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全 78 件の回答
エコ・プランは、社内に"1日1相談"という文化があります。これは「最低でも1日に1回、上司に相談しよう」というもので、相談内容は何でもOK。仕事のことに限らず、プライベートな恋愛相談なんかもできてしまう雰囲気です!“1日1相談”があるおかげで新人も遠慮なく相談できるし、上司との距離も近づきます。また、部活やサークル活動なども盛んで、部署を越えてコミュニケーションを取っていける機会も豊富です!社内コミュニケー・・・
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(株)エコ・プラン
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お疲れ様です。東亜エレクトロニクス採用担当です。今回は「働きやすい環境作りをしている企業を教えて」に答えていきます!東亜エレクトロニクスでは平均16年を実現しております。働きやすい環境や安心できる制度が整っているからこそ、16年もの社員の皆様が安心して働けるのではないかと思っております。そのほかにも弊社がお勧めしたい福利厚生の一つとして上げるのが『バースデイ休暇』です!毎年年間休日120日に加えて誕生日・・・
東亜エレクトロニクス(株)
FUNtoFUNの人事担当です!今回は『働きやすい環境作りをしている企業を教えて』についてお答えさせていただきます!FUNtoFUNでは入社後半年間の研修を実施しています!一通り学んでから配属となるので、安心して業務に取り組むことができます◎【新卒本部研修:4月~9月】・外部研修・事務研修・現場研修・マネジメント研修・管理部研修(社内ルール、経理、総務等)・営業、人財採用コーディネーターまた、社内は社員同士の距離が・・・
FUN to FUN(株)
日研トータルソーシング株式会社 製造エンジニア職 採用担当です♪当社では【働く人と企業がともに成長、ともに幸せになれる社会の実現】を、ビジョンとして掲げています★入社後しっかりとサポートができるように、一人に一人、担当者が付き悩み事や不安な点を一緒に解決したいと考えています!仕事ももちろん大切ですが、まずはみなさんが健康な体・健康な心で楽しく働いてほしいと考えているため、このようなサポート制度があ・・・
日研トータルソーシング(株)【製造エンジニア職】
日研トータルソーシング株式会社 ロボット/設備エンジニア職 採用担当です♪就活は、内定をもらうのがゴールじゃないですね。入社して3ヶ月、半年、1年・・・と、働いている人たちの様子はどうなのか?なかなか想像つきにくいかもしれません。当社では研修中はもちろんですが、配属先でもしっかりとサポートができるように【キャリアサポーター制度】を準備しています♪初めての場所・初めての環境・初めての仕事できっと不安も・・・
日研トータルソーシング(株)【ロボット/設備エンジニア職】
みなさん!!はじめまして!Evand株式会社の採用担当です。当ページをご覧いただきありがとうございます♪今回のテーマは『働きやすい環境作りをしている企業を教えて』ということで、いくつかお話できればと思います(´▽`)弊社は採用基準が【友達になれそうな人】のため、仲間との距離が近く、コミュニケーションも円滑で成長しやすい環境です♪そのため、仲間同士の距離がとても近く入社してすぐに親しい関係を築ける「友達採・・・
Evand(株)
セイシン企業の採用担当です!セイシン企業の社員が働いている空間に関してご紹介させていただきます!セイシン企業のオフィスは基本的に物理的な壁を設けておらず、多人数が一つの空間で仕事をしております。そのため相談を同僚・先輩・上司、また違う部署に気軽にしやすい環境です。気軽に話をしやすい環境ではありますが、上司より更に偉い方も同じ空間で仕事をしているため程よい緊張感もあります。気軽に相談はしやすく、しか・・・
