最終更新日：2025/7/25

熊本朝日放送(株)

業種

放送
広告制作・Web制作

基本情報

本社: 熊本県

資本金: 10億円

売上高: 43億1838万円(2024年3月期)

従業員: 従業員88名（男性：59名／女性：29名） ※2025年3月現在　役員・派遣社員を除く

会社紹介記事
会社データ
働き方データ

熊本から全国へ！KABでこれからのテレビを一緒に作りませんか？

企業のここがポイント

やりがい

地域に貢献しながら、創造力を活かせる番組やイベントを企画できる。
安定性・将来性

地域密着の放送局として安定性が高く、デジタル展開などの放送外ビジネスへの挑戦で将来性も期待できる。
取り組み

他局に先駆けて自治体と教育連携を行い、子供たちが楽しくメディアリテラシーを学ぶお手伝いも。

会社紹介記事

高校野球では地上波放送に加え、１回戦から全試合を配信。番組販売では系列内での売り上げが2年連続No1に。県内の民放では最後に開局したテレビ局。だからこそ挑戦やフットワークの軽さを大切に考えています。

: 高校野球では地上波放送に加え、１回戦から全試合を配信。番組販売では系列内での売り上げが2年連続No1に。

: 県内の民放では最後に開局したテレビ局。だからこそ挑戦やフットワークの軽さを大切に考えています。

地元の「いま」と、個性派のバラエティを発信♪

（左上）くまもとLive touch（右上）くまパワ＋（左下）ヒロシのひとりキャンプのすすめ（右下）カラシコンボ	看板番組である「くまもとLive touch」（平日夕方）と土曜朝に放送している「くまパワ＋」では、日々のニュースをわかりやすく、最新の話題をにぎやかにお伝えしています。また！ソロキャンプのパイオニア・ヒロシさんがキャンプ仲間の芸人と出演する「ヒロシのひとりキャンプのすすめ」や、熊本出身の人気芸人・からし蓮根が出演する「カラシコンボ」といった個性的な番組を制作しています。「ヒロシのひとりキャンプのすすめ」は、TVerのチャンネル登録者数はエリアナンバー1。局のYoutubeチャンネルの登録者数も、九州沖縄の民放テレビ局公式チャンネルの中でトップクラスです。

（左上）くまもとLive touch（右上）くまパワ＋（左下）ヒロシのひとりキャンプのすすめ（右下）カラシコンボ

看板番組である「くまもとLive touch」（平日夕方）と土曜朝に放送している「くまパワ＋」では、日々のニュースをわかりやすく、最新の話題をにぎやかにお伝えしています。
また！ソロキャンプのパイオニア・ヒロシさんがキャンプ仲間の芸人と出演する「ヒロシのひとりキャンプのすすめ」や、熊本出身の人気芸人・からし蓮根が出演する「カラシコンボ」といった個性的な番組を制作しています。
「ヒロシのひとりキャンプのすすめ」は、TVerのチャンネル登録者数はエリアナンバー1。局のYoutubeチャンネルの登録者数も、九州沖縄の民放テレビ局公式チャンネルの中でトップクラスです。

会社データ

事業内容	民間テレビジョン放送、番組制作、社会・教育・文化・スポーツなど地域に根ざしたイベントの企画・運営信頼できるテレビ局をめざして、全ての部署で協力し合いながら熊本の局として地域の約に立つことを常に考えています。

本社郵便番号	860-8516
本社所在地	熊本県熊本市西区二本木1-5-12
本社電話番号	096-359-1111
設立	1988年12月16日(開局　1989年10月1日)
資本金	10億円
従業員	従業員88名（男性：59名／女性：29名） ※2025年3月現在　役員・派遣社員を除く
売上高	43億1838万円(2024年3月期)
事業所	■熊本本社〒860-8516　熊本県熊本市西区二本木1-5-12 【TEL】096-359-1111 ■東京支社〒104-0061 東京都中央区銀座5-14-5 光澤堂ＧＩＮＺＡビル6階【TEL】03-5565-9401 ■大阪支社〒530-0005 大阪府大阪市北区中之島2-3-18 中之島フェスティバルタワー19階【TEL】06-4708-4340 ■福岡支社〒810-0072 福岡県福岡市中央区長浜1-1-1 KBCビル6階【TEL】092-715-0016

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 15.7年
2024年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 23.0時間
2023年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 11.9日
2023年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2023年度
対象者	4名	1名	5名
取得者	1名	1名	2名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2023年度

男性

25.0%

女性

100%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 10.5%
  （19名中2名）
- 2024年度

社内制度

研修制度	制度あり新入社員研修のほか、職種別研修など外部機関も含め各種技術研修に参加できます。
自己啓発支援制度	制度ありｅラーニング講座の受講補助などを福利厚生で実施しています。業務に必要な資格を取得いただいた場合には手当があります。
メンター制度	制度なし制度的にはありませんが定期的な上司との面談実施のほか、他部署の先輩とも距離が近く相談しやすいアットホームな雰囲気があります。
キャリアコンサルティング制度	制度なし定期的に上司との面談を実施しています。
社内検定制度	制度なし業務に必要な資格を取得していただいた場合、手当があります。