ニチイグループ[グループ募集]

現在は、介護職や医療事務職といった『新卒専門職採用』、『全国の求人応募者集計・分析』と、主に『ひとを採用する』ための企画業務に携わり、「どういうメッセージだとよりニチイの魅力が伝わるだろう？」「どんなコンテンツ・ツールがあれば、介護のお仕事に興味を持ってくれるだろう？」と、“ニチイ”や“介護の仕事”を魅力的に伝えるための、キーワードや訴求内容、コンテンツの考案を日々行っています。

メイン担当者として、全国で採用活動を行っているニチイだからこその規模感を活かし、全国の採用担当者の採用力の底上げをすべく研修プログラムを企画立案など『ひとを採用する』ための、企画業務に携わっています。

現在の仕事は、全国の規模感での採用活動に携わることで、時には難しさも感じるものの、“やりたいこと”や”やってみたいこと”が次から次へと湧いてきます。その中で、“ひと”を採用するための、課題分析からの企画立案・推進を主な業務として担っているため、コンテンツ・ツール制作、施策など、自分のアイディアが、1つの“カタチ”になったとき、一番のやりがいを感じます。そして、その時に上長やチームメンバーからいただく『やりきったね！』の声が、いまの原動力です◎
自分で考えた、メッセージや想いが“カタチ”になり、世の中に発信されたものをきっかけに、見て・聞いて・共感してくれた方が、実際にニチイに「応募」「入社」を決めてくださった際に、大きな達成感があります！

大学時代、教職課程にある介護体験実習で、興味を持ちました。実習の中では、ご利用者さまのいきいきとした姿や介護職員が活躍する姿を見て、“日常を支えるお仕事って素敵だな…”と思ったのが、きっかけです。
そして、様々な業界も視野を広げてみていく中で、就職活動の軸が、「教育」「介護」をどちらも仕事にしたい、という想いが強くなり、この両軸を手掛けている企業を調べていくうちに、ニチイと出会いました。ニチイは、業界大手の会社で、全国にサービスを提供している、そんな規模感を活かしさらにスケールの大きい仕事に携われると思ったことが、私の入社の決め手です。