(株)ローカル

大学ではマーケティング、商品開発について学んでいました。大学生活での様々な経験から、マーケティング、地方創生に関する仕事に就きたいと思い、マーケティング・地域活性化・働くイメージがつくか、を軸に就活を進めていきました。そして、4月にローカルに入社し、現在は地方創生事業部にいます。

ふるさと納税の運営代行を担当しています。主に新規自治体の開拓、営業を行っています。地方の隠れた魅力を発掘し、発信しながら地域の皆さんの暮らしを豊かにしていく仕事です。まさに地方創生に大きく貢献できている仕事だと思います。
具体的な仕事内容としては、ふるさと納税サイトの運営や商品ページのブラッシュアップ業務、返礼品の登録や新規自治体や事業者の開拓など、一言で語れないほど多岐にわたる業務を行っています。中でも、新規自治体の契約を目指した営業業務では、全国の自治体に積極的にアプローチをし、コミュニケーションを取りながら、ご契約に向けてお話を進めます。ローカルの強みを活かし、自治体様のお手伝いをさせていただきたいと丁寧に説明することは、まさにローカルと自治体のきっかけ作りとなる仕事です。大変ではありますが、その分やりがいや達成感を感じることができます！

ローカルを選んだ理由は3つあります。まず1つ目はローカルの事業内容と自分のやりたかったことが一致したからです。私のやりたいことは、マーケティングと地域創生です。事業内容が「地方創生マーケティング」であるローカルを見つけた時は本当に驚きました。
そして、2つ目は社員さんたちがキラキラしていて「この人達と働きたい！」と思ったからです。
最後の3つ目は、自分が楽しそうに働いている姿が想像できたからです！

1つ目は、「自分の得意なことを見つける」ことです。社会人となり、自分の知らない一面を知ることが多くありました。まずは、自分を理解し、そして活躍していける環境や業務を見つけたいです。2つ目は、「地方創生・マーケティングのプロになる」ことです。自治体様や事業者様からすると、私たちはその分野のプロフェッショナルです。しっかりと胸を張って自信を持ち、自他共に「プロフェッショナル」と認めてもらえるように頑張ります！

新卒入社後の研修中に、23卒向けの会社説明会「ローカルフェス」に登壇する機会をいただき、新卒チームとして優勝することができたことです！チームで1位を取ることができたという結果が嬉しかったのはもちろんですが、登壇していない同期も一緒になって泣いて喜んでくれたことや、そんな経験を新入社員に与えてくれる会社であることが嬉しかったです。また、研修後に正式に地方創生事業部に配属され、新規自治体の担当者の方に自分の想いやサービスの説明をした際に、「このような思いを持っている方と一緒にしたい」と言われた時は、本当に嬉しかったです。