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全 285 件の回答
就職活動を始めたばかりの皆さんから、「マナーや敬語に自信がない」という声をよく聞きます。でも、正直にお伝えすると、学生のうちは多少うまくできなくて当たり前です。言葉づかいや立ち振る舞いは、社会人になってからしっかり身につけていけば大丈夫です。では、何が「気になるポイント」なのか。それは、連絡がないままの遅刻や欠席です。例えば、説明会や面接の時間になっても来られない場合、私たちは「マナーが悪い」と思・・・
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社会福祉法人三幸福祉会(清華苑)
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こんにちは!株式会社ユニティー 新卒採用担当です。過去に就活マナーとしてNGだと感じたことは大きく3点ありますので、ご紹介させていただきます!まず1点目は「返信・回答期限を守らないこと」です。例えば、面接日程の回答期限を守らなかったり、この日までに返信が欲しいという連絡を返さない方が稀にいらっしゃいます。回答期限を守らないことは、すなわち、「相手との信頼関係を結ぶことができない方」という評価につながり・・・
(株)ユニティー
■説明会受付開始 1時間前来社したお取引先さまから「玄関前に、ずーっと立ってる学生さんがいますよ。大丈夫ですかね?」。急いで声をかけにいきました。まずは受付にお声掛けください。■みんな一緒数人できゃっきゃ仲良くお話をしながら登場。席に座ってもおしゃべりに夢中。隣の席の人が「うるさいなぁ」という目で見てますよ~■無口受付で「こんにちは~」と声をかけても無言。受付名簿の自分の名前を無言で指差し、去る。・・・
(株)山新
■みんな一緒「A社、聞いてく~?」「●●くんが聞きたいならいいよ~」と言いながら、ぞろぞろ数人で仲良く歩いている学生さん集団。みんなで聞きに来てくれるのは嬉しいのですが、「僕は聞かなくて大丈夫です~」と言った一人にみんなついていく…あなたが本当に興味のある企業の話、ちゃんと聞けましたか?合説も時間は限られていますよ。■いきなり!同窓会「お~!久しぶり~!元気してた~?」「終わったら飯いこうぜ~」お・・・
就活お疲れ様です!今回は、『これはNGだと思った就活マナーって?』についてお答えします。就活を始めたばかりの頃、マナーや敬語に自信がない学生はたくさんいます。でも安心してください。マナーは「覚えるもの」ではなく「相手への敬意を表すもの」。その本質さえ理解すれば、自然と行動に出てきます。弊社Re.建設でも、ちょっとした意識の違いで印象がグッと変わる場面をよく見てきました。ぜひ以下のポイントを参考にしてみ・・・
(株)Re.建設
こんにちは、UTエイムの新卒採用を担当してます国家資格キャリアコンサルタントの畠中です、就活マナーと聞くと「失礼があったら即不採用では?」と身構えてしまうかもしれませんが、安心してください。私たちはマナーのプロを探しているのではなく「一緒に働く仲間として、最低限の配慮ができるか」を見ています。特に弊社のビジネスモデル(技術者派遣からメーカー転籍を目指す)においては、将来的に大手メーカーの現場へ入る・・・
UTエイム(株)
私たちが大切にしているのは、完璧な立ち振る舞いよりも、“相手を思いやる姿勢”です。たとえば、無断キャンセルや直前での連絡なしの変更は、やはり残念に感じてしまいます。また、形式的な受け答えだけで、自分の言葉で話そうとしない姿勢も、少しもったいないと感じます。上手に話すことよりも、誠実に向き合おうとする姿勢のほうが、ずっと大切です。ガクチカを就活の軸にしている皆さんであれば、これまでの経験の中で“信頼・・・
(株)アルクススタッフィング
「マナーや敬語を完璧にしなければ」と身構えてしまう方も多いと思いますが、弊社が最も大切だと考えているのは、形式よりも「相手を思いやる気持ち」です。質問にある「NGな就活マナー」について、あえて例を挙げるとすれば、それは「連絡が途絶えてしまうこと」だと考えています。1.「致し方ない理由」での変更は、評価を下げません就職活動をしていれば、他社の選考と重なったり、交通トラブルがあったり、学業の急用が入っ・・・
ハピネスデンキ(株)
こんにちは!株式会社DSGN 採用担当です。今回は、実際の選考の中で見かける「少しもったいないな」と感じる就活マナーをご紹介します。ぜひ参考にしてみてください!━━━━━━━━━━━━━━【1】時間を守ること━━━━━━━━━━━━━━社会人として基本になりますが、時間を守ることはとても大切です。面接や説明会には、余裕をもって到着するようにしましょう。万が一遅れてしまう場合は、事前に連絡を入れることも大・・・
(株)DSGN【Dr.stretch】
こんにちは、株式会社W.Hの採用担当です!就活NGマナーについてですが、セミナーや面接への無断欠席や遅刻というのは、やはり印象がよくありません。就活に限らず、人としてのマナーを意識してもらえれば問題ないと思います。挨拶や言葉遣い、聞く姿勢など、普段の行いもしっかり見られていると思って意識してみてください!
