エヌ・ティ・ティ都市開発(株)【NTT都市開発】

• 選考でエントリーシートあり
• 選考で筆記・適性検査あり
• 選考でグループワーク・グループディスカッションあり
• グループ面接なし

人物重視で選考を行います。面接はすべて学生さんお一人と実施いたします。

• 理系大学院生
• 理系学部生
• 文系大学院生
• 文系学部生

以下の２点を満たす方が募集対象となります。
１．2025年4月から2026年3月までに四年制大学を卒業（見込み）又は大学院を修了（見込み）の方
２．職歴のない方
※留学等により上記と異なる卒業時期の場合は採用担当までお問い合わせください。

• 全学部・全学科

学部学科不問、資格・専門知識不問です。

• 総合職採用

• 試用期間あり

・試用期間：4カ月
・条件：試用期間中の労働条件は変更なし

• 固定残業制度なし

◆カフェテリアプラン（福利厚生メニューの中から、ライフプラン等にあわせて選択して活用する制度）を導入しています。
【主なメニュー】
◇健康増進／定期健康診断、入院人間ドック、健康相談など
◇財産形成／各種財形貯蓄（奨励金制度あり）など
◇住宅関係／社宅、賃貸住宅入居時の補助、住宅ローンに対する利子補給など
◇レクリエーション／宿泊施設・アミューズメント施設・フィットネス施設の利用補助など
◇その他／育児支援サービス、介護支援サービスなど

◆その他の社内制度
◇スキルアップ／資格取得奨励制度（約140の資格に対し、受験料や難易度に応じた奨励金を支給する制度）
◇グループ研修（NTTグループジュニアリーダー研修、NTTグループビジネスリーダー研修など）
◇ジョブ・トレーナー制度
◇社内ワーキンググループ、サークル

• 30歳平均年収が600万円以上
• 実力主義の給与体系・評価制度を導入
• 年間休日120日以上
• 福利厚生が充実
• ジョブローテーションで様々な職種を体験できる
• 教育・研修制度が充実
• 資格取得支援制度あり
• 時短勤務制度あり
• 産休・育児休暇取得実績あり
• 完全週休2日制
• 社宅・家賃補助制度あり
• フレックス制度あり

ロケーションによって異なる。
本社（秋葉原UDX）：施設内喫煙所のみ喫煙可能

• 北海道
• 宮城
• 東京
• 愛知
• 大阪
• 広島
• 福岡
• 海外

• 9:00～17:30

  実働7.5時間／1日

  スーパーフレックス制度（コアタイムのないフレックス制度）
  標準労働時間(150時間／1ヵ月、出勤日を20日とした場合)

• エントリー者には専用のWebコンテンツを提供
• 先輩社員との質問会・懇談会あり