(株)シーマインドキャリア

こんにちは！
シーマインドキャリア採用担当の森安です。

企業選び難しいですよね～！
私も当時、どこの説明会に行けばいいのかを迷うこと多かったです！

興味関心のある業界からスタートしたけど
選考を受けるたび、
会社の雰囲気やキャリアアップも大切なことに気づき
最近、軸を見直されて説明会に参加される方が多いです＾＾

とはいえ、軸を見直した途端に
どうやって企業を探せばいいか難しくなりませんか？？

シーマインドキャリアでは
選考に進む中で入社後のミスマッチを防ぐため
一緒に自己分析を行っています！
まずは自分がどういう企業で働きたいのか
将来どうなっていきたいのかを一緒に考えていきましょう♪

説明会でお会いできること楽しみにしております！
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https://job.mynavi.jp/27/pc/corpinfo/displaySeminar/index?optNo=awwq2C&corpId=285621
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こんにちは！
シーマインドキャリア人事の森安です＾＾

就活ピーク時期を乗り越えたけど
まだ納得できていない方は就活を継続されていたり
また内定もらったけど視野を広げたい方は頑張っている時期かと思います。

本来、人には向き不向きがあるので
ご自身に合っている職種であれば
無理に視野を広げることはオススメしませんが
納得できていない方には広げることをオススメします！

職種によって出てくる違いは
・キャリア形成のスピード
・関わる人の数

代表的なところがこの2点です。

むしろ、この2点にこだわりがなかったり
就活の軸として見据えていないのであれば
業種を広げてみても良いかもしれません！

ちなみに未経験からキャリア形成が
一番早いのは言わずもがな営業職だったりします。

こういった点を踏まえて
今一度就活を見直してみてもいいかもしれませんね＾＾
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シーマインドキャリアでは個別説明会を実施してます♪
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それでは説明会にてお会いできることを楽しみにしています＾＾

こんにちは！

シーマインドキャリア人事の森安です。

今回のテーマは、営業職に向き不向きがあるか？とのことですが、
まず、大前提に営業職と言ってもさまざまな職種があります。
・プッシュで営業していく、フィールドセールス
・既存顧客に対して営業していく、ルートセールス
・流入に対して営業していく、インサイドセールス
その他にも、業種別にさまざまな営業職があります。

その中で、共通して向いているなと思う人の特徴としては、
モノや、サービスを売る＝営業ではなく、
『お客様に喜んでいただく、価値を提供する＝営業』
と考えられる人かなと感じています。

・人を喜ばせることが好き
・サプライズ好き
・人の笑顔が好き

そんな方が向いているのではないでしょうか？

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シーマインドキャリアでは個別説明会を開催中♪
会社説明だけではなく就活において役立つ情報もお話しします！
興味ある方はぜひ一度参加してみてくださいね＾＾

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お会いできることを楽しみにしています！

こんにちは！
シーマインドキャリア人事の森安です＾＾

就活がうまくいかないときに陥りがちなこと色々ありますよね。
その中でも個人的に危ないなと思っているのは
とりあえず、なんとなく就活をしていることです。

なんとなくだから気持ちも乗らないし
面接にも落ちてしまうし、、、で悪循環に陥ることがあるんです。

だからこそ、就活が上手くいってないと思ったら
まずは一旦足を止めて、何が悪いのかを考えてみましょう！

実は面接に落ちることが多いといったことでも
原因はいくつもあったりするんです。

例えば・・・
・自己分析が弱く、深掘りされた質問に答えられない
・質問に対しての意図が読み取れず長々と話してしまう
・志望動機をうまくつくることができない
などなど・・・

こういった原因の解決策は全て異なります！
だからこそ、何がうまくいってないのかを分析して
就活をリスタートさせてみましょう！！

シーマインドの選考では選考中に面談を行います。
こういった就活相談にものっているので
もし就活に不安がある方は一度説明会に参加してみてはいかがでしょうか？

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シーマインドキャリアでは個別説明会を開催中♪
会社説明だけではなく就活において役立つ情報もお話しします！
興味ある方はぜひ一度参加してみてくださいね＾＾

＼予約はコチラから／
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お会いできることを楽しみにしています！

こんにちは！
シーマインドキャリア人事の森安です！

志望動機の書き方って難しいですよね。
私自身も就活で悩んだことがありました・・・

ただ今、学生さんを採用させていただく側にたって
気づいたことがいくつかあります！

それは面接フェーズによって
求められる志望動機が変わってくることです。

一次面接では、主にきっかけを聞かれることがほとんどです。
「どうして選考に進んだのか」
「何を魅力に感じたのか」など
説明会しか受けてないと、
単純に魅力に感じるところもきっかけにしかすぎないかなと思います。

しかし面接の逆質問などで
最終面接までには
会社のことを深く知ることができると思います。
それと同時に志望動機も深くなっていくはずです。

だからこそ最終面接での志望動機は
「どうして選考を受けようと思ったのか」
「何を魅力に感じたのか」など
同じ質問であったとしても、
【自分の将来のビジョン】と【その会社のキャリアやビジョン】をリンクさせて、答えられないといけません。