(株)W.H
エスエスパートナー(株)
ファーストスタッフィング(株)
(株)NEXTスタッフサービス
実際に気になった事例としては、以下のようなものがあります。・履歴書などの持参物が折れていたり、ぐちゃぐちゃの状態で提出される・面接に遅刻する、または無断で参加されない・オンライン面接で使用するツールの準備ができていない当社では選考に Microsoft の Microsoft Teams を使用しています。事前に接続方法や操作方法を確認しておくことも、大切な準備の一つだと思っています。また、来社面接で時間になってもお越しにな・・・
(株)ドーム(UNDER ARMOUR / アンダーアーマー)
学生の皆さま、こんにちは!株式会社ランドネットの採用担当、橋詰です。今回のテーマは「これはNGだと思った就活マナー」ですね。就活を始めると、「ノックは何回?」「尊敬語と謙譲語が難しい…」と不安になる方も多いと思います。しかし、人事の本音を言ってしまうと、学生の皆さんに「完璧なビジネスマナー」は求めていません。多少敬語が間違っていても、一生懸命に伝えようとする姿勢があればマイナス評価にはならないのです・・・
(株)ランドネット
こんにちは。システムサービス採用担当です。今回は「これはNGだと思った就活マナー」について回答いたします。採用の場で印象を左右した事例として(1) 最終選考にジャージで参加(2) 入室時に挨拶がない(3) 事前連絡なしの遅刻の3点がありました。どちらも「能力の有無」ではなく、「相手や場への配慮が伝わるか」という観点で惜しい結果になりがちです。(1) 服装のTPO最終選考は「一緒に働く姿を具体的に想像する」場面です。その・・・
(株)システムサービス
敬語の使い方やノックの回数、お辞儀の角度…就活マナーって調べるといろいろ出てきますよね…泣でも、実は私たちがそれ以上に大事だと思っているのは、「遅刻・忘れ物・無断キャンセルをしない」「清潔感のある身だしなみ」など、社会人としての基本の部分です。つまり…当たり前のことを当たり前にできるかどうかです。難しいルールを完璧に覚える必要はありません。相手に思いやりを持って行動できれば、それがマナーにつながり・・・
(株)井桁藤
■面接で「貴社の理念に共感し…」なぜNG?緊張は分かりますが、準備不足に見えてしまいます、!・話すとき → 「御社(おんしゃ)」・書くとき → 「貴社」■「志望動機は…えっと…大学時代に…いろいろ経験して…」なぜNG?マナー以前に、ビジネスは結論ファースト。「私が御社を志望した理由は2点あります。」■「面接や説明会の予定を忘れてて、連絡なしで欠席…」なぜNG?もし、急用が入ってしまった場合は必ず事前連絡が必・・・
NITOH(株)(ニトウ)
中々慣れないビジネスマナーや、普段使わない言葉って使うのが難しく、自分でも何が正しいかわからなくなってしまいますよね。今までたくさんの学生さんと会ってきましたが、あくまでまだ社会人ではないので、社会人マナーのようなことはそこまで気にならないのが事実です。しかしながら企業と学生さんも、あくまで人と人で会話をしていきます。難しく考えずに、まずは「人として失礼なことをしない」や、「自分がされて嫌なことは・・・
(株)フレッシュハウス
★★ 就活で気をつけたい、基本のマナー! ★★1.時間に余裕を持つ 面接や説明会には早めに到着しましょう。迷いそうな場所は特に注意。 遅れそうなときは必ず連絡を入れましょう。2.身だしなみを整える スーツやシャツのしわ・汚れをチェック。 夏はノージャケットでもOKですが、ラフすぎる服装は避けましょう。 ハンカチやシンプルなバッグも準備しておくと安心です。3.メールは丁寧に 「了解です」だけで終わらせず、 宛・・・
(株)ビット
礼儀やマナーはある程度、先生から教えてもらったり学生生活で何となく理解していると思います!その中で「服装も意外と見てるよー」とお伝えできればと思います!弊社の選考は「服装自由」なのでスーツでは無くてOKです!スーツ着てるからプラスポイントも無いので、安心して下さいませ。その中でスーツなのに「キャラクターの靴下」「真っ白のスニーカー」だと気になってしまいます。。。スーツであれば「黒か白の無地靴下」「革・・・
リゾーツ琉球(株)
こんにちは。株式会社シモセンの企画室:採用担当です。「就活マナー」って言葉は重たいかもしれませんが、「人としてのマナー」と考えると少し気が楽になりませんか?NGとされているものは、例えば・身だしなみ(清潔感など)・時間厳守・名前を名乗る、挨拶をする・面接時には携帯電話を切るorマナーモードに設定・表情、しぐさ、お茶の飲み方・言葉遣いなどなど・・・緊張してしまうのは仕方ありませんが、当たり前のことをごく・・・
