東洋ワークセキュリティ沖縄(株)【東洋ワークグループ】

「アルバイト？ 学業？ サークル？」
どれを話すのが正解なのか、迷いますよね。

結論から言うと、どれをアピールしても大丈夫です。

実は、自己PRで語られなかったとしても、
アルバイト経験・学業・サークル活動は面接でよくお聞きする３つです（笑）

例えば、アルバイト経験について紹介してくれた学生にも、その後に

・サークル活動はしていましたか？
・学業を通してどんなことを学びましたか？

といった形で質問しています。

そのため、「どれを話すべきか」と悩みすぎなくても大丈夫です。
大切なのは、どんな経験だったかよりも、その経験の中で自分がどう考え、どう行動したかです。

ちなみに個人的な印象ですが、学業についてしっかり話してくれる学生は意外と少ないと感じています。
ゼミや研究、授業の中で学んだことを具体的に話してくれると、印象に残ることも多いです。

アルバイトでも、学業でも、サークルでも構いません。
皆さんが一番頑張ったことを、自分の言葉で教えてください。

内容と実際の書き方にギャップがあるケースはNGです。

たとえば「細かな気配りができる」「丁寧さには自信がある」「几帳面な性格」といった強みを書いているにもかかわらず、履歴書に誤字脱字があると、どうしても説得力が弱くなってしまいます。

また、「アルバイトではミスが出ないように何度もチェックしています」と書いているのに、書類の中で誤字が見つかると、「本当に確認しているのかな？」という印象になってしまうこともあります。

提出前に必ず読み返して、誰かにチェックしてもらったりするようにしてみてください！

就活マナーと聞くと、「敬語を間違えたらどうしよう」「マナーを知らないとNGなのでは」と不安になる学生も多いと思います。
ですが、私たちが見ているのは“完璧なマナー”よりも相手を思いやる姿勢です。

実際の面接でも、多少敬語がぎこちない学生さんはたくさんいます。
それだけで評価が下がることはほとんどありません。

ただし、いくつか「もったいないな」と感じるケースはあります。

例えば、面接の時間に遅れてしまったとき。
遅れること自体よりも、連絡が無いことの方が印象に残ってしまいます。

もし遅れそうな場合は、
「○分ほど遅れてしまいそうです。申し訳ありません。」
と一言連絡を入れるだけで印象は大きく変わります。

また、質問を途中で遮って話し始めてしまうケースもあります。
緊張するとつい早く答えようとしてしまいますが、相手の話を最後まで聞くことも大切なマナーの一つです。

就活マナーは難しく考えすぎなくて大丈夫です。

・時間や約束を守る
・挨拶やお礼を伝える
・相手の話をしっかり聞く

この3つを意識するだけでも、十分に良い印象につながります。

最初から完璧な人はいません。
「相手に失礼がないようにしよう」という気持ちがあれば、それはきちんと伝わります。

面接で「この学生は当社に合いそうだ」と感じるのは、特別な実績があるときではありません。東洋ワークセキュリティ沖縄株式会社が大切にしているのは、素直さです。

警備の仕事は、チームで現場を守り、社会の安心・安全を支える仕事。だからこそ、人柄がとても重要です。

■ 素直さが感じられたエピソード

ある学生さんは、アルバイトでの失敗経験を率直に話してくれました。

「最初は報告を後回しにしてしまい、結果的に迷惑をかけてしまった」と正直に説明し、そのうえで
「それ以来、必ずその日のうちに報告するようにしています」と改善行動まで語ってくれました。

背伸びをせず、失敗を隠さず、学びを言葉にできる姿勢。
「知らないことは知らない」と言える誠実さ。
こうした姿に、私たちは素直さを感じます。

逆に、失敗を認めなかったり、話に一貫性がなく取り繕っている印象を受けると、少し不安を感じます。

■ 私たちが見ているのは“等身大の姿”

警備業界は、社会の安全を支える仕事です。
だからこそ、派手な自己PRよりも、

・失敗を正直に語れること
・約束を守ろうとする姿勢
・周囲と協力できる人柄

を大切にしています。

完璧である必要はありません。
等身大で、自分の言葉で話してくれる学生さんに、「当社に合いそうだな」と感じます。

ぜひ、背伸びせず、あなたらしく面接に臨んでください。

景気に左右されにくい業界のひとつとして、私たちは警備業界が挙げられると考えています。

社会の安全・安心を守る仕事は、好景気・不景気に関わらず必要とされるものです。近年は治安への関心の高まりや防犯意識の向上を背景に、警備業は「生活安全産業」として社会に定着しています。

実際に、警備業の規模は着実に拡大しています。

・認定警備業者数　10,811業者（前年比＋137社、＋1.3％）
・警備員数　587,848人（前年比＋2,980人、＋0.5％）

警備員数はこの40年間で約4倍に増加しています。
社会からの期待と需要の高まりが数字にも表れています。

また、警備業は犯罪抑止の一翼を担う存在です。刑法犯認知件数は2002年をピークに減少傾向にあり、日常の警備業務を通じて治安維持に貢献していることも、この業界の社会的意義を示しています。

【当社について】

東洋ワークセキュリティ沖縄株式会社も、この成長市場の中で事業を拡大してきました。
現在は500名以上の社員を抱える警備会社へと成長し、売上・利益ともに右肩上がりで推移しています。

特に印象的だったのはコロナ禍です。
イベント中止により雑踏警備の需要が減少しましたが、その一方で、

・コロナ陽性患者を隔離する宿泊施設の警備
・ワクチン接種会場での駐車場警備

など、社会が必要とする場所へ柔軟に対応してきました。

警備の仕事は「イベントだけ」「施設だけ」ではなく、社会の状況に応じて形を変えながら必要とされ続ける仕事です。

景気に左右されにくい業界を考えるとき、
「なくならない仕事か」「社会に必要とされ続けるか」という視点を持つことが大切です。

警備業界は、まさにその条件を満たす産業のひとつです。
安定性と社会貢献性を兼ね備えた業界として、ぜひ選択肢の一つに入れてみてください。

「説明会前に、何か準備しておいた方がいいのかな？」と不安になりますよね。
結論からお伝えすると、特別な準備は必要ありません。まずは気楽な気持ちでご参加ください。

企業の担当者は、学生の皆さんに自社のことを知ってもらい、魅力をお伝えしたいと考えています。
ですので、「まずは話を聞いてみよう」と思ってもらえただけでも、とてもうれしいものです。

完璧に調べていなくても大丈夫です。
分からないことがあるからこそ、説明会があります。

少しでも気になったら、その気持ちを大切に。
リラックスして参加してみてください。

それでも不安な人は事前に以下のポイントを調べておくと安心です！

・マイナビなどの企業情報ページで事業内容や募集職種を確認する
・企業ホームページで会社の雰囲気や理念に目を通す
・気になったことをメモしておく

興味をもったらまず第一歩を踏み出しましょう！
学生のみなさんを応援してます！

「予約したけど、どうしても予定が合わなくなった…」
そんなとき、キャンセルすると印象が悪くならないか心配になりますよね。

結論からお伝えすると、きちんとご連絡をいただければ問題ありません。
就職活動中は予定が変わることも多いものです。私たちもその点は十分理解しています。

大切なのは、無断で欠席しないことと、分かった時点で早めにご連絡いただくことです。
誠実な対応をしていただければ、日程変更だけで評価が下がることはありません。

【当社の対応について】

東洋ワークセキュリティ沖縄株式会社では、説明会の日程振り替えに柔軟に対応しています。

・毎日WEB説明会を実施しています
・別日程への変更も可能です
・追加開催が決まった場合は予約ページ等でご案内します

ご都合が合わなくなった場合は、遠慮なくご相談ください。

私たちは「きちんと連絡ができる誠実さ」を評価します。
安心して、ベストなタイミングでご参加ください。

「服装自由」って書いてあると、逆にいちばん悩みますよね。
結論から言うと、清潔感＋ちょっとだけきちんと感を意識すればOKです。

説明会は選考の場ではありませんが、企業と“はじめまして”をする大事な時間。
第一印象は意外と記憶に残るので、「少しだけきちんと」を意識しておくと安心です。

【対面開催の場合】

対面なら、イメージはビジネスカジュアル。

・襟付きシャツやシンプルなブラウス
・落ち着いた色味のジャケットやカーディガン
・派手すぎないパンツやスカート

スーツ指定でなければ、リクルートスーツでなくても大丈夫です。
ただし、ダメージデニムや派手な装飾など“ラフすぎる服装”は避けるのがおすすめです。

【WEB開催の場合】

オンラインでも印象は大事。特に画面に映る上半身を意識しましょう。

・シンプルで清潔感のあるトップス
・整った背景（できれば無地）
・顔が明るく見える照明とカメラ位置

WEBだからといって部屋着はNG。
「ちょっと外出できる服」くらいがちょうどいいです。

【当社の企業説明会について】

東洋ワークセキュリティ沖縄株式会社の説明会は服装自由です。

毎日WEB説明会を開催しており、対面開催も実施しています。
日程が合わない場合は、個別調整も可能です。

私たちは地域の安心・安全を支える警備会社。
社会性の高い仕事だからこそ、「社会人としての意識」がほんのり伝わる服装だとより素敵です。

「参加したい説明会が満席で予約できなかった…」
就職活動ではよくあることですが、ここで諦めてしまうのは非常にもったいないです。少しの行動でチャンスが広がる可能性があります。

まずは、次のような対応を検討してみてください。

・キャンセル待ちや追加開催がないか確認する
企業によっては、申込状況に応じて日程を追加することがあります。説明会ページをこまめに確認することをおすすめします。

・企業へ問い合わせをしてみる
満席表示でも、個別に相談できる場合があります。丁寧な問い合わせは決してマイナスにはなりません。

・別日程やオンライン開催を探す
対面が満席でも、WEB開催が残っているケースもあります。

【当社の対応について】

東洋ワークセキュリティ沖縄株式会社では、毎日WEB会社説明会を実施しております。
また、日程が合わない場合は個別での調整も可能です。

できる限り多くの学生の皆さんとお会いしたいと考えておりますので、満席の場合でも遠慮なくご相談ください。

就職活動は「情報を待つ」よりも「自分から動く」ことで可能性が広がります。
行きたい企業に出会えたなら、ぜひ一歩踏み出してみてください。

皆さんとお会いできることを心より楽しみにしております！

「何から始めればいいのか分からない」という不安は、とても自然なことです！
まずは焦らず、次の3つから取り組んでみてください。

★　自己分析（自分を知ること）

・これまで頑張ってきたこと
・嬉しかった経験、悔しかった経験
・どんな時にやりがいを感じたか

特別な実績は必要ありません。アルバイトや部活動、ゼミ活動など日常の経験を振り返ることが第一歩です。
「どんな環境なら力を発揮できるか」を考えてみてください。

★　業界・企業研究（視野を広げること）

業界を絞りすぎず、まずは幅広く見てみましょう。
説明会やインターンに参加すると、「自分が想像していた仕事」と「実際の仕事」の違いが見えてきます。

仕事選びは「会社の知名度」だけでなく、
・社風
・働く人の雰囲気
・将来の成長イメージ
も大切なポイントです。

★　行動すること

完璧に準備してから動こうとしなくて大丈夫です。
説明会に参加しながら、少しずつ自分の軸が見えてきます。


当社について

私たち東洋ワークセキュリティ沖縄株式会社は、沖縄県内で高速道路警備・空港警備・イベント警備などを担う警備会社です。

■ 求める人物像

当社が大切にしているのは、特別なスキルよりも「姿勢」です。

・素直に学ぶ姿勢がある方
・チームで協力できる方
・人の役に立つ仕事がしたい方

警備の仕事は、判断力・責任感が身につく仕事です。
入社後は研修制度や資格取得支援も整っており、未経験からでも成長できる環境があります。

■ 選考フロー

１　会社説明会（対面／WEB）
２　書類提出（履歴書またはエントリーシート）
３　一次面接（適性検査・筆記・面接）
４　最終面接
５　内定
※日程は随時更新しております。