最終更新日:2026/6/5

(株)ジェイテック

  • 正社員
  • 既卒可

業種

  • 情報処理
  • ソフトウエア
  • 人材派遣・人材紹介

基本情報

本社
大阪府

選考通過の決め手になったポイントを教えて!

主体性、熱意、コミュニケーションなどを重視しています!(2026年5月22日)

弊社では、主体性やエンジニア職への強い熱意をお持ちの方を求めています。
また、周囲と円滑に連携できるコミュニケーション能力などの人物面も非常に重視しています。

学生生活において自ら主体的に課題を解決されたご経験や、チームで協力して取り組んだご経験などを是非お話しください!
その中で、困難な状況に直面した際、諦めずに乗り越えてこられたご経験は、開発業務においても必ず活かしていただけると考えています。

また、エンジニア職への熱意については、現時点でのイメージで構いません。
どのようなエンジニアになりたいか、そのキャリアのために現在取り組んでいること(例:IT系の資格の勉強、プログラミングの学習など)があれば、ぜひ自信を持ってアピールしていただければと思います。

面接の際、必ず質問すべき?

質問は必須ではございません!(2026年5月22日)

ご質問いただけないことで、面接での印象に悪影響を及ぼすことはありません。
面接を通じて、学生の皆様と弊社の相互理解を深めることが最も大切だと考えています。

一方で、皆様からのご質問は大歓迎です!
入社後の姿を具体的にイメージできるような質問(例:開発の案件には何人で参画するのか?、1年目の新入社員の具体的な仕事内容は?)をいただければ、より働くことへの理解を深めていただけると思うので、ぜひ気になる点はご質問いただければと思います!

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