(株)セイシン企業
東洋機械の金子と申します。当社には、幅広い年代の社員が集まっています。豊富な知識と技術を持つ”ベテラン”とパワーにあふれた”若手”の、それぞれの力を融合し、ひとつの会社を造り上げていてさまざまな刺激を受けられる、とてもいい職場だと思います。魅力的な先輩や上司がたくさんいらっしゃいます。いたらないところはもちろん厳しく指導されますが、普段は優しい人ばかりですよ。当社はお客様の要望に合った1台の機械を・・・
東洋機械(株)
╋━━━━━━━━……‥・・★ 【ウィズ・ワンの社風】縦横関係なくゆる~く繋がる『仲間』 【活躍している社員】技術的課題解決を自らでもみんなとでも積極的に進めることができる社員が成長しています! ★★ 学生のみなさま、こんにちは ウィズ・ワン 採用担当の秋山です 【エンジニアとして長く活躍していくために】 そして 【社会人としてずっと仕事をしていくために】 ウィズ・ワンではそれぞれ<2つの制度>・・・
(株)ウィズ・ワン
こんにちは。(株)タクミインフォメーションテクノロジーの採用担当です。弊社では働きやすい環境を作るにあたって、コアタイムなしのフレックスタイム制を導入しています。通勤ラッシュの時間を外して出社をしたり、昨日遅くまで仕事をしたから次の日は遅めに出社したりなど自分に予定に合わせて出勤・退勤時間を調整することが可能です!また、残業時間も月10時間程度と少なく、メリハリを持って働いています。有給消化日数も年・・・
(株)タクミインフォメーションテクノロジー
こんにちは!株式会社イービーエムは全国にスキンケアスタジオを持つ基礎化粧品会社です。イービーエムでは、様々な面において社員が働きやすい環境を目指し、整えています。その中でも今回は、それぞれのライフステージに合わせた働きやすさについてご紹介いたします。イービーエムは社員の9割以上が女性社員です。そのため、産前産後休暇・育児休暇はもちろんのこと、結婚や出産を経てもライフスタイルに合わせてお仕事を続けて・・・
(株)イービーエム
こんにちは!株式会社グッドコムアセット 採用担当の伊東です!皆様が学生から社会人になる際に、不安な要素のひとつとして「未経験でもやっていけるかな」という部分が大きいと思います。当社では、未経験の方でも活躍できる環境作りのために、充実した研修制度をご用意しております!まず、1つ目が「OJT制度」です。新入社員に対して上司が1対1で業務を教えることで、不動産業に関する知識がなくても、実際の業務を通して・・・
(株)グッドコムアセット【東証プライム市場上場】
こんにちは!クロップス採用担当です。クロップスでは社内提案制度を取り入れ、社員からの意見や提案を積極的に受け入れる体制が整っています。どうしたらより良い環境になるか、どういう環境にしていきたいかなど、働いている社員自身に発信をしてもらっています!出してもらった意見や提案は必ず審議し、フィードバックもしています。あなた自身が働きやすい環境をつくっていただけます!これだけではなくクロップスは、店舗でも・・・
(株)クロップス【東証スタンダード市場上場】
こんにちは、日東工営株式会社 採用担当です。当社は建設会社として、創立63周年を迎えました。中堅企業ですが、全国エリアをカバーしている支店・営業所があります。会社説明会に参加した学生からよく「実際に来社し社風を感じることが出来ました」と良く言われます。また、実際入社した後も、当社への決め手が「会社の雰囲気が自分に合っていると思ったから」という方が多いです。社風は会社それぞれで、人によって感じ方も違い・・・
日東工営(株)
制度面、社風、社員メンバーからも働きやすさを感じられるのがグラストです!・研修の充実 社会人としての基礎から業務知識までしっかり学べます!・メンター制度 担当の先輩がつき、サポートしてくれる!・定期面談 困っていることや不安に思っていることを個別で相談できる!・福利厚生 ★一部をご紹介★ \アクティブレスト手当/ スポーツ、音楽ライブの参加や観戦補助金。オフをしっかりと楽しめる! \リフレッシュ制・・・
