社会情報学科、スポーツ健康学科、医療情報管理学科、介護福祉学科） 2022年　大卒・短大卒6名（総合経営学科、経済学科、生命産業創造学科、社会福祉学科）
採用実績詳細（理系）	2025年　大卒2名（化学科） 2024年　大卒1名（生物環境学科） 2023年　大卒4名（応用化学科、化学科、物質科学工学科、海洋生物資源科学科）　　　　大学院卒1名（総合理工学研修科理学専攻） 2022年　大卒2名（海洋生物資源科学科）