(株)国際システム【BIPROGYグループ】

応募いただいた後の流れ


■応募書類の提出
　申込後、別途、次の応募書類の提出をお願いします。

１．マイナビサイトエントリーシート
　　応募受付後、弊社より提出依頼を送信します。
　　提出依頼に従って、マイナビよりご提出ください。
　　　　期限：2026年6月26日（金）

２．成績証明書
　　郵送、電子データまたは持参で提出してください。
　　　　期限：2026年6月26日（金）（必着）
　　なお、電子データで提出する際は以下のアドレスに送付してください。
　　　　　e-mail：recruit-ml@isd.co.jp　

■適性試験の受験
　申込された方に、WEB試験受験案内をメール送信します。
　　期間（予定）：2026年6月29日（月）～2026年7月6日（月）
　　送信先　　　：エントリーで指定したe-mailアドレス宛
　※PCメールを推奨します。キャリア携帯メールでは、受信制限、文字数制限で
　　 正常に受信できない場合があります。

　受験案内メールの記載内容に従って受験をお願いします。
　会場での試験ではありませんのでご注意ください。
　ご自宅、学校等でインターネット接続に接続されたPCでのWEB受験となります。
　ご自身でPC等を手配お願いします。

■面接
応募書類提出、適性試験受験の両方で第一次選考を行います。
　第一次選考を通過された方に、面接を実施します。
　面接日程詳細については、第一次選考通過者に個別にお知らせします。

■採用選考に関する個人情報取り扱いについて
　株式会社国際システム（以下「当社」という）は、応募に際して貴殿から提出い
　ただく履歴書など応募書類一式に含まれる個人情報を、以下の通り取り扱わ
　せていただきます。下記に同意いただける方のみご応募ください。
　　
１．個人情報の利用について
　　当社は、貴殿から提供いただいた個人情報を採用選考及び入社手続きに
　　必要な範囲内で利用させていただき、貴殿の同意なく他の目的に利用いた
　　しません。

２．個人情報の第三者提供と委託について
　　当社は、貴殿から提供いただいた個人情報を、法令に基づくなどやむを得ない
　　場合や貴殿から同意をいただいた場合を除き、第三者に提供及び委託するこ
　　とはありません。
　　なお、適性試験の採点処理については委託を行います。

３．個人情報の安全管理について
　　当社は、貴殿の個人情報の漏えい、滅失、き損の防止などに必要かつ適切な
　　安全対策を講じ、保管管理を行います。採用選考の結果、採用された方の個
　　人情報は入社後も社員情報として引き続き管理します。不採用となった方の個
　　人情報は、当社の定める保管期間を経過後、適切な方法にて廃棄、削除し、
　　返却はいたしませんのでご了承ください。

４．個人情報の開示等と問い合わせ窓口について
　　貴殿が当社に提供された個人情報についての開示、訂正、削除のご希望や、
　　本取り扱いに関する連絡、問い合わせ先は以下の通りです。

　　株式会社国際システム　採用担当
　　　　　電話：098-954-8352（直通）
　　　　　Ｅメール：privacyinfo-ml@isd.co.jp

５．必要な個人情報等を提出いただけない場合について
　　採用選考に必要な書類個人情報を提出いただけない場合は、ご応募、選考
　　に支障をきたすことがありますのでご了承ください。

６．採用選考に関する個人情報管理者について
　　　　株式会社国際システム　執行役員　西田　亮太