(株)グラスト
チョレイ!やっほ~アピ子だよ!やぁやぁ皆さんお久しぶり~~~!元気してた~~~???アピ子はね~~~もうめ~~~っちゃ元気っ♪なんでかって~~??それはもちろんっサクラステージにお引越ししたからに決まってるじゃん~~~☆彡新しいオフィスはね~景色もきれいで、フリースペースの家具もおしゃれなんだぁ~~!し~~か~~も~~~っ!社員の皆の交流を深めるために体育室もあって、卓球ができるんだ!アピ子も、お・・・
(株)アピリッツ
こんにちは!株式会社リアライズ採用担当です!当社は、2年連続で健康経営優良法人2024に認定されました!働きやすい福利厚生や制度をご紹介します!【ベネフィットステーション】サービス内容は、生活面で活用できるサービスや、旅行、エンタメ、レジャーなどあらゆる場面で活用できるほど、幅広く用意されています。サービスとしては、Netflixを無料で視聴できたり映画を割引で見れるなどそのサービス数はなんと140万件以上!【・・・
(株)リアライズ
こんにちは!株式会社ジョブカーズの採用担当です!今回は当社の働きやすい環境をお伝えします!まず一番は”ヒトの良さ”です!どんな仕事をするのも大事だと思いますが、”誰と一緒に働くか”が大事だと思っております!ジョブカーズの社員は皆仲が良く、接しやすい人ばかり!家族のように居心地の良い職場環境です!会社の魅力は?と聞くと元気!笑顔!全力!というような言葉がたくさん上がってきます!楽しく、また、やりがい・・・
(株)ジョブカーズ
こんにちは!株式会社フィナンシャル・エージェンシー 新卒採用担当です!当社は、本社を東京都渋谷区恵比寿に構える総合保険代理店です。 当社の平均年齢は30.7歳と若手が積極的に活躍中です。個人ではなくチームで目標を立てて活動をしているので、個人ノルマはもちろんございません!また、男性のみならず、女性の役職者も多く、社員の声を取り入れた制度等も充実しております! (立候補制度、特別休暇制度、副業制度、アスリー・・・
(株)フィナンシャル・エージェンシー
こんにちは、ソリッドコミュニケーション採用担当です。当社の2023年度の全社員の平均でいうと、・有給取得率は83%以上・月の残業時間は約9時間(実働時間)となっていて、仕事だけではなくプライベートを満喫している社員も多数在籍しています。休暇は、一日、半日(4時間)、1時間単位で取得することができますし、勤続年数に応じて付与されるリフレッシュ休暇を使って、一か月休暇を取得する社員が毎年数名います。社会人になり・・・
ソリッドコミュニケーション(株)
マツシマホールディングスでは「チームワーク」を一つのキーワードに全社員が誇りを持って働いています。セールスにはインセンティブがありません。インセンティブがないからこそ自分の事だけではなく、店舗運営や後輩育成などにも尽力しています。また、個人の目標はありますが、店舗チームで目標達成できるよう全員で業務に取り組んでいます。セールスだけではなく、一緒に働くメカニックやショールームアテンダントとの連携も大・・・
(株)マツシマホールディングス 【メルセデスベンツ・BMW・マツダ・アウディ・フォルクスワーゲン・MINI・ポルシェ ほか】
こんにちは!株式会社エイブル 人材開発部 戸倉です。今回のテーマは”働きやすい環境”ですが、働きやすいの概念って結構人それぞれですよね。某大手自動車メーカーのメソッドのように、「週5日、2日休み」とリズムを崩さない働き方など、”働きやすい”=お休み、と重きを置く人もいれば、気の合う同僚、意見の言いやすい上司との関係…など、人間関係・雰囲気と捉える人もいるかと。実は私は4歳の娘を育てるワーママなので・・・
(株)エイブル
横浜YMCAでは、働きやすい環境つくりを推進しています。特に、今年度は、病気療養休暇制度を新設し、持病や通院にも対応できる仕組みを作りました。それによって今までは、お休みを調整しずらかった環境が、病気と付き合いながら仕事ができるよう、職場でもお互いに配慮をするようになりました。また、リカレント休暇も新設しました。これは、新しい勉強をしたい、資格を取得したい、などという職員の啓発活動を応援した制度です。・・・
