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最終更新日：2025/7/2
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入社後は各店舗に配属後、店舗運営の基本を学び、新入社員研修としてビジネスマナーを学ぶ機会も設けています。店舗での仕事は、ハンバーガーの製造・販売から、クルーの採用やトレーニング、労務管理、店舗でのシフトマネジメント、売り上げなどの数字の管理、新商品の販売促進などです。店舗の運営に関わる幅広い業務を経験し、店長として活躍するために必要な“現場力”“人間力”に磨きをかけていただきます。店長のミッションは「顧客第一主義」の理念に基づいてお客さま一人ひとりに最高の店舗体験を提供し、売り上げ・利益を最大化させることです。当社は人材育成に非常に力を入れており、社員が“一国一城の主”として、現場の様々な課題を解決しながら店舗をリードする人材になれるような制度を設けています。例えば、上位の役職に昇格する社員を日本マクドナルドの教育機関「ハンバーガー大学」に派遣し、新たなスキルや知識の習得を後押ししています。また、新入社員やアシスタントマネージャー、店長たちが集まる1泊2日の「社員研修」によって、店舗間の垣根を越える結束力や人間力の向上を図っています。上長との月に一度の1on1ミーティングでは、課題や悩みについて気軽に相談できます。信頼できる仲間と助け合いながら、様々な課題に挑戦し、成長を続けていきたいという志を持つ方をお待ちしています。【入社後のキャリアパス】■マネージャートレーニー（MT）未経験の方はここからスタート。3～6ヶ月をかけてトレーニングを受け、店舗責任者として店舗運営ができることを目指します。 ■2NDアシスタントマネージャー労務管理、現金管理、在庫発注・管理、アルバイト採用、新商品の発売準備など、店長業務を幅広く習得。■1STアシスタントマネージャー店長になるために、食品衛生責任者、防火管理者、第二種衛生管理責任者の資格を取得。■店長1店舗の経営をお任せします。未経験者は入社後約3年、経験者は2年を待たずにここまで昇格した例も！ ■エリアマネージャー 店長業務を行いながら、他店の店長や1STアシスタントマネージャーをサポート。■オペレーションコンサルタントエリア内の複数店舗を統括する、フィールドのトップポジションです。 ■フランチャイズオーナー独立して、フランチャイズオーナーを目指せます！
会社説明会
対面／WEBにて実施
エントリーシート提出
随時
適性検査
面接（個別）
1回実施予定
内々定
四大・大学院了
（月給）300,000円
205,000円
95,000円
短大・専門・高専卒
（月給）265,000円
180,000円
85,000円
《内訳》◇固定残業給（20時間の固定残業代を含みます） 四大・大学院了一律 65,000円 短大・専門・高専卒一律 55,000円◇住宅手当一律 30,000円（住宅形態に関わらず全員に支給）※既卒者の給料は、上記最終学歴に基づきます。※上記金額は2025年からの新給与のため実績なし
3カ月
固定残業給 四大・大学院了 65,000円 短大・専門・高専卒 55,000円固定残業代20時間を含みます20時間を超える残業代については別途支給します※既卒者の給料は、上記最終学歴に基づきます。
◇引越し応援金《10万円》◇社宅あり《駅チカです！》◇がん保険《高度医療・自由診療補償》◇企業型確定拠出年金（会社から1万円／月支給）◇医療保険《入院・先進医療》◇退職金共済◇子ども手当《小学生未満2万円・小学生～18歳年度末まで1万円／月》◇各種社会保険完備◇WELBOX《宿泊・レジャー・ジム・自己啓発等の割引がある福利厚生メニューです》◇優秀社員表彰◇エンプロイミール《食事補助あり》
東京都（世田谷区・狛江市・調布市・町田市・三鷹市）、神奈川県（川崎市麻生区・高津区・宮前区）
9時間拘束1時間休憩の実働8時間でシフト制です。勤務開始時間は店舗の営業時間により異なります。例：6:00～15:00／10:00～19:00／16:00～25:00など