こういった点を意識しながら、ぜひ面接を受けてみてくださいね♪

こんにちは！
シーマインドキャリア人事の森安です！

面接で、一番最初に見られている点が【第一印象】です！

だからこそタイトルに記載させていただいた通り
明るさと元気さをみられている企業さんは多いかと思います。

皆さんももし企業の人事であったとしたら
元気がいい学生と元気がない学生だと
どちらの学生の方が好印象を抱くでしょうか？

勿論、面接で遅刻しないなどは当たり前ですが、
意外と忘れがちで気をつけてほしいのが第一印象なんです。

面接となると緊張される方がほとんどだと思いますが、
「面接がなかなか通過しない」
「緊張してうまく話すことができない」など

こういった学生は面接の内容ばかりにこだわらず、
まずは笑顔でハキハキと喋る練習から始めてみてはいかがでしょうか＾＾

当社では面接の前にリクルーターとの面談を行い
一緒に面接対策を行ったりしています。

もし面接に不安を抱えている場合は
遠慮なく相談してみてくださいね♪

ーーー★

シーマインドキャリアでは個別制説明会を開催中です！
就活に役立つ情報から会社の雰囲気や文化まで
HPでは分からないことまで詳しくお話しします♪

こんにちは！
シーマインドキャリア人事の森安です＾＾

「学生時代に頑張ったことありますか？」
ESでも面接も聞かれる定番の質問ですよね。

就活生によく聞かれることがタイトルでもある
「このエピソードは強いですか？」
「このエピソードはNGですか？」
こういった質問なんです・・・

正直、エピソードに強い弱い、良いNGなどはありませんが
企業さんによっては好かれるエピソードとそうでないエピソードは存在します。

ただNGとまではいきませんがオススメしないエピソードもあります。
それはどれだけ結果や実績が伴っていたとしても
面接で深堀りされたら話せないエピソードです。

逆にいうと実績や結果が伴っていなくとも
頑張った過程を存分に話せるエピソードは
面接でもたくさん話せると思うのでいいと思います！

ご自身にとって一番印象に残っているエピソードを話しましょう♪

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シーマインドキャリアでは少人数制の説明会を開催中です！
HPやマイナビだけでは分からない会社の雰囲気や
就活に役立つ情報までお話しさせていただきます。

ぜひご興味ある方はご参加ください＾＾

こんにちは！
シーマインドキャリア人事の森安です＾＾

面接で必ず聞かれる質問って気になりますよね。

自己紹介、自己PRやガクチカなど
履歴書に書いたことをベースに聞かれるのかな・・・？
こういった疑問をもつ学生さんも多いかと思います。

ただ選考に面接を設ける意図としては
その会社にあった学生さんかどうかを見極めているので
自分自身の話はしっかり話せるようになっていたほうがベターです。

例えば、当社では必ず「就活の軸」を伺います。
これは、学生の会社を選ぶ基準とシーマインドキャリアで叶えられる環境や社風、キャリアなのかを照らし合わせているからなんです。

ここの基準がお互いにズレていると、入社後のミスマッチは必須。
だからこそ学生さんの人柄や大切にしている価値観について詳しく聞くようにしています＾＾

面接は企業が選ぶ側だけではなく、学生さんも企業を見極める機会でもあります。これを忘れずに受け身の面接ではなく、会社を知る機会に変えていけるとううですね♪

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シーマインドキャリアでは少人数制の説明会を開催中です！
会社の説明だけでなはく、就活のコツもお話しします！
少しでも興味ある方は参加してみてください＾＾

こんにちは！
シーマインドキャリア人事の森安です！

就活で失敗しがちなところでいうと、
「面接が通過しない。」という悩みにあてはまるのが
上記、タイトルなんです！！

「就活用に良いことを言わなきゃいけない」
「素晴らしい結果がないといけない」
実はそんなことないんです！

一番怖いのは自分を偽って、入社することです。
入社後に求められていることが異なったり
自分を偽って働き続けないといけません。

だからこそ就活は自分を偽ることなく
面接では本音で自分と企業と向き合うことを
当社ではお願いしています！

入社後のミスマッチを防ぐためにも
ぜひ意識してもらえると嬉しいです！

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シーマインドキャリアでは少人数制の説明会を開催中です♪
若手人事が登壇し、会社説明だけではなく、
就活のコツもお話ししちゃってます★

ぜひご参加ください＾＾

こんにちは！
シーマインドキャリア人事の森安です。

当社では説明会と一次選考はオンラインで行わせていただき
二次選考ではご希望があれば対面で面接、
最終選考では必ず対面で面接を行わせていただきます。

オンラインのメリットは交通費や時間の削減になること
対面でのメリットはその場の空気や雰囲気を知れること。

どちらもいいところがあるため、
シーマインドキャリアでは、どちらの選考も取り入れさせていただいてます♪

入社までには必ず一度会社に来ていただくと
働くイメージも沸きやすいかと思います！

ぜひ対面の機会を楽しみにしていただけるとと嬉しいです＾＾

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少人数制の説明会を開催中です♪
社員の雰囲気も写真にてお伝えさせていただきます。

また会社の説明だけではなく、就活のコツも伝授します！
ぜひご興味ある方は一度参加してみてくださいね＾＾