公益財団法人横浜YMCA
こんにちは!ディーエムソリューションズ採用担当です!当社では働きやすい環境づくりのために様々な取り組みを行っています!今回はその中から5つピックアップしてご紹介します!【1】引越支援制度各拠点から5駅範囲内への引越に対して、最大30万円まで会社が補助するという制度です!電車の乗車時間が長いのって疲れますし、結構ストレスになりませんか?そんな悩みを従業員の皆さんに解消してほしくてできたのが、この制度です・・・
ディーエムソリューションズ(株)【東証スタンダード上場】
みなさん、こんにちは!(株)タニックス 総務課 採用係です。当社は商社ですので、営業は売上目標があり、それを達成するために平日は全員バリバリ働いています。一方、休みは完全週休二日制で、土曜日、日曜日、祝日はしっかり休暇が取れます。こうしたメリハリのある職場なので、いつも活気があるのが当社の社風です。また、社員の平均年齢が33歳と若い為、上司と部下の年齢が近く、いつでも相談しやすい明るい雰囲気の職場で・・・
(株)タニックス
こんにちは!アイ・ティー・エックス株式会社の採用担当です。弊社アイ・ティー・エックス株式会社は、従業員全員が働きやすい環境作りや制度を用意しています!アイ・ティー・エックス株式会社では、『永遠の成長』を企業理念に掲げていて、従業員の成長が会社の成長に繋がるという考えのもと、努力できる環境や制度が数多く整っています。例えば、年功序列ではなく貢献序列の公正な評価により、どれだけお客様に喜んでもらえたか・・・
アイ・ティー・エックス(株)【ITX】
働きやすさを上げれば100項目になるのでこちらには1つ記載します。 入社して「おっ」と思った事があります。 入社1年目の店舗勤務中に 車を電柱にぶつけてへこませた日と 恥ずかしくて具体的には書きませんがプライベートでへこんだ日の 両日で「ん!?何かあった。」と仕事中に言われました。 仕事は普通に元気にしていたつもりでしたが 両日でこのような声掛けがあった時に コスモスの人は人の変化・・・
(株)コスモス薬品【薬剤師職】
働きやすさを上げれば100項目になるのでこちらには1つ記載します。入社して「おっ」と思った事があります。入社1年目の店舗勤務中に車を電柱にぶつけてへこませた日と恥ずかしくて具体的には書きませんがプライベートでへこんだ日の両日で「ん!?何かあった。」と仕事中に言われました。仕事は普通に元気にしていたつもりでしたが両日でこのような声掛けがあった時にコスモスの人は人の変化によく気づく人が多い職場だなぁと新入・・・
(株)コスモス薬品【総合職・調剤事務職】
こんにちは、アイドゥー株式会社です!入社後も働きやすさは気になりますよね。今回は社員の雰囲気や弊社の福利厚生などをお伝えいたします。まず、弊社の研修やフォローアップが充実しています! 弊社では、営業スキルの向上の為、毎日営業担当者役とお客様役に分かれ、実際の営業シーンを再現するロールプレイングを行っています。それだけでなく、営業活動の日々の反省や改善点を先輩も一緒に考えます。面倒見がいい先輩ばかり・・・
アイドゥー(株)
こんにちは!湖成会採用担当の山本です。入職して1年目と5年目では、知識も経験も必要とされる力も変わるのは当たり前のことですよね!湖成会は新入職員向けの研修はもちろん、中堅、役職者向けの研修制度もしっかり整えているので、あなたの【学び】をサポート!また毎シフトで3日まで希望休を提出できるので、プライベートとの両立も可能です。実際私もよく旅行に行っていました!湖成会は秋採用を実施中!お気軽にご応募くださ・・・
社会福祉法人湖成会【湖山医療福祉グループ】
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