三恵工業(株)

当社の会社説明会の意義、役割としては「ギャップ情報精査、動機向上」です。
就職活動中の皆さんとして第一関門には「この会社は何をしているのか、入社したらどんな仕事ができるのか」が疑問として浮かびます。たとえネームバリューある大手企業でさえも「どんな仕事ができるのか」というのは会社の人に直接聞かなければ分かりません。自分のやりたいこと、会社が求めている人材の需要と供給がマッチしなければ双方良いことはありません。
よって、企業に選考応募するにあたり、必ず雇用条件含め需要と供給を把握、精査した上で選考に応募することが必須です。後々に「知らなかった、聞いてない」は通用せず、時すでに遅しです。発信だけを待つのではなく気になる点は会社説明会で収集をすることが大切です。

ES、履歴書は面接における重要な情報、資料になります。
とはいえ、ダラダラとエピソード踏まえて細かに記述するのはよろしくありません。要は端的に要点を抑えた記載が必要です。
なぜなら、ダラダラと沢山情報を詰め込むと結論、理由付けの良さが半減してしまいます。長文よりも短文の方が人間読みやすいのは当たり前です。
補足情報として面接の場で口頭で伝えることがベストであることから、
端的に要点を絞ることを意識頂きたいと思います。