(株)シモセン
こんにちは!株式会社アンカーネットワークサービスの採用担当です。今回のテーマは『これはNGだと思った就活マナーって?』。…とはいえ、実は就活生の皆さんはリスペクトのあるふるまいをしてくださる方がとても多く、「これはちょっと…」と感じるようなNGマナーに出会うことは、あまりありません。そこで今回は番外編として、「これを押さえておけば、相手に良い印象を持ってもらえる!」そんなポイントをお伝えしたいと思いま・・・
(株)アンカーネットワークサービス
みなさん、こんにちは!株式会社ファクトリージャパングループ採用担当です。『就活マナー』や『ビジネスマナー』と言われるとちょっと構えてしまいますよね…今回は難しいことではなく、でもとっても!!!大事なことをお伝えします。遅刻!ダメ!無断欠席・無断キャンセル!ダメ!!とても大事です。でも、絶対にダメ!と言っても遅れる人はいます。残念ながら説明会への無断欠席も多いです。説明会は面接じゃないからいいや、は・・・
(株)ファクトリージャパングループ(FJG)【整体×骨盤 カラダファクトリー】【ストレッチ整体 カラダストレッチ】【美容整体 カラダピオニー】【KA・RA・DA Experts for スポーツ】
極度の緊張の時、逆に緊張が解けたときに普段の自分の行動がでてしまうものですよね。・会場に入って、かばんや上着を机の上に置く。・回転式の椅子で、左右にくるくる動きながら話す。 →考えているとき、困ったときに無意識に動いています。・椅子を元の位置に戻さず退出。・電話に出ない。折り返しの電話もくれない…。・メールの返信が遅い(数日後、1週間後など)なんだ、そんなこと!?…と思うかもしれませんがとーっても気・・・
(株)TSP【タナカグループ】
就活を始めると、「失礼があったらどうしよう」と不安になりますよね。しかし、私たち人事が面接や説明会でチェックしているのは、言葉遣いの細かな間違いではありません。本当に「これはNGだな」と感じてしまうのは、「相手への想像力が欠けてしまっている瞬間」です。いくつか、実際によくある「もったいない」事例を挙げてみます。1. 丸暗記した言葉を「読み上げる」だけのコミュニケーションマナーを意識しすぎるあまり、用意・・・
ミツワ電機(株)
「就活に関するマナー」については、「いろいろあって覚えきれない」というのが就活生の本音なのではないでしょうか?結論から言うと、「就活マナーがなっていないから不採用」ということは近年では減ってきているものの、第一印象に影を落としてしまうのは、今も昔もそんなに変わりありません。そこで、「これだけは抑えておきたい就活マナー」を挙げるとすれば、以下の二つになります。一つ目は、「尊敬語・謙譲語の使い分けを間・・・
住化ロジスティクス(株)【住友化学グループ】
こんにちは。関光ロジNEXT 採用担当です。就活って、スキルや経験も大事だけど、実はそれ以上に“信頼できる人かどうか”がすごく見られています。一緒に働く相手として安心できるかどうかって、企業にとっては大きなポイントなんですよね。その中でも、特に印象を左右するのが”無断キャンセル”と ”挨拶ができないこと” の2つです。まず無断キャンセル。正直、予定を変えたい時って「連絡するの、ちょっと気まずいな…」って思・・・
関光ロジNEXT(株)【SHKライングループ】
こんにちは!正晃(株) 採用担当です。就職活動に関して、大学での講義や就職課の方々との練習など、様々なトレーニングを受けている方がたくさんいらっしゃると思いますが、”面接などのその場だけ”の対応にならないように、ご注意ください。面接はやはり緊張する場ですし、話す言葉も練習しているので、なんとか乗り越えられると思います。しかし面接が終わって緊張がほどけた後、気が抜けてすぐ携帯を扱って、社員とすれ違って・・・
正晃(株)
私たちはお金を取り扱う仕事ですから「相手に安心してもらえる第一印象がとても重要である」と考えています。これは、就職活動でも同じではないでしょうか。「清潔感のある服装・整った髪型」、こうした身だしなみは「この人なら安心して任せられる」という印象を与えます。逆に身だしなみが乱れていると、どんなに真面目でも不安に感じさせてしまうことがあります。信用金庫を訪れるお客様は「お金のことを相談したい」「大事な手・・・
東京東信用金庫(ひがしん)
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