(株)ビリオンフーズ

こんにちは！
株式会社ビリオンフーズ採用担当です！
今回は『4月入社に間に合う企業はある？』
という質問に回答させていただきたいと思います。

結論として、「ビリオンフーズは4月入社に間に合います！」

現在、弊社では説明会後すぐに一次選考に進むことができる
"選考直結型WEBセミナー"なども開催。
最短1週間で内定をお出しする
スピード選考も可能です！
WEB開催ですので遠方の方も
安心してご参加いただけますよ。

「4月入社に間に合わせたい」という方、
ご応募をお待ちしております！

当社のオンライン説明会では、
ビリオンフーズの事業詳細や
今後の展望についてご説明。
社長含む経営幹部と直接話せる機会になりますので
ぜひお気軽にご参加ください◎

エントリー、お待ちしております＾＾！

こんにちは！
株式会社ビリオンフーズ採用担当です！
今回は『1月9日以降に選考に参加できる企業はある？』
という質問に回答させていただきたいと思います。

結論として、「ビリオンフーズは1月9日以降も積極採用します！」

当社では1月以降も、
一次面接確約＆内定最短2週間の
オンライン説明会を行っており、
就職活動を効率的に進めたい皆さんに
最適な環境を整えています。
限られた時間の中でも、
しっかり企業理解を深めながら
安心して選考に臨んでいただける
体制をご用意していますので、ぜひご参加ください。

当社のオンライン説明会では、
ビリオンフーズの事業詳細や
今後の展望についてご説明。
社長含む経営幹部と直接話せる機会になりますので
ぜひお気軽にご参加ください◎

エントリー、お待ちしております＾＾！

こんにちは！
株式会社ビリオンフーズ採用担当です！
今回は『今から選考に参加できる企業が知りたい』という質問にお答えしたいと思います。

結論として、「ビリオンフーズは現在も積極的に採用を実施しています！」

弊社は、今からでも、もちろん選考に参加していただけます。
個人面接1回＆内定最短1週間の
経営陣と話せる選考直結説明会も行っていますので
内定までの待ち時間が少なく、
安心して次のステップに進むことができますよ。
「内定先の企業に納得がいっていない」
「人材業界にも興味がある」という方は、
ぜひご参加ください！

当社のオンライン説明会では、
ビリオンフーズの事業詳細や
今後の展望についてご説明。
社長含む経営幹部と直接話せる機会になりますので
ぜひお気軽にご参加ください◎

エントリー、お待ちしております＾＾！

こんにちは！
株式会社ビリオンフーズ採用担当です！
今回は『12月26日以降に選考に参加できる企業はある？』
という質問に回答させていただきたいと思います。

結論として、「ビリオンフーズは12月26日以降も積極採用します！」

当社では12月以降も、
一次面接確約＆内定最短2週間の
オンライン説明会を行っており、
就職活動を効率的に進めたい皆さんに
最適な環境を整えています。
限られた時間の中でも、
しっかり企業理解を深めながら
安心して選考に臨んでいただける
体制をご用意していますので、ぜひご参加ください。

当社のオンライン説明会では、
ビリオンフーズの事業詳細や
今後の展望についてご説明。
社長含む経営幹部と直接話せる機会になりますので
ぜひお気軽にご参加ください◎

エントリー、お待ちしております＾＾！

こんにちは！
ビリオンフーズ採用担当です！
今回は『正直、残業の少ない会社で働きたいです。』
という質問に回答させていただきたいと思います。

弊社の月平均残業時間は約30時間！
決して少ないといえる時間ではありません。
しかし、96～144日の5パターンから
年間休日日数を選べるという環境を整えているので
「自分の時間」と「働く時間」の両立を実現できます。
週休3日でも月給30万円を目指せるなど、
待遇も充実させていますよ！

当社のオンライン説明会では、
ビリオンフーズの事業詳細や
今後の展望についてご説明。
社長含む経営幹部と直接話せる機会になりますので
ぜひお気軽にご参加ください◎

エントリー、お待ちしております＾＾！

こんにちは！
株式会社ビリオンフーズ採用担当です！
今回は『12月19日以降に選考に参加できる企業はある？』
という質問に回答させていただきたいと思います。

結論として、「ビリオンフーズは12月19日以降も積極採用します！」

当社では12月以降も、
一次面接確約＆内定最短2週間の
オンライン説明会を行っており、
就職活動を効率的に進めたい皆さんに
最適な環境を整えています。
限られた時間の中でも、
しっかり企業理解を深めながら
安心して選考に臨んでいただける
体制をご用意していますので、ぜひご参加ください。

当社のオンライン説明会では、
ビリオンフーズの事業詳細や
今後の展望についてご説明。
社長含む経営幹部と直接話せる機会になりますので
ぜひお気軽にご参加ください◎

エントリー、お待ちしております＾＾！

こんにちは！
株式会社ビリオンフーズ採用担当です！
今回は『この時期だからこそ選考で見ているポイントは？』
という質問に回答させていただきたいと思います。

この時期、多くの企業では、学生の成熟度や
入社後の即戦力としての可能性を重視した選考が行われています。
そのため、自己分析を深めると同時に、
志望企業への理解をさらに深めておくことが重要です。

弊社では、特に「企業理念への共感と理解」と
「主体性と挑戦意欲」を重視しています。
当社が掲げる「まだ見ぬ何かを創造したい！」という理念に共感し、
成長意欲を持ちながら主体的に行動し、
新しいことに挑戦する意欲のある方を歓迎します。

面接では、ぜひこれらのポイントを
具体的なエピソードを交えてお話しください。
皆様のご応募をお待ちしております。

当社のオンライン説明会では、
ビリオンフーズの事業詳細や
今後の展望についてご説明。
社長含む経営幹部と直接話せる機会になりますので
ぜひお気軽にご参加ください◎

エントリー、お待ちしております＾＾！

こんにちは！
株式会社ビリオンフーズ採用担当です！
今回は『12月12日以降に選考に参加できる企業はある？』
という質問に回答させていただきたいと思います。

結論として、「ビリオンフーズは12月12日以降も積極採用します！」

当社では12月以降も、
一次面接確約＆内定最短2週間の
オンライン説明会を行っており、
就職活動を効率的に進めたい皆さんに
最適な環境を整えています。
限られた時間の中でも、
しっかり企業理解を深めながら
安心して選考に臨んでいただける
体制をご用意していますので、ぜひご参加ください。

当社のオンライン説明会では、
ビリオンフーズの事業詳細や
今後の展望についてご説明。
社長含む経営幹部と直接話せる機会になりますので
ぜひお気軽にご参加ください◎

エントリー、お待ちしております＾＾！

こんにちは！
株式会社ビリオンフーズ採用担当です！
今回は『いまの時期で内定なしだと印象は悪いですか？』
という質問に回答させていただきたいと思います。

結論として、「志望理由の明確さやこれまでの経験・強み、今後の姿勢の方が大切」です。

この時期に内定がなくてもマイナスとは見ていません。
選考時期は企業ごとに違い、秋以降に本格化する企業も多いため、
内定の有無だけで評価されることはありません。
それよりも、志望理由の明確さやこれまでの経験・強み、
そして今後の姿勢の方を重視しています。
ここからの準備で十分に挽回できるので
むやみに不安を感じる必要はありません。
面接であなたのの考えや魅力を充分に
伝えられるように準備しましょう。

当社のオンライン説明会では、
ビリオンフーズの事業詳細や
今後の展望についてご説明。
社長含む経営幹部と直接話せる機会になりますので
ぜひお気軽にご参加ください◎

エントリー、お待ちしております＾＾！

こんにちは！
株式会社ビリオンフーズ採用担当です！
今回は『会社の強みと弱みを教えて』
という質問に回答させていただきたいと思います。

弊社の強みは、飲食・IT・メーカーと
多角的に事業を展開しながら、
「日本文化を世界へ発信する」という
明確なミッションを掲げて成長を続けている点にあります。
日本酒や寿司のSPAモデル構築、国内外展開、
飲食店向けSaaSなど、
他社にはない幅広い挑戦ができる環境が整っています。
また、社員自身が年間休日を選べる柔軟な働き方や、
飲食業界トップクラスの給与水準、
実力と人物を重視した評価制度など、
働きやすさと高い報酬が両立していることも魅力です。
人間関係の良さや若い経営陣による風通しの良さも、
働きがいのある会社として認定される理由のひとつです。

一方で、急成長フェーズならではの変化の速さや、
拡大に伴う役割の増加に順応する
柔軟性が求められる点は課題と言えます。
また、事業領域が広い分、飲食・酒類・ITなど
多方面の知識を学ぶ必要があり、
キャッチアップのスピードが求められる場面もあります。
とはいえ、主体的に挑戦したい人にとっては
大きなチャンスが多い環境であり、
成長意欲が高い人ほど活躍できる企業です。

当社のオンライン説明会では、
ビリオンフーズの事業詳細や
今後の展望についてご説明。
社長含む経営幹部と直接話せる機会になりますので
ぜひお気軽にご参加ください◎

エントリー、お待ちしております＾＾！