エクストリンクホールディングス(株)

こんにちは！エクストリンクHDの村山です

エクストリンクは、個性豊かな社員ばっかりです(笑)
でも、「ここは共通しているな～」と思うところを3つご紹介します！

（１） 明るく元気な人
エクストリンクには、とにかく明るく元気な人が多いです！

面接で特に見ているのは、第一印象です！

「人は見た目じゃない」ってよく言いますが、、、(笑)
初対面の印象は3秒で決まると言われているくらい、ぶっちゃけ第一印象ってめちゃくちゃ大事です。

正直、最初の挨拶の声が小さかったり笑顔がなかったりすると、「この学生さん元気ないな…」と思ってしまいます(笑)

逆に、元気な挨拶や笑顔があるだけで、その後の話も自然と聞きたくなっちゃいます！

ぜひ意識してみてください！

（２）素直な人
「活躍している人ってどんな性格の人が多いですか？」
と面接内で聞かれることがすごく多いです。

私が見てきた中でも、素直な人が多いと思います。

大事なのが、「まずやってみる」こと！

先輩からアドバイスをもらたら、とりあえずやってみる。
数字を出している人を真似してみる。

めちゃくちゃシンプルなんですけど、結局こういう人が伸びるし、
私も、毎日意識して行動しています！


（３）向上心のある人
エクストリンクには、
「若いうちから役職を上げたい！」「同世代より稼げるようになりたい！」
と自分なりの目標を持っている社員がたくさんいます！

「実力主義の環境で挑戦したい！」という方にはピッタリだと思います！！

最初は正直うまくいかないことの方が多いです(笑)
思うように結果が出なかったり、、お客様に断られたり、、

でも、「向いてないかも」と諦めるんじゃなくて、「次はどうしたらうまくいくかな？」と考えて、行動に移してみてほしいです。

私自身もまだまだ成長途中で、、
昨日の自分を超えられるよう、毎日120％で働いています！！


エクストリンクでは、成長・挑戦のチャンスは無限大です！

その分、刺激だらけの毎日だと思います(笑)

そんな環境を楽しめる方と、ぜひ選考でお会いしたいです！

こんにちは、エクストリンクHDの佐藤です。

エクストリンクHDにエントリーいただく学生様は、
皆さん本当に熱意があって、いつも私のほうが圧倒されています（笑）

その中でも、やっぱり「エクストリンクホールディングスで叶えたいこと」や「将来の目標」がはっきりしている学生様は、より一層熱意が伝わってきますね！

私たちは、そんな皆さんの夢や目標を【最短】で叶えることができる場所でありたいと思っています。
例えば、目標はこんな内容で構いません！

・25歳までに年収1,000万overを達成したい！
・同期の誰よりも稼いで、トップを走りたい！
・市場価値の高い人材になりたい！
・大きな家や、憧れの高級車を買いたい！
・とにかく、誰もが認めるカッコいい社会人になりたい！

目標の大きさや内容は、人それぞれ何でも大歓迎です

面接で「綺麗事の志望動機」を用意する必要はありません

私たちの選考基準は、過去の優秀さではなく「これからの未来に、どれだけ本気になれるか」
大切なのは、しっかりと自身のなりたい姿をリアルに想像できているかどうかです

面接では、あなたが想像した未来に向けての熱い想いをありのまま思い切りぶつけてきてください！

挑戦心にあふれる皆さんとお会いできるのを、心からお待ちしております！

こんにちは！エクストリンクHDの富田です

「志望動機が弱い」
これは私も就職活動を行っていた当時、選考を受けていた企業の採用担当者の方に言われたことがあります。「それってうちじゃなくてもいいんじゃないですか？」なんて言われるとめちゃくちゃ焦りますよね笑

まず、大切なことは「心の底からそう思えているかどうか」です
志望動機は就職活動用の言葉で正直本心ではないという方もいらっしゃるのではないでしょうか
面接官は志望動機に限らず「どういった理由や背景があるのかな？」という観点で深堀を行います。本心ではないと回答にずれが生じたり、内容が薄くなってしまい、結果として、志望動機が弱いと判断されてしまいます

ですので志望動機を作るにあたって「自身の経験を振り返り、等身大で語る。」ことが重要です
私の場合、大学生時代のアルバイトのモチベーションは時給が上がったり、ご褒美を貰えたりといった「成果が目に見える」という点でした
みなさんも自身の経験を基に「働く上で何を大切にしたいか」「強みを活かしてどう成果をもたらすか」を伝えることが重要です
実際、私は自分を良く見せたくて誇張して話をしてしまった企業からはもちろん不採用通知が届きました笑

ちなみに、これまでで特に印象に残っている学生さんの志望動機は「20代のうちからめちゃくちゃ稼いで年収1,000万円を目指して、地元で自分の名刺を配り歩きたい！！」です
「物欲が凄く強くて…アルバイトは所詮時給制なので欲しいものが全然買えなくて。だから、めちゃくちゃ稼いで欲しいものを全部買います！」「承認欲求も高くて、かっこいい役職名が付いた名刺を配り歩いて地元の皆に自慢したいです！」とキラキラした顔でお話されており社会人に対して希望に満ちているなと感じたことを覚えています！

この学生さんは弊社の稼げるインセンティブ制度とスピード感がある評価制度を理解した上で自分自身と紐づけて、本音で飾らずに想いを伝えてくれました。「元気でポジティブでこの方と一緒に働いたら楽しそう！」と思えたことも評価ポイントでした

志望動機は皆さんが「社風と合っているかどうか」相性を判断するためにもとても重要です

弊社の最終選考で志望動機をお伺いすることがありますので、選考に進む中でエクストリンクとご自身を照らし合わせ、率直に！本音で！想いをお話いただきたいです！