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最終更新日:2025/7/29
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部署名医薬運営統括本部 運営企画部 次世代薬局推進課
勤務地東京都
入社18年目となり、店舗勤務8年を経て、新卒採用、運営管理、運営企画を行ってまいりました。私のミッションは、『0から1を生み出し、今後10年の薬局事業の在り方を構築すること』です。具体的には業務プロセスの抜本的な見直しやDX推進を通して、店舗スタッフの業務負荷を軽減し本来薬剤師がやるべき仕事に注力する環境を作り、当社薬局が患者さまや地域の方々から選ばれる存在になることを目的に活動を行っています。
現状に満足することなく、常に課題意識を持って業務を行える人、また中長期的なビジョンを描き、新しいことに常にチャレンジできる人が向いている部署です。医療業界のみならずビジネス全体の最新知識を持って、如何に薬局へ取り入れられるかを常に考え、行動に起こしていく必要があります。基本的なビジネススキルはもちろんのこと、課題発見・解決力、交渉力、プレゼンを含めたコミュニケーションスキルが必要です。
最大の強みは、自身のやりたいことにチャレンジをさせてくれることです。まず社員が幸せを感じられる会社であるためには、仕事にやりがいを持たせることであるということを掲げており、それを具現化できていると感じています。本部職のみならず、確かな専門性を持った薬剤師を育成するプログラムへの公募など、多種多様な働き方に応えることができる制度が整っており、皆さんの”これがやりたい”を実現できます。
私がもっとも大事にしている軸は、『働いているスタッフがやりがいを持って、楽しいと思って働ける環境を作ること』です。それを実現することが出来れば、最終的には患者さまに提供する医療の質が上がり薬剤師の価値を上げることが出来ます。どのようなキャリアであれその軸を曲げずに働きたいと考えており、またそれを実現できるポジションで仕事をしていきたいと